“你敢晒证书，我就敢送分！”——考证区来送分啦！

liujin8036

    考证区继续送分啦！    为了感谢新老考证会员对考证区的关心和厚爱，考证区在8月推出了“你敢晒证书，我就敢送分”活动。在活动结束后仍不断有家人参与活动，展示自己考证的成功，分享考证的经验和体会，因此考证区将本次活动长期执行～欢迎还没有获得证书的家人积极参与～～

    你只要按照参与流程回帖就可以获得评分标准中所获得的金钱。够简单，够fashion的吧。还在等什么，赶快行动吧！
     神马，你不信。至于你信不信，反正我是信了。

一、活动名称：“你敢晒证书，我就敢送分！”——考证区来送分啦！
二、活动目的：              
       1.对考人力资源管理师证的筒子给予奖励；  
       2.激励有考证计划、正在努力复习的同仁；
       3.活跃考证区的气氛。
三、活动时间：长期执行~
四、面向对象：历年获得人力资源管理师证书的筒子（一次通过或补考通过的均可）。
五、评分标准：
    对应不同的考试等级给予不同的奖励：
    一级50分，二级40分，三级30分，四级20分。
    对于参考感言优秀的筒子，酌情增加威望奖励。
六、参与流程：
    历年参加过人力资源管理师考试，并顺利通过的筒子直接回帖，留下以下信息即可：
    1.报考地区
    2.颁证日期或考试日期
    3.证书级别
    4.考试成绩：理论成绩、实际操作成绩、综合成绩（一级、二级）（注：上海请写是否通过）
    5.考证感言：复习考试过程中的经历、考试通过的兴奋或者对证书作用的感悟，一两句话即可。
   
    例如：  江苏南京 2008年9月5日 三级 理论65，实操70
          考证感言：呵呵，终于拿到证了。

          广东深圳 2006年2月8日 一级 理论72，实操83，综合成绩
          考证感言：回过头来看，其实考一级证也不是那么难。

暂居浅潭

报考地区 ： 北京
报考级别：一级
领证：2013年11月考.成绩已查，未发证
成绩：理论60实操60 综合60 低空掠过，过关！！

感言：几乎都是60分，没啥可说的，很羞人啊!

攀岩者

一、报考地区 ： 安徽
二、报考时间 ： 2012年11月     获证时间2013年8月
三、证书级别 ： 一级
四、获证经验：
1、切记不要死记硬背，所有知识点在理解的基础上进行记忆；
2、多多和工作中遇到的问题相结合，加深理解领悟；
3、多做历年真题，并对真题的知识点进行外延，在课本上有针对记忆；
4、多看书是少不了的，并对常考的知识点进行归纳分析，答题时体现条理性。
五、学习收获：
  通过高级人力资源管理师的系统培训，可以将多年在工作中积累的HR经验，进行系统的梳理和思考，并且通过理论知识的学习，对HR的工作又有了更高层次的认知。

karlosl

看见前面那么多的证书,真心的羡慕嫉妒恨啊,想晒都晒不了,今年5月份考的三级,竟然只过了一科,同考室的一个女生计算题没做都过了,我还看了那么多的书,都不知道把书看到哪去了！继续奋战！

王鹏达

一，报考地区：安徽
二，颁证日期：2011年9月
三，证书级别：三级
四，考试成绩：理论70，实操63
五，感受：三级很简单，多看看书就行了

小小鱼儿

报考地区：广东
报考级别：一级
领证：2009.10
成绩：理论61 实操60 综合60 低空掠过，过关！！

感言：几乎都是60分，没啥可说的，很羞人啊! 考完那天整个人都懵掉了，很累啊......

renjing315

红尘HR笑 发表于 2011-8-6 20:16
红尘来亮亮家底，哈哈
考证地区：山东东营
证书等级：三级

你好牛啊 真的

renjing315

考试地区：河南洛阳
考试等级：三级
考试分数：基础74 实操 63
颁证日期:2010.11
考试感言：一个月考了两回试，一门英语、一门人资三级，考试时间相差一周，考试时间太紧，但是当时三级的书背了三遍，终于是过了，现在考二级，没信心，弃考了，捂脸蹲墙角

caixu1116

一、报考地区：四川成都
二、颁证日期：2012年3月
三、证书级别：三级
四、考试成绩：理论成绩80、实际操作成绩63。
五、考证感言：
当时对于还没什么工作经验的我，理论相对简单，但是实操的分比较难拿到。不过总算是过了。等工作经验够了，再去考二级、一级。

zhaoqin1116

一、报考地区：广东深圳
二、证书级别：二级
三、考试成绩：理论：76，实操：87
四、考证感言：按部就班看书，考前多做几套历年真题。