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社会保险

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电梯直达

楼主

发表于 2009-7-16 16:28:00 |只看该作者 |正序浏览

公司员工到社保中心投诉公司给他漏缴了保险，人力资源该如何做是好？

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xuying33

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8楼

发表于 2009-7-21 15:31:00 |只看该作者 |楼主

回复：社会保险

非常谢谢各位帮忙啦！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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ayajing

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书童

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7楼

发表于 2009-7-20 19:16:00 |只看该作者

回复：社会保险

以前还真是没遇到过这类的情况，你们公司的员工也太不好说话了，希望能大事化小小事化了

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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骑猪嗷嗷飞

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6楼

发表于 2009-7-17 16:54:00 |只看该作者

回复：社会保险

另：如果可以的话，楼主还是走走后门吧！与社保稽查部门沟通协商好，并且为该员工补缴社保，最后撤消投诉案件。毕竟和谐社会嘛，他好，你好，我好，大家好，三方共赢的局面社保稽查部门也是很乐意见到的。:D :D :D

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骑猪嗷嗷飞

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5楼

发表于 2009-7-17 16:47:00 |只看该作者

回复：社会保险

不太清楚你当地的情况，就我所经历的案例来说，一般提供以下材料，以供参考： 1、社会保险费自查报告 2、社保补缴说明书 3、过去四年企业员工的工资表（每年提供一个月的，并且是同一个月）二、出具上述材料后，社保稽查部门进行审核，然后打印漏缴员工的社保缴费单。三、企业根据缴费单缴费，稽查部门核实后将会通知该投诉员工前往该稽查部门签字确认。四、社保稽查部门根据该投诉员工的签字撤消投诉案件。五、如果企业漏缴人员、数额特别巨大，社保稽查部门将会将企业列入其内部的一个名单，作为将来亲临企业进行社保抽查工作的重点对象。

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