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劳动合同缺少期限条款的处理?

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楼主
发表于 2011-5-21 22:20:59 |只看该作者 |正序浏览
道歉的话:最近真的没什么心思写什么专业帖子,=基本上也没什么心思看帖子,嘿嘿。
但是,不少朋友小窗问偶了,也有人在娱乐帖子的回复时提醒偶了。
偶真的是很诚恳地表示歉意。
好了,编个案例让大家讨论吧,这案例能回答好的筒子,水平那是相当的高。
偶就动员斑竹加分给回答好的筒子了。
100楼后公布自己的答案!
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201011,张三进入A公司,从事销售经理职位。张三与公司签定了书面劳动合同,合同采用的劳动部门提供的格式版本,对工作内容、工作地点、劳动报酬、工作时间和休假、劳动保护、社会保险等都做了约定,但是,在劳动合同期限条款方面,却因疏忽大意,未予以填写。20101231,公司终止了与张三的劳动合同。张三此时才发现,双方的劳动合同未有期限。张三遂申请劳动仲裁。经查,公司与大多数员工的第一份劳动合同期限是一年,个别是三年。

1、双方的劳动合同缺少劳动合同期限条款,是否有效?
2、张三如果主张双方的劳动合同无期限,视为没有签定劳动合同或劳动合同无效,要求公司支付未签定劳动合同的双倍工资,应如何处理?
3、如果张三要求撤消公司的终止决定,恢复劳动关系的,应如何处理?
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《爱你爱到骨头里》--如果爱,请深爱,请狠狠地爱,要爱你爱到骨头里!
歌手:余润泽
出品时间:2011年4月
甜甜的眼睛闪闪亮
就像弯弯的月亮
脉脉的含情水汪汪
快让我的心发烫

一点点一滴滴爱上你
从我见到你的那天起
一分分一秒秒想念你
今生今世我知道只为你

我爱你爱到骨头里
姑娘我想和你在一起
满园的花儿都为你开
只有你是最美丽

我爱你爱到骨头里
姑娘我在等你说我愿意
满心的话儿要对你说
只有你是我的唯一
本帖最后由 安安的爸爸 于 2011-5-22 14:29 编辑

点评

yiyi907  每次做安爸的题都是一次自我毁灭与自我重生的过程,怕就怕毁灭了重生不起来就惨了·····哈哈  发表于 2011-5-22 10:20  回复
已有 4 人评分威望 金钱 收起 理由
zzdlhr + 5 + 10 安爸出一次题,我得看一次劳动合同法,呵呵. ...
危机宝宝 + 5 + 10 最大限度给偶像加米米
常诚 + 22 鼓励分享
凊伈 + 8 + 8 支持

总评分: 威望 + 18  金钱 + 50   查看全部评分

长期闭关修炼!

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发表于 2013-10-16 17:07:42 |只看该作者
来看答案的
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发表于 2012-12-26 10:37:57 |只看该作者
阅读学习。
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发表于 2011-10-7 13:23:21 |只看该作者
haha
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发表于 2011-8-10 14:51:35 |只看该作者
还没公布答案?只有继续期待了。
我的看法:
1、双方的劳动合同缺少劳动合同期限条款,是否有效?
答:缺少必备条款,部分无效,不影响其他部分的效力。
2、张三如果主张双方的劳动合同无期限,视为没有签定劳动合同或劳动合同无效,要求公司支付未签定劳动合同的双倍工资,应如何处理?
答:“在劳动合同期限条款方面,却因疏忽大意,未予以填写”,双方共同存在主观上的疏忽,客观上可以认同为“用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同”的事实;劳动合同部分无效,不等同于不签订劳动合同,因此,“要求公司支付未签定劳动合同的双倍工资”的请求不支持。
3、如果张三要求撤消公司的终止决定,恢复劳动关系的,应如何处理?
答:恢复劳动关系。
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发表于 2011-8-10 11:24:44 |只看该作者
咋地没有答案啊
好久没有来了
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发表于 2011-7-23 10:39:07 |只看该作者
回复 6楼 Mark.Yao 的帖子

好久不来这里,看到这个回帖,偶想到一个问题,
假如张三向劳动部门申诉,那份没有期限的合同当时双方约定一个月为期限,一个月后张三要求重新订立一份为期一年的合同,而企业以上一份合同未写明期限没有关系为由拒绝签订,企业如何应对。 个人认为对企业极其不利,所以企业应当主动完善劳动合同,规避风险。
   
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发表于 2011-7-14 19:54:29 |只看该作者
我是专门来学习取经的。
想通了,跟谁过不去,但不要和自己过不去!
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发表于 2011-7-14 14:14:33 |只看该作者
100楼盖完了,安爸还没醒啊!
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发表于 2011-7-12 10:55:47 |只看该作者
呼唤安爸,我要答案!
从来没有来过,哈哈
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