上海市劳动法专家阿斌帖子合集（更新至2011年2月13日）

安安的爸爸

劳动法大师，这是我对阿斌的评价，我觉得这个评价并不过分。
不是说阿斌非要多么多么高的学历才算大师，虽然我并不知道阿斌的学历；也不是说阿斌非要有多少多少学术才算大师，虽然我也不知道阿斌在学术方面的造诣。
" r2 M) z0 O! ]) H+ W8 s在我看来，一个人，能用这么浅白的文字、这么通俗易懂的文字将这样枯燥的劳动法知识写得这么生动，写得这么有趣，能让广大的HR看了他的文章之后就大有收获，这样的人就是我心目中的大师了。
阿斌正是这样的一个人，所以，他是劳动法大师。
尤其是阿斌一写就写了好多年，完全不图什么。只是因为他写了之后有很多人喜欢看，只要有人用寥寥的几句话表示感谢、表示有收获，他就很高兴了，然后就一直坚持着写，他是真正秉持着“分享”“共建”的精神的大师级人物。
今天晚上整理阿斌的帖子合集，把阿斌的很多文章又仔细学习了一遭，只觉得，咱们老百姓，今儿真高兴。但是独乐乐不如众乐乐，遂倡议：亲爱的中人筒子们，快来阅读阿斌的作品吧，你一定会进步的。
最后，我想，我应该早就算是“冰棍”了
（PS：冰棍是阿斌的粉丝的别称）


8 r1 w* M. m! v, U1、2009年十大加班争议案解析   

2、企业无权“棒打鸳鸯”  
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5 S6 t. `. @% k8 X3、如何认定和处理劳动者不能胜任工作

4、富士康，有多少“切结书”应当收回？
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5、2010年6月劳动争议典型案例解读（上）

( d& A8 U5 X* o3 H, X6、2010年6月劳动争议典型案例解读（下）

7 i. i- P+ f+ q' t% R7、给无效合同一个说法
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: N, C4 Z  A' Q  N; W- J6 B- e8、从城市人馆展览说开去

0 A, V  z( U6 L' Y! F9、上好佳高温费发放方案的启示

$ B3 {  K+ U8 e8 y' w2 S10、“最低工资”十大典型案例解析

$ c4 Q! x! a( c11、解析跳糟中常见的“十道难题”

3 q+ d" \/ G" ?6 \; v# a. O- O12、新法规下女职工“三期”保护亮点解析  
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13、当试用期遭遇“PK”
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14、沪上首例“年休假维权案”的法律解析

15、企业“软裁员”拆招维权全攻略

1 W5 m4 `6 G- l. N& G$ C4 N  u. I16、年终高发劳动争议案例解析   

17、卧龙农行末位淘汰案的法律解析
. Q2 ]8 R' N) F
0 a' U6 K4 s1 `0 Q1 m# G2 f18、“反抑郁症歧视第一案”的法律辨析
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  g  z. d/ x" K' Y0 {5 a19、王老吉“劝辞门”，让员工很上火
( R/ V0 K% M7 O
- f) z  S( }5 C$ E" ]20、辞职看世界杯有代价

21、当就业协议违约金不再设上限……
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7 R3 L! o  b1 G( @" l22、高温费也要“因地制宜”

23、聚焦无固定期限劳动合同

24、解析关于加班费的五个为什么

, L: N) Z+ R& S, f9 J7 ?25、  用人单位要学会“朝四暮三”  
' G! h7 Q( |: g6 Q/ V
26、走出高温费的“五大误区”  
( B, l  f3 T: h' V+ F5 A  L
27、解除终止劳动合同经济补偿金十问  
' M1 j, [. J2 w" I5 |/ q5 P8 N( A
. A. `& U6 k+ {6 @2 U/ B28、央企“保密新规”亮点解读   
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8 b5 ~, d, \( i, k2 [! o29、你的“围脖”保暖吗？——微博求职引出的劳权话题  
& w' R0 L1 \" k3 P& g2 s+ s
* M2 w( ^, u7 H  k1 G% I) ?# G, g3 I30、世博会吹响假期“集结号”   
$ ?! I( V) Y! T: e5 g) d4 _" H2 q
2 D8 X$ `, \( O6 y! {31、2010年5月劳动争议典型案例解读   

32、两起店员被刺案的工伤之问

33、手机引发的十大劳动争议案（一）

  S1 f; I8 H  M- k% \$ [, o1 D34、手机引发的十大劳动争议案（二）
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* Q/ @/ P: {* L( C* f9 @! P35、手机引发的十大劳动争议案(三)

36、手机引发的十大劳动争议案（四）

# {4 M% H0 R# Z4 T4 D37、手机引发的十大劳动争议案（五）

7 L+ ?/ E( p+ i% q7 q2 L38、手机引发的十大劳动争议案（六）
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39、手机引发的十大劳动争议案(七)

40、手机引发的十大劳动争议案（八）

41、手机引发的十大劳动争议案（九）
4 j- J9 l9 I7 F8 f; a& k$ D
* U$ v; \& z$ b1 @; B: ?0 }42、手机引发的十大劳动争议案（十）

6 @/ X" f2 Y/ ?: @- I2 V6 U, v! w1 S43、年终奖，别亏待了“三种人”

44、也说保姆节日加班领双薪

6 \8 j7 F/ g6 m45、没男友的女生可优先录用？
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# s2 A( ], y1 a0 b* n1 w46、小议"22点以后加班要审批"

47、央视春晚引出的劳权话题
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48、辨析假学历引发的劳动争议案
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49、劳动合同违约金焦点辨析（上）
7 N4 ~0 Y9 w* O4 u, c
50、劳动合同违约金焦点辨析（下）
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) a! Y9 v! t0 S9 R51、2010年7月劳动争议典型案例解读

52、杜拉拉员工关系管理中的法律风险
' h- N, B# e6 z8 [& y% u& |
4 R7 k6 \" g8 V& G# n53、杜拉拉公司十大劳动法案例解析
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+ k# p1 P7 O( w, a! B; e7 D54、你的集体合同还有多远？
( D6 c8 a! }5 d5 O9 y# K7 h5 l
/ w: A  m- ?1 E  g55、9月1日上海因受气候影响的职工不作迟到处理

3 a4 h  G8 B0 j( h56、假如唐骏被解聘

  x$ n+ Y7 Z0 @) V5 k57、社保缴费十大典型争议案解读
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58、别拿体检忽悠求职者
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$ J0 e- A' a. f! V, Q0 a6 p59、欠薪典型案例的法律解读
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% O) i$ Y7 C  F; ^60、2010年8月劳动争议典型案例解读

61、劳动争议司法解释三对上海政策的五大颠覆

# E9 F8 G, v5 h6 T8 }/ o6 E& ~. k62、侵权责任法》四大劳权亮点解读

63、2010年9月劳动争议典型案例解读

# x* C9 O" ?0 Z0 v+ A  `64、重签劳动合同，给郭德纲提个醒

65、“蜜月”是这样连成的

66、案例解读“延领”新政八大关键词

67、劳动合同“过期”之后
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5 e0 A- @2 r7 y& A4 l. p) O" j68、2010年11月劳动争议典型案例解读
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69、从司法解释三看加班争议处理新规定
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70、《社会保险法》五大亮点解读

71、2010年“双倍工资”十大争议案

: G3 {- n' O/ V( g72、2010：立法给力社会保障

73、社保配套文件加紧落地 收入分配改革稳步推进

: y$ U9 @1 b* Z+ G9 n74、2010年10月劳动争议典型案例解读
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7 p4 r0 y. @3 }' z) F75、2010劳权十大热搜词
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76、展望2011劳权四大重头戏
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9 L- O" M7 ^0 w: l  a- s  `1 U77、2010年12月劳动争议典型案例解读
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78、工资计算基数,你真明白几个?

79、续签劳动合同典型案例辨析

2 l" F% a; J3 t& Y80、2011年1月劳动争议典型案例解读
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特别推荐：
1 d& ?8 ]6 `- C2 ?1 O9 i  s81、2010年劳动争议典型案例100例（大师的从2008年6月到2010年12月，一百个劳动争议典型案例汇总）
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82、中人社区首批专家组成员亮相（该帖子的板凳上有“冰棍”挖来的大师的访谈）

6 n* J& z0 W) A( d83、论坛“原创先锋”勋章第一位受奖者公布（该帖子第14楼有大师的感言）
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eileen_zhu

内容好丰富，谢谢各位，辛苦啦！

天天向前

顶一个，谢谢

如烟如梦

安安爸爸，真的很感谢！

pinbo

辛苦，要是能编辑整理压缩更好

上善若水2010

谢阿斌老师，谢安爸。明白安爸为什么要尊称阿斌老师为大师了，这样的不辞劳作勤于笔耕真的已经不是单单用专业敬业来形容了，一定是心有无私大爱的人才能够穷尽已有不吝分享！

cielle

我对熟悉劳动法，娴熟地处理劳动关系的前辈很是敬仰，安爸也是，是学习的动力和榜样。

小白丁

辛苦了，安爸。做你的学生，学习中。

欧阳倩

太好了，谢谢分享，好好学习一下。

sakura5cy

真的不得不感谢楼主啊，真的是非常有用的东东！辛苦楼主~\(≧▽≦)/~啦啦啦