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[求助] 員工晚上不來加班如何管理

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楼主
发表于 2011-1-17 15:25:12 |只看该作者 |正序浏览
因生產需要,晚上需要加班,每月也有和員工簽自願加班申請單,但是,
" Z  {% B8 I8 k) {+ o+ ?, m+ A6 p每天車間裡都有員工晚上加班時不來加班,也不和管理人員請假,$ U  M. ^1 K# |* P9 N
造成生產管理難度增加,想請教HR家人,對這種現象如何管理?% i" B- Z( J& [" P6 q
(前提:1. 原則上加班時間段內員工不來加班不能作為曠工處理;2.公司按勞動法給付加班費)8 l, P1 {/ P) C1 ]1 o8 D8 `
3.如作曠工處理,則應客戶要求不可加扣工資,不可罰款,隻可採取行政手段處罰。目前隻是開了警告信
, _9 f+ F. m/ u6 B1 W$ j. J8 |或通告全廠,收效甚微!!!
( I# ?3 {4 B+ @- K* _3 t, f9 I 本帖最后由 yuliuyi 于 2011-1-18 11:41 编辑
- t5 s( a. F& `+ a- A: g
- D) l: ~2 D( I/ k9 H本求助現在有了對策如下:; \& w! Y7 _8 C* M* p+ ^5 l
對於曠工人員,不論是白天還是晚上曠工,一個月內曠工一次,書面警告一次,取消2天加班資格,扣除20%超產獎;第二次曠工,書面警告一次,取消4天加班資格,扣超產獎50%,第三次書面警告一次,取消8天加班資格,扣超產獎100%;第四次公司可考慮作辭退處理。0 m. N/ a2 Q8 Z; O

9 H6 h. B" ]. C) u* u  k4 D對策準備年後開始試行,屆時若成效較好,我再來匯報結果!
% O) w$ g7 a: x 本帖最后由 yuliuyi 于 2011-1-22 16:35 编辑 ( Q) Y( T2 k: V( A% {( V1 q

7 A, s' H9 i( [1 @+ Z& Z4 U
因個人原因,需要放棄這個ID了。 謝謝各位家人一直以來的幫助!

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发表于 2011-1-17 16:40:49 |只看该作者
如果
1 f2 O2 C' l' ]7 ^% r  H6 ?. O9 Z1、用人单位有加班制度;+ A6 U) j, a- H: x3 T
2、员工履行了加班的手续并用人单位批准,
! L. B. S6 n" \& A* f! \: e/ h则员工实际加班时无故拒绝出勤,可以按照旷工处理。
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发表于 2011-1-17 16:08:20 |只看该作者
是的,按违反公司纪律处理。
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地板
发表于 2011-1-17 15:47:25 |只看该作者
加班是 自愿行为,但是如果申请了加班而不来上班,那是属于违反劳动纪律的。
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解元

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发表于 2011-1-17 15:45:03 |只看该作者
调工时制度吧
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沙发
发表于 2011-1-17 15:41:57 |只看该作者
加班原则上要经过过工会和劳动者本人同意才可,除非是发生自然灾害、事故等紧急情况或者为了公共利益。
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