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sdapril    

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楼主
发表于 2003-6-18 14:35:00 |只看该作者 |正序浏览
just became the HRM of a new company.boss always unge me to enact new priciples,such as salary,contract,etc.how can i do at first? i need time to prepare for every reform.but seems that my boss doesnt think so.and most important,i am in the probation period myself,how can i do?
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sdapril    

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发表于 2003-6-19 20:26:00 |只看该作者 |楼主

can u give me some ?

where can i get the model? please give me some good examples if u can. thanks a lot!
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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网络剑客    
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发表于 2003-6-19 19:22:00 |只看该作者
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中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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lanlan    

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地板
发表于 2003-6-19 16:14:00 |只看该作者

在管理工具中有很多

下载之后，根据公司情况，进行修改，经常给他看看草稿， 他会认为你进度很快的！
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bony    

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发表于 2003-6-19 16:08:00 |只看该作者

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aaayyb    

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沙发
发表于 2003-6-19 15:13:00 |只看该作者

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鲁迅的拿来主意，明白吗？
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