年终奖扣税讲解

闷ing

年终奖如何计税：

1．12月工资应纳税金额与2000元的差额，如果低，则差额部分可在年终奖中免于交税；如果高，则年终奖需全部交税

2．将需要交税的年终奖金额除12，平均到每月，看商值与扣税标准对应情况（500、2000等），依据商来确定税率

3．依据确定的税率进行计算

 

如果单位的年终奖个税是单位承担，那么需要依据实发金额反推应发金额，具体过程参照步骤1、2、3倒着来就可以。

 

例：

某人12月工资1550元，其中含个人五险1金50元，年终奖发放3000元。则其12月应纳税金额为1500元，与2000差额为500元，则年终奖金需要纳税金额为3000-500=2500元，将2500/12，低于500，则对应税率5%，将2500*5%，则为其个税，实发金额为3000-个税的差

 

欢迎大家交流。

Judychen

:) 学习~

唯心不动

这个是看明白了

cathyhuhu

:) :) :) 不错啊

特林

我是新人，过来学习滴，看不太明白，让我好好琢磨琢磨

ziyun000

有用，赞

jessiedhf

看了半天，终于看懂了。但是希望给那些没有看懂的人一个解释 首先是公式： 应纳税部分所在范围 税率 速算扣除数 0-500 5% 0 500-2000 10% 25 2000-5000 15% 125 5000-20000 20% 375 20000-40000 25% 1375 其次就是年终奖一般是与12月工资一并发放，故计税有2种： 第一、与12月工资一起的汇总金额来计税；如楼主的例子，个人工资2000，年终奖5000，则总计金额为7000，扣税应为：（7000-2000）*0.15（因为前面括弧内的数字为5000，故用0.15的税率）-125=625 第二、年终奖分摊到每个月，计税：: 个人工资2000，年终奖5000，年终奖5000分摊到每个月为5000/12 则个人扣税为：（5000/12+2000-2000）*0.05（因为前面括弧内的数字比500小，故用0.05的税率）*12=250元

redstard

这么多人疑惑速算扣除数呢？其实很简单，就是扣税时被两次计税的部分扣除出来一次就是了

凌风

:D :D 学习了，收到

行者悟空

1.先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。 2.应纳税额＝雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率一速算扣除数 所以3F说的5000块钱年终奖计税应该是 5000/12=417元，然后根据商数417元确定税率5%，速算扣除数25元。 年终奖应纳税额=5000*5%-25=225元。 欢迎探讨。