绩效管理-中人网社区-HR交流平台 --

设为首页登录注册

首页中人社区中人博客

中人网 >中人社区 › HR专业工作交流区› 绩效管理

绩效管理版主：鱼向反方向游, tonycheungchn, chuanhua_zhu, 菩提虫子, 萧然1983, 少寒, sdkjrzb, 长安卧龙

6818 版规 ↓ 管理面板

全部原创讨论求助分享活动投票转载案例讨论

筛选: 全部主题一周排序: 最后发表|精华|推荐

515 【专家坐诊】指标不够量化，打分不够公平，怎么办？ attach_img

attach_img

heatlevel

agree

...2 3 4 5 6..52

04-22

15 工厂绩效考核部分方案 attachment

attachment

...2

04-22

1 研发类职位KPI考核指标 attachment

attachment

04-20

277 绩效考核KPI全套流程表格 attachment

attachment

heatlevel

agree

...2 3 4 5 6..28

04-18

17 绩效方案分享2 attachment

attachment

heatlevel

...2

04-18

首页

快速发帖

贡献最大

关于我们 | 法律声明 | 诚征英才 | 网站地图 | 联系我们 | 意见反馈 | 帮助中心

Copyright ® 2001-2016 www.ChinaHRD.Net All rights reserved. 中人网版权所有京ICP证090188号京ICP证030255号
E-mail:serv@chinahrd.net 电话:010-59831668-800 传真：010-59831600

京公网安备 1101084576号

网站地图 | Archiver | 手机版 |

2019-04-24 15:03:07, Processed in 0.227128 second(s), 27 queries .