社会保险

xuying33

公司员工到社保中心投诉公司给他漏缴了保险，人力资源该如何做是好？

cantong

马上和员工协商,补缴就行了,员工应该是能理解的,只要你不是故意的。 5 a& s4 r) {' |% I& f1 o" O但如果你是有意不想缴的话，员工就抓住漏洞不干了，那就赔吧

xuying33

补充：现在最让我郁闷的是，他已经投诉到社保中心稽核部，稽核部让提供一堆凭证之类的，真是晕啊，不知道稽核部会给出什么结果啊，以前也没经历过，真是晕啊！

I have a dream

呵呵。。。。

骑猪嗷嗷飞

不太清楚你当地的情况，就我所经历的案例来说，一般提供以下材料，以供参考： # a. y. ?+ J) F* E4 ] p3 I 1、社会保险费自查报告 4 V H$ Y3 \& d" ^- o$ m 2、社保补缴说明书 # H! P7 B' L$ ?* n5 e) b% ~ 3、过去四年企业员工的工资表（每年提供一个月的，并且是同一个月） , S' P3 K8 A( c% H二、出具上述材料后，社保稽查部门进行审核，然后打印漏缴员工的社保缴费单。 三、企业根据缴费单缴费，稽查部门核实后将会通知该投诉员工前往该稽查部门签字确认。 4 R+ ~2 x% t$ H) w% ^6 Y. c5 X四、社保稽查部门根据该投诉员工的签字撤消投诉案件。 五、如果企业漏缴人员、数额特别巨大，社保稽查部门将会将企业列入其内部的一个名单，作为将来亲临企业进行社保抽查工作的重点对象。

骑猪嗷嗷飞

另：如果可以的话，楼主还是走走后门吧！与社保稽查部门沟通协商好，并且为该员工补缴社保，最后撤消投诉案件。毕竟和谐社会嘛，他好，你好，我好，大家好，三方共赢的局面社保稽查部门也是很乐意见到的。:D :D :D

ayajing

以前还真是没遇到过这类的情况，你们公司的员工也太不好说话了，希望能大事化小小事化了

xuying33

非常谢谢各位帮忙啦！