招聘的工作真是折磨人

spring1314

    各位hr同行们，不知道你们在招聘过程中有没有过受气的经历？打电话通知面试的，有人说话无精打采，要死不活的；有人桀骜不驯的口气；有人含糊其辞的掩饰过去；有人。。。。遇到上面的种种经历，我们还得和和气气的把自己要说的说完，还得不能说过分的花束，只能忍气吞声，挂完电话后生了一肚子的气，无处发泄。
     现在招聘怎么那么困难呢，怎么都跟着好像求大爷一样的让他们来面试呢。现在做招聘越做越灰心，心理压力大，市场形势不好，公司薪资没有亮点。。。我现在的餐饮行业更是用工荒，基层服务员根本招不上来人，各种渠道都用尽了，招聘会、网络、劳务市场、大学招聘会、报纸都不见效果。
     各位同行们，你们怎么度过这种压力的，现在真的不想做招聘了。好累好累。。。。

雅琦

哪个行业招聘都很难，现在企业是卖方市场，劳动者是卖方市场，认清形势就好了。每一项工作都一样，业务员出去买东西一样也是求爷爷告奶奶的，所以说没有一样工作是容易做的，职场是人组成的，想轻轻松松，那是不现实的。

小雨的理想

我们是在汽车服务行业，招聘的都是技工类的岗位，现在也存在这样的招聘困境，主要是这个行业的人员流动性太大，找来新人了，老人又走了，总是循环往复的招聘，有时也觉得烦了，但是，一直就这样坚持着。

夏日时光

招聘工作是压力蛮大的，不过要懂得释放压力，调整好自己的心态，换个角度去思考，乐观一点，其实没什么大不了！

lmc0726

招聘工作确实一直以后都是人力资源最重要但是不受重视的活，在做绩效管理、培训等模块的人大部分认为招聘是向很简单的工作，没有技术含量。可是很大老板重视的绩效管理又没有几个企业能够真正做好。今后这种局面应该会慢慢得到改变的。

716716716

调整心态，多想办法。。。。

第二次登录

跟你有同样的感觉 我刚开始接触招聘两个月吧  状况百出···  能岗匹配···  好难啊···

董栩滔

招聘活是挺累的，特别公司不是在经济发达的那几个城市就更痛苦了，工资再高也没毕业生想来

spring1314

回复 47楼 梦想已非 的帖子


   我还是和你一样，处于招聘的最底层，继续学习吧，哪天说不定就媳妇熬成婆了。

whg2tuotuo

心态放好，多和用人部门沟通，要知道招聘不只是HR的事情。