我编制的员工满意度调查表,请大家指教!

海棠依旧

为了充分了解员工的情况，保证员工的自主权，促进员工与单位之间的交流与沟通，增强我局的内部凝聚力，提高工作效率，完善我局内部管理制度，现对我单位所有员工进行此次不记名调查，希望大家从单位及自身的利益出发，积极配合，认真、详实地填写该调查表。 交表日期：XXXX年XX月XX日XX时截止 7 a- @: x* b* U+ h+ | @. ^9 f) C # H9 z% j D4 G9 ? 满意度调查表 ; _3 V3 e2 I7 L, y1 z/ Y& E - \4 @) U/ ]7 g$ r) U$ ^4 L工作环境： 6 o' Z V& Y, _1、你对目前的工作环境（卫生、光线、通风、噪音、污染等）是否满意： 7 o k) b+ ?: s- @+ F( d/ V" r# {□很满意 □满意 □一般 □较不满意 □不满意,为:_______ 2、对于工作的紧迫性感觉如何： □很紧迫 □紧迫 □一般 □轻松 □很轻松,因为:_____ . T% Q$ i4 R( Y6 H/ [8 o3、你认为单位对工作中所需要的设备、工具的提供： □完备 □一般 □不完备，我需要:_________ 4、对于设备使用的难易程度，你认为： 5 f1 c2 [; p. l□很容易 □容易 □一般 □比较难 □很难，需要:______ , ~0 J1 C( b) K工作回报： 5 Y* [) l8 [6 `. Q, m# q5、在工作中，你认为你的个人能力发挥的： - W P: U4 Y* E! @% N/ Y3 z/ Y□很充分 □充分 □一般 □较不充分 □不充分，因为______ 9 Y' i0 V6 B( X5 `7 n+ H6 在工作中，你可以获得_____的成就感： * Y F& v& ~4 s3 b& u- P□很大 □较大 □一般 □很小 □没有，因为:__________ % |$ d T: p4 E8 f7、你在目前的工作中可以充分发挥主观能动性，积极参与工作，完成任务。 □是的 □不是，因为:___________________ % L5 p/ @( {* ?1 m( B; A) y- p8、你认为你所获得的工资报酬： □非常理想 □理想 □一般 □不理想 □很不理想，我需要:_____ 9、对于福利方面，我认为单位提供的福利待遇： □非常理想 □理想 □一般 □不理想 □很不理想，我需要:_____ # V8 ~! s, k' ?! d2 j* N$ [1 K10、你认为工作可以给你带来____的社会地位： □很满意 □满意 □一般 □不满意 □极不满意，因为：______ % C$ t# Z: U4 m0 D& i3 d- \( x 工作本身： 11、你觉得工作内容： . Y. t9 k4 b/ l- ~$ m□丰富 □一般 □枯燥，因为:___________建议:_____________ " N. L( X8 d. ]) a, ^. N12、对于目前的工作，你认为： □完全胜任 □胜任 □不胜任，需要:__________________ ( z; ]# n9 A# ~4 S9 g13、你觉得目前所任职的岗位： / S* \ J" P6 ?% Z3 j□重要 □一般 □不重要，因为：_________ ' i+ @' T1 F1 N14、你认为目前的工作在责、权、利三方面是否明确？ 9 p4 t; h* ], Y7 C& Y□明确 □不明确，因为:______________ 15、你愿意从事（□具有 □一般 □没有）挑战性的工作，而目前你所从事的工作挑战性： ! B1 L' X8 K1 ]6 ?* v: {2 F9 M□很高 □高 □一般 □不高 □没有 16、你对目前所从事的岗位： 1 X$ G. B+ @& i□喜欢并一直想发展下去，因为:________________ □不喜欢，想换一个岗位，因为:________________ 2 G" q/ R1 n. Q' P( ]□不喜欢，但也不想换岗位，因为：__________________ 3 z3 @; n% u; O8 J% ` 工作群体： 17、你认为你的上级主管是否关心你的工作： $ [, ^$ Q h q4 a5 N□是 □不是，因为：_________________ 9 Y# B# }6 B) H6 ~3 |* E18、你认为你的上级主管和同事是否认可你的工作？ □是 □不是，因为：____________________ / Y8 v0 N# X$ N1 ] o7 t19、你认为同事之间的沟通是否顺畅？ □是 □不是，因为：____________________ 6 a1 @. M2 u, d3 c20、你认为工作流程中所涉及的环节是否通畅？ □是 □不是，因为:_______________ 21、你认为各部门之间的沟通是否通畅？ 9 M1 t& H, d# Z' t' D& s□是　　 □不是，因为:_______________ $ w, M% R- M( f; h* p22、你认为你的下属是否理解你的意图？ □是 □不是，因为：_______________ 23、你认为上下级的关系相处的： □融洽 □不融洽，因为:______________ 24、在工作中，你对同事之间的合作感到： □融洽 □不融洽，因为:_______________ 9 w3 E2 _" w/ `2 S. ?25、你对需要几个人来共同完成的工作感到： B6 ]# }! N3 {$ o□轻松 □一般 □为难，因为：________________ % U. y( l. N$ A' j8 F单位满意度： 26、你认为现在的工作时间安排是否合理： : X7 {' e4 I" T) c□很合理 □较合理 □一般 □较不合理 □很不合理，因为：___ . F7 N* U( O" c, q! z27、你认为现行的各种规章制度是否合理： 1 }) `( R/ @2 B' z□合理 □不合理，因为：________________ * H% \6 n9 s' M6 d; q28、你对单位目前的考核是否满意： " r0 H* }) \3 _) v) d□很满意 □满意 □一般 □不满意 □很不满意，因为：_______ - l6 ?6 ~: P: c29、你对单位所提供的培训持____的看法： 2 v4 U7 N9 ^9 J2 D# {. M8 B7 G# V: p□切合实际 □不切合实际，我需要：______________ * }4 v8 d2 ]' {& z. _/ p30、你认为你是否有权利参与单位的经营管理？ □有 □没有，因为:_____________________ , y" R; k7 W7 { F+ W# J31、你认为单位在信息方面的开放程度： □开放 □一般 □闭塞，因为：_________________ 32、你认为单位对你的奖惩是否正确公平： □是 □不是，因为：___________________ ) p, [9 l: g4 Z9 @- ^9 \33、你认为单位是否可以为你提供一定的发展空间： / y) m$ B4 {0 L" D; U- Q□是 □不是，因为：我需要:_____________ 6 X0 w, a( R+ l: f7 Q* q7 `34、你认为你目前所面临的最大的需要解决的问题是什么？ 1 J& [# c9 i0 g8 H; K' v6 \35、你认为单位目前所面临的最大的需要解决的问题是什么？ 36、除以上问题外，你认为还需要补充什么问题？ 9 |, l' y& {- Q

shaobao0512

很好的主题，收集上来后，分析才是关键。HR经常做会有好处，但要把握一个度，免得刁民祸害HR

汪小北

此调查问卷如何计算员工满意度？

吸烟的北极熊

很好,谢谢!

xuntianyu

very good!!!!!

mniwcl

不错

中调网

中国人力资源调研网 www.chinacae.com.cn

maky

你以后把报告贴出来吧

flyer903

当你将一大堆的调查表收上来时，如何统计员工满意度呢？请指教！