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员工带小孩来公司,如何制止?

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楼主
发表于 2010-7-17 14:15:08 |只看该作者 |正序浏览
放暑假了,
, [: Q  W' [; h& j0 n( U由于小孩在家中没有大人照看3 M& x. I- m. a5 X" Z. S
亦或者小孩来杭游玩顺便小住几日,
. B7 X& T- g9 f最近总有个别员工喜欢把小孩带到公司来,* }7 n, |) z/ n$ N
公司总是这类事件希望不要发生.; J" f& W6 M; O0 L2 g
/ b$ B- s* M0 L5 f
我们也希望小孩过一个安全快乐的假期,- Y1 ]: z- m$ P, Z
但如果今天你带小孩来公司,明天你带小孩来公司,
6 y- {; w7 r$ W5 C+ n公司还如何正常工作?
- e4 F& _) ~  N: K6 ^, _5 e+ S2 T2 i4 X4 M6 x6 t& {* |; o  d
如果公司单独分隔出一间房来供小孩娱乐,倒不是问题;; ~) M1 P: S( B2 c2 I5 W
关键是谁来管理这群小孩?2 y0 p% ^1 e& o6 m
如果出了事情,公司怎么承担这个责任?$ t9 {' l' u6 N; q9 f0 N

: i  h* N" K- D$ s8 w如果不允许带来公司,# [# N4 {( Z% n8 v2 K5 l
员工是否会觉得公司过于不讲人情?$ X; q5 x, z' X, Y# T

2 b+ s, K" _6 y( s" v不知对于员工带小孩来公司这件事,有何高招?: r' m' d$ D9 R

7 e. R5 ?$ C0 ]0 l" g0 Z8 {: t! V5 F- C# M6 T
, `1 U& w, e2 K! j5 }" P' \

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发表于 2010-7-24 14:28:52 |只看该作者
发通知也行,但估计效果不太大!
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发表于 2010-7-20 16:03:02 |只看该作者
嗯,楼上的说的对的,,,
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发表于 2010-7-20 14:00:50 |只看该作者
我想带小孩子到单位肯定会影响工作,所以单位应在这方面做好相关规定,只要有这样的规定,员工也会尽量想办法安排自己的孩子了!
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发表于 2010-7-20 13:59:14 |只看该作者
我想带小孩子到单位肯定会影响工作,所以单位应在这方面做好相关规定,只要有这样的规定,员工也会尽量想办法安排自己的孩子了!
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板凳
发表于 2010-7-19 10:27:02 |只看该作者
我倒没有去明文发个通知文件之类的,,,,,,而是通过邮件方式,和每个家有孩子的员工邮件说明公司希望员工不要带小孩到公司来,,,,,,,,,希望他(她)们能合理安排好小孩的暑假.......
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沙发
发表于 2010-7-18 12:41:34 |只看该作者
从另一个侧面来说,带小孩去公司,说明孩子在家没有人带,这主要还是看公司属于什么文化氛围,还是出一个规定,尽量避免员工带孩子到公司。
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