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职能部门副职的工作描述还真有点难搞

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网络剑客

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电梯直达

楼主

发表于 2003-6-25 10:57:00 |只看该作者 |正序浏览

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余小渔

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秀才

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18楼

发表于 2004-4-29 10:16:00 |只看该作者

哈哈我们公司没有

我们公司没有副的只有副总还是很容易写的

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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忍住哈欠

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17楼

发表于 2003-11-1 11:08:00 |只看该作者

我们是取消副职的

原来还有主管、副经理，其实废了还不是更好？！

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南极之光

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16楼

发表于 2003-10-22 20:06:00 |只看该作者

有必要吗?

我觉得副职只要用下级来兼任就行.例如hr总监兼行政人事副总.

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关明生

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15楼

发表于 2003-10-22 13:32:00 |只看该作者

每必要

副职没有必要设置

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六月飞雪1

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14楼

发表于 2003-10-14 17:18:00 |只看该作者

　有没有必要

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蛐蛐1977

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解元

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13楼

发表于 2003-10-7 15:53:00 |只看该作者

有没有必要

如果有必要设这个职位，那不用说也好做，如果不需要，你怎么作也很难呦。

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今天你跳槽了没有

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解元

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12楼

发表于 2003-10-7 15:48:00 |只看该作者

有价值

我很赞同上面的观点。

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xxx08

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11楼

发表于 2003-9-29 18:55:00 |只看该作者

我想

你拿一份我们国有的事业单位的工作描述和德斯勒的对比一下,可能你就会做了

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ren

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10楼

发表于 2003-9-28 12:37:00 |只看该作者

不同的企业对副职的定位不同

有时仅是摆设而已

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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职能部门副职的工作描述还真有点难搞

哈哈 我们公司没有

我们是取消副职的

有必要吗?

每必要

有没有必要

有没有必要

有价值

我想

不同的企业对副职的定位不同

哈哈我们公司没有

　有没有必要