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目 录
/ ~! @: b( h2 A3 _5 B; ]$ Y3 B6 t. i# w
第一章 手册的目的 3
6 l0 ^! i, R6 q第二章 人力资源部的工作职责 4& Z! Y p2 L( j: U# a' H
第三章 招聘工作 6 R5 ]: y E: f Y% j) z+ P: `( F/ [
第四章 新员工入司工作流程 11
5 f K, e. S' ~2 |1 [/ r) B$ p* s5 C第五章 员工转正考核工作流程 14+ `, b7 |# d0 [3 Z9 L
第六章 员工内部调动工作流程 16' f. P& z p7 K7 i; x, R
第七章 员工离职 19
+ o: j9 c! u/ Z& h: f% P第八章 劳动合同 21
: j; Z6 O; `+ m1 B$ D% ~, T% \9 Z( |第九章 薪资制度 24" P; F5 u. N- v5 F" A; o
第十章 考勤管理 26
$ n$ q* I( E" ~第十一章 员工福利 30- t0 }! E" y8 B9 F3 Z) W8 E
第十二章 绩效管理 324 m( {; Z2 {% D! R! U! {& }5 e
第十三章 奖励制度 34: |2 r4 ?0 I0 j( K% ]
第十四章 违纪处分 35
1 ]& |9 [$ m8 O" S5 }第十五章 培训与发展 38
. Q4 p* T) T3 n4 g1 @第十六章 职业生涯发展 41
$ {# i- q* h8 _2 R) q2 z第十七章 人事档案管理 44* x1 ~+ }7 n. e2 R
0 @* Q* H2 u9 n2 P
$ t7 S' n2 _# @0 ]- v- X 本帖最后由 乖巧猫猫 于 2011-5-9 08:42 编辑 / l' g1 u( {. r: l8 v3 d$ J
! {! x4 X+ \$ I6 }( B& J3 R' F
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