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HR做久了，其它的职业发展机会。

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电梯直达

楼主

发表于 2009-12-23 16:33:00 |只看该作者 |正序浏览

:Zz 做了8年多HR，因为机缘巧合，现在做市场营销和产品规划了，不过还是在HR行业市场里。现在看来，做HR有时候有很多工作还是比较束缚的，能量的爆发机会不多，不过现在开始做市场后，冒了很多“泡泡”，也很有意思。 HR沉淀后，做其它工作有先天的优势，沟通协调、人际敏感：）有人感同身受吗？

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水珠鱼

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发表于 2010-1-5 17:41:00 |只看该作者 |楼主

回复：HR做久了，其它的职业发展机会。

总结的太精辟了！看人准、口才好、对数字敏感、善于信息处理、有大局观——资深HR的行为风格描述啊！呵呵。。。。。。。这样的人不干HR，干啥合适呢？

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无神堪培拉

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5楼

发表于 2009-12-23 19:19:00 |只看该作者

回复：HR做久了，其它的职业发展机会。

1、其实HR作为一个技术性管理职业，也算是一门技能甚至是一门艺术，就像英语，计算机一样，也是在社会上立足的一个重要优势。但是现在很多人并不会这么去想，而只把HR作为一种简单单纯的工作（HR跟财务可都一样的哟） 2、人际交往，尤其是沟通能力和亲和力非常有效果。当然，面人多了之后，看人也会非常准，至于培训锻炼的口才，薪酬锻炼的数字敏感和信息处理，绩效锻炼的大局观等等，不管以后从事什么职业和行业，绝对都会让你受益一生的。