今日之招聘

linzi922696

    又是全区大型招聘会。没去之前就想到那肯定是人山人海的场面,把人压得喘不过气来.想想都觉得害怕。

     预料中就是很恐怖的场面还真的是很恐怖,到场后还在做准备工作的时候,已经有不少的应聘者站在那里排队啦,集团的一个同事说,哎,不能那么快就坐下来,要不那人挡也挡不住,的确是这样,一下前面就排了长长的队。

 

     一个早上下来,我都快有点招架不住了，连喝水的时间都没有，嗓子像火燎一样，感觉整个人要崩溃一样。下午一点多了还没吃饭。起身出去,看到很多是就地而坐的应聘者，虽然很饿,但是没有食欲,我买了个面包,和一点饮料，三下五除二的就吃了，赶紧回到座位上,又开始了工作.喉咙已经很痛了，声音明显小了很多.

 

     到了3点多，排队的人渐渐的少了,松了一口气.拿着水就往嘴里灌。有些单位也渐渐开始“收摊”拉,我们也起身来收拾,完了以后就赶紧回去,实在撑不住拉.

   

      回来的路上,打开手机看时间,收到一条信息,是陌生人发的,往下按键,认真看了内容:“我是今天面试的XX，很高兴认识你，第一次见面感觉你很健谈,很面善,而且很有OL的气质.”我怎么也没想到一个应聘者会这样的给我发信息,这样去评价我,暂且不考虑他是不是想通过我去找捷径,我一直都坚持原则,有能力的人都可以上!     跟这个应聘者我是相对聊得久一些,因为到面试到后面没有那么多人拉,也因为他有很多的问题咨询我,我都做了回答,让他感到很满意,一直都坚持:招聘和应聘是平等的,即使他/她不是适合岗位的人,那也可以成为朋友。

 

       同样的今天还有一个女孩子,我觉得她各方面的条件都不错,非常适合做销售,而她选择的是后勤 ,我说建议你选择销售,会比较适合你,因为刚刚毕业的她,或许是对自己的不了解,或许是迫于严峻的就业形式,她觉得这个门槛低,可以尝试,然后再慢慢去的寻找属于自己的路来走，找对方向,你就免走很多的弯路.她很感激的说谢谢你告诉我这些;.还有上次也一样,一个男孩子去应聘洗车工,我说这样的岗位不适合你,他说没关系的，我可以做,我真的可以做得很好,我说为什么?因为我需要这个工作来维持我的生活,我已经毕业了，没有任何的经济来源,你给我这份工作我可以做得很好..在跟他分析了之后.他说,这是我最大的收获,虽然没有找到工作,但是我认识了自己.

 

      其实,不管别人适不适合,我马上可以以录用或者不用事实的方式告诉他,也没有必要一定给他（她）分析.但是我想这样去帮助那些在迷茫的人,是很开心的事情,也许他们并不知道我是谁,但愿很多年以后还能想起在面试的时候有一个人跟他/她说过的这翻话,不管选择什么样的路,不管是不是我的这翻话对他/她有帮助,我想起码我是真诚的.

 

  做这一行,也许会觉得是很简单的事情,可是并不如此。,从一个电话的开始,从一个简单的面试开始 ,所有的都要求一个专业.我想我能做的只是很小的一点,但是这种安慰是我所必须的.

   

去年招的一批实习生在元旦之前结束实习了，总的来说这批都非常不错，我想留他们，但因为公司人员编制的问题，只能留下部分。走的时候，我感到很惋惜，千叮嘱万叮嘱要是生活中或是工作中有什么困难，都可以找我。因为离职的那天刚好是元旦前夕，那天晚上我回去收到了他们每个人的的短信祝福，其中一个同学说：遇见你是我最大的收获，在公司也学到了很多知识。“我想这是我收到的最好的新年礼物。

 

离开你好孤单

只要大多数凭真实成绩录用就行啦！领导们也不容易呀，有点私弊大家认可，关键是把握好"度"

落叶倾城

打破文安县多年来"送礼就上班"的职场桎梏，牵动48万文安人民的心，希望论坛网友及时把听到看到的消息发布，共同见证、监督这次公开招聘，让德才兼备的学子找到合适岗位。

流亡公主

打破文安县多年来"送礼就上班"的职场桎梏，牵动48万文安人民的心，希望论坛网友及时把听到看到的消息发布，共同见证、监督这次公开招聘，让德才兼备的学子找到合适岗位。

乐诗

我也是做招募的，但有时真难以判断哪位应聘者合适

贝泊沁

我以前应聘的时候也碰到过像楼主这样的HR，现在自己也在做HR招聘，所以觉得楼主这种做法很好，既从专业的角度帮助他们分析了问题，同时对自己来讲，也是一种经验~~

fscarmen

楼主，今天终于找到了一个知音人。。。我也是做招聘的，也经常遇到像你这种情境。求职者的确很多，但大部分都是不合适的。 现在有很多人找工作，都没有找到一个合适的平台。所谓合适的平台，也没有去了解一下自己的强项、不足之处，有很多都是很盲目的，看到哪一行赚钱多，都想去做。当然，打工的当然希望工资高一点。我自己也一样。不过，也要做到知己知彼嘛！ 就举个例子：很多人都想去做销售/业务。可能是入门槛比较低一点吧！但是，作为一个销售，一个业务员，你的工作除了要推销产品或服务外，你还要推销自己啊！连自己都未能推销，也就是说，你连与客户都未能建立起关系，又怎么能与客户“谈生意”呢？有些人可能会想起了某些“关系”，不过，我在这里说的“关系”是让对方接受你，认识你。 找工作的与做招聘的者一样，了解自己，用自己的优点去吸引对方。

傻子烟

:Z 有同感

恋恋棒棒糖

恩，同意楼主的观点，并不是每个人找工作都很挑剔，也并不是我们把人留下了就是仁义了，其实，最重要的就是让公司找到合适的员工，让每个人找到合适的岗位！

gannkeeper

呵呵。。。LZ真是个好人，煞费苦心。但现在很多的人并不能体会LZ这样的苦心啊！更多的人去找工作，只是为了糊口，有很多人从来就没有想过怎么去给自己的职业生涯进行定位！曾经我们又何尝不是这样走过来的！ 所以，更多的时候我们只能默认这种现象。 希望越来越多的HR可以真正的做到“以人为本”