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各位哥哥姐姐弟弟妹妹1 f6 }* }/ `; Q9 ~2 e( P
我在现单位做绩效考核- V* I. C* M3 }" I
为了便于收集一些检查中的部门负责人的绩效表现,; V0 t! S' u! \4 J* x( A
我想设计一份行为评价表,用于每次检查之后进行负责人的自我考评、上级考评和同级考评
8 y' D8 B( H3 N! N; T c$ V0 s说白了就是好留下个证据,便于年终进行讲评。
& Q- ^0 E& u- g- K: R但是第一次,不知道这样的评价表选择的维度有哪些、数量上多少合适、还有就是单个维度的内部分级几级合适了?0 X6 e8 f! c% G9 z j. H2 `3 [
求教!
1 R* ?$ C) h$ e$ p |
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