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代上海某4星级酒店诚聘 人力资源经理1名
( C- s, ?7 i& B* R* z) p1 \! P7 m( O9 N) i5 B8 C9 B9 k7 {6 G
岗位职责: / G& p( I1 x/ j5 }
4 _, D* \9 o/ _
1、配合公司发展计划,制定人力资源发展规划,合理调配资源; ) Y# G- _$ h, }, k: o
2、熟悉星级酒店人事管理各项工作流程。
/ K, q# A6 S+ l3 j& _+ z, d7 Q( n9 D3、制定公司人力资源计划,建立完善人事制度及企业文化;
6 [- M. n) |/ ^/ i/ h4、负责公司绩效考核、薪酬体系、培训体系设计建立及实施指导; ' `: }' ]$ o3 S* J
5、及时完成公司扩张时的招聘计划;协助其他部门甄选适合人才;
& t* Z$ |6 v. v$ w) e* L5 j1 @9 O. ?6、负责公司及部门人事行政管理工作的日常运行。 ; y O* j' t# u4 [
* y2 @0 [( S' X' X, ~# S- }- K( k* Q
岗位资格:9 \, L, f7 h5 f' Y9 ?6 J
! z) H; f1 J; D, n3 @
1、男女不限,年龄45岁以下,大专以上学历.7 ?2 A" {) B4 `5 ~
2、在星级酒店从事人事管理工作5年以上; " I. T. j; R1 p: K- F1 A
3、了解人力资源管理方面的最新动态,熟悉劳动人事政策、薪金制度、1 W. A* B) X7 q9 [6 X$ t- g* n i
用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。
, S; V; E; z8 p# U+ O0 Y' Z3 h3 |4、具备出色的执行能力、良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力、文字编写能力和团队意识。
* N0 e- q6 T0 t- ?# N% u# K% ?8 k; P- l X( q# e- }1 @& y% r
待遇 月薪税后7k-8k+4金+年终奖
0 p9 r$ ^6 c# n/ Q" Q, o + V/ A. j6 u- N9 X% j8 g
有意者请将个人简历发到
: C* r7 k' x. w/ E( IEmail; sam@kingcer.com
' |* ?1 p8 w9 P请注明申请职位和期望薪金 |
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