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内务部培训计划

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色就是空    

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楼主
发表于 2009-11-19 17:42:00 |只看该作者 |正序浏览

各位大侠：

& P |' D- t. }: g9 z

 

; e8 c; ]2 b& a

内务部培训计划怎么写好啊？

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jobtrans    

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发表于 2009-11-21 22:24:00 |只看该作者

回复：内务部培训计划

主要把握几点： % e/ C7 w1 i) A7 k" a* M5 r１，培训目标 3 l! W$ }% p/ x( ^２，培训周期 - c- j0 I* q0 q8 f３，培训纲要 : _( X. S9 r; j6 a具体请参考：[url]http://www.jobtrans.cn[/url]
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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*kerry*    

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地板
发表于 2009-11-20 10:08:00 |只看该作者

回复：内务部培训计划

先做个需求调查分析，再做个员工访谈，综合确定后再作计划比较好# u" }( d! G Y* F4 L! c ，否则你的计划无从下手
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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无神堪培拉    

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中人8周年纪念勋章 2009年度勋章

板凳
发表于 2009-11-20 10:04:00 |只看该作者

回复：内务部培训计划

1、内务部的工作职责是什么，这个部门运作的方式是什么，现对于这个部门的各项情况有个详细的了解。, K, v9 W8 L: S& ]3 D' r 2、然后再去问问该部门员工，你们需要什么？ 4 T: `7 a$ c, _: C8 I( Z7 c3、有了足够的信息和需求，然后就看你的能力了。
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hjde    

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发表于 2009-11-19 21:19:00 |只看该作者

回复：内务部培训计划

几点小建议吧，关键是确定培训对象、培训目标、培训评估方式，以及具体实施时的培训教材和培训师。:~
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