查看: 6803|回复: 13

门卫的考勤是否应列入门卫的重要考核指标？

335 主题	9 听众	3万积分

荣誉版主

106亿米

Rank: 35

签到天数: 39 天

[LV.5]常住居民I

注册时间: 2003-11-16
最后登录: 2022-6-25
积分: 39614
精华: 4
主题: 335
帖子: 2196

电梯直达

楼主

发表于 2010-4-20 23:05:00 |只看该作者 |正序浏览

门卫的考勤是否应列入门卫的重要考核指标？或占什么样的比重合适？

已有 1 人评分	金钱	收起理由
qxj189810	+ 8	是一个问题！

总评分: 金钱 + 8 查看全部评分

转播0 淘帖0 分享0 收藏0 支持0 反对0 @朋友

使用道具举报

wavelet

0 主题	0 听众	28 积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间: 2010-6-14
最后登录: 2010-10-3
积分: 28
精华: 0
主题: 0
帖子: 3

14楼

发表于 2010-9-8 21:52:07 |只看该作者

考核指标的设定应该从“想要的结果”出发，如果现阶段门卫的考勤情况不理想，而公司又想大力整顿的话，可以加进去，并适当放大权重，如果考勤不是关注的重点，作为日常考核就可以了。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

史努比029

0 主题	5 听众	622 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 2 天

[LV.1]初来乍到

注册时间: 2009-1-7
最后登录: 2017-12-20
积分: 622
精华: 0
主题: 0
帖子: 653

13楼

发表于 2010-9-8 21:40:37 |只看该作者

要根据你们公司的具体情况，绩效考核是|考什么就得到什么“，想得到什么就考什么”每个公司门卫的情况不同。
应该先给门卫作岗位说明书

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

brainbow123

86 主题	12 听众	2080 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 4 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间: 2010-4-19
最后登录: 2017-6-24
积分: 2080
精华: 0
主题: 86
帖子: 1121

12楼

发表于 2010-7-17 09:47:24 |只看该作者

那这个安全事故的衡量标准是什么呢

使用道具举报

brainbow123

86 主题	12 听众	2080 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 4 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间: 2010-4-19
最后登录: 2017-6-24
积分: 2080
精华: 0
主题: 86
帖子: 1121

11楼

发表于 2010-7-17 09:30:52 |只看该作者

楼主说的门卫是指保安不

使用道具举报

土豆一号

1 主题	4 听众	2430 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 16 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间: 2010-6-12
最后登录: 2010-8-28
积分: 2430
精华: 0
主题: 1
帖子: 166

10楼

发表于 2010-7-17 08:35:42 |只看该作者

应该算在考核里吧,但这个岗位确实属于特殊岗位

相信自己肯定没错!

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

创意玩美家

0 主题	0 听众	8 积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间: 2010-1-7
最后登录: 2010-7-17
积分: 8
精华: 0
主题: 0
帖子: 1

9楼

发表于 2010-7-17 07:24:26 |只看该作者

非常应该，他们一天到晚随随便便，出门有车，下饭店不用自己掏钱，愿意上班就来，不愿上班就不来，凭什么让我们干活的小卒盯班定点，不公平

使用道具举报

勇敢跟我来

0 主题	0 听众	8 积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间: 2010-1-7
最后登录: 2010-7-17
积分: 8
精华: 0
主题: 0
帖子: 1

8楼

发表于 2010-7-17 01:12:51 |只看该作者

对于门卫这样的特殊岗位，是应该设置&quot;考勤&quot;指标，而且应作为一个过程控制指标来设置，因为门卫更主要的工作是保障人员进出安全，&quot;考勤&quot;代表只是&quot;保障人员进出安全&quot;的必要条件，不是充分条件。

使用道具举报

drerry

38 主题	7 听众	1万积分

会元

Rank: 19

签到天数: 14 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间: 2002-11-2
最后登录: 2021-1-18
积分: 10517
精华: 0
主题: 38
帖子: 520

7楼

发表于 2010-7-14 10:11:25 |只看该作者

考勤时劳动纪律这怎么列入绩效了呢，这是最基本的劳动纪律，每个人都是要遵守的。觉得不应该列入绩效指标。

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

小猫11

2 主题	4 听众	1720 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 24 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间: 2010-4-19
最后登录: 2015-5-17
积分: 1720
精华: 0
主题: 2
帖子: 327

6楼

发表于 2010-7-13 17:06:29 |只看该作者

需要

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

12 / 2 页下一页

返回列表

门卫的考勤是否应列入门卫的重要考核指标？

论坛群英谱

中人8周年纪念勋章

2009年度勋章

中人网雪山杯（2002-2009）

爱在中人

中人守护者