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签到天数: 51 天 [LV.5]常住居民I  - 注册时间
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职责:负责人力资源管理与开发工作,指导本部门和用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作,确保公司人力资源的合理使用。" t% Y% b8 {6 Z$ r
要求:1、行政、人力资源专科以上学历,具备人力资源管理师资格优先;4 b1 }0 U) R' ?2 O) X
2、一年以上相关工作经验./ f. k3 |: z6 C
3、熟悉国家有关劳动政策法规和现代企业人力资源管理体系;
! I- w. d+ F- U# { }/ x4、具备优秀的人际沟通、管理能力和组织协调能力,能熟练操作各种办公软件.
2 p" E3 q2 f9 C. F8 z8 E! D4 g/ N: X1 V* p, w! |, @
职位名称: 人事专员
3 _/ K+ A z3 T: X+ L: e参考月薪: 900
* {. o9 b( T! p想想问问各位这个工资是不是底了点? |
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