員工晚上不來加班如何管理

yuliuyi

因生產需要，晚上需要加班，每月也有和員工簽自願加班申請單，但是，
! d- B  Q7 y& x% t+ g3 X5 U; a; m每天車間裡都有員工晚上加班時不來加班，也不和管理人員請假，
造成生產管理難度增加，想請教HR家人，對這種現象如何管理？
（前提：1. 原則上加班時間段內員工不來加班不能作為曠工處理；2.公司按勞動法給付加班費）
9 b. y& J- V5 R3.如作曠工處理，則應客戶要求不可加扣工資，不可罰款，隻可採取行政手段處罰。目前隻是開了警告信
/ Z2 z$ ~6 e" Y* a" X7 ]! W或通告全廠，收效甚微！！！
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31号

加班原则上要经过过工会和劳动者本人同意才可，除非是发生自然灾害、事故等紧急情况或者为了公共利益。

lucky236

调工时制度吧

陌上雪

加班是 自愿行为，但是如果申请了加班而不来上班，那是属于违反劳动纪律的。

不嫁

是的，按违反公司纪律处理。

洪七

如果
1、用人单位有加班制度；
* @* P* c' O% @7 A8 V# M% k2、员工履行了加班的手续并用人单位批准，
则员工实际加班时无故拒绝出勤，可以按照旷工处理。