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[其它] “你敢晒证书,我就敢送分!”——考证区来送分啦!

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2011年全勤会员勋章 春节活动勋章 我要“脱光” 我考证 乐分享勋章

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楼主
发表于 2011-8-6 11:12:24 |只看该作者 |倒序浏览
本帖最后由 liujin8036 于 2012-1-18 09:47 编辑

    考证区继续送分啦!    为了感谢新老考证会员对考证区的关心和厚爱,考证区在8月推出了“你敢晒证书,我就敢送分”活动。在活动结束后仍不断有家人参与活动,展示自己考证的成功,分享考证的经验和体会,因此考证区将本次活动长期执行~欢迎还没有获得证书的家人积极参与~~


    你只要按照参与流程回帖就可以获得评分标准中所获得的金钱。够简单,够fashion的吧。还在等什么,赶快行动吧!
     神马,你不信。至于你信不信,反正我是信了。


一、活动名称:“你敢晒证书,我就敢送分!”——考证区来送分啦!
二、活动目的:              
       1.对考人力资源管理师证的筒子给予奖励;  
       2.激励有考证计划、正在努力复习的同仁;
       3.活跃考证区的气氛。
三、活动时间:长期执行~
四、面向对象:历年获得人力资源管理师证书的筒子(一次通过或补考通过的均可)。

五、评分标准
    对应不同的考试等级给予不同的奖励:
    一级50分,二级40分,三级30分,四级20分。
    对于参考感言优秀的筒子,酌情增加威望奖励。
六、参与流程
    历年参加过人力资源管理师考试,并顺利通过的筒子直接回帖,留下以下信息即可:
    1.报考地区
    2.颁证日期或考试日期

    3.证书级别
    4.考试成绩:理论成绩、实际操作成绩、综合成绩(一级、二级)(注:上海请写是否通过
    5.考证感言:复习考试过程中的经历、考试通过的兴奋或者对证书作用的感悟,一两句话即可。
   
    例如:  江苏南京 2008年9月5日 三级 理论65,实操70
          考证感言:呵呵,终于拿到证了。

          广东深圳 2006年2月8日 一级 理论72,实操83,综合成绩
          考证感言:回过头来看,其实考一级证也不是那么难。



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蟹蓝  这个活动好啊,鼓励下~精神上的!  发表于 2011-8-8 10:47  回复
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红尘HR笑 + 10 + 10 这是个好话题
乖巧猫猫 + 7 + 7 为活动加分,为七夕加分,为进进加分··· ...
小小香儿 + 15 + 36 好活动。

总评分: 威望 + 32  金钱 + 53   查看全部评分

参加12年5月人力资源管理师考试的筒子来报道交流啦![img]http://community.chinahrd.net/static/image/smiley/default/smile

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发表于 2011-8-6 11:50:14 |只看该作者
一、报考地区:河南
二、颁证日期:2010年11月考,河南统一成绩出来,证书未出来。
三、证书级别:三级
四、考试成绩:理论成绩60、实际操作成绩60。
五、考证感言:
1、经历:
(1)背书经历:其实我是一个不爱背书的人,就算是上学以来也不背书的,因此全靠理解,我觉得考证的话还是以理解为主。
(2)培训经历:上课的时候,认真听老师讲课,多听听考试技巧,这样比较容易过,因为这些培训的老师积累了历年的经验,可以说听他们的复习重点很重要。
(3)复习经历:培训完回去是要复习的,比如背书,那对于我不爱背书的人怎么办呢?光靠理解的话理论一定过不了。当然,这个就是总结了。把知识要点做一下总结,概括一下,这样就轻松多了。
2、考过感言:
(1)朋友说,你都没看书,现在还是新书呢。大家都认为我考过就是一个幸运,很佩服我。
(2)自己都不敢相信自己过了。不过很开心,很激动,很兴奋。还是觉得考试要天时地利人和,哈哈。
3、证书作用:
(1)对于一些小的公司,可能不看重这个证书的,比如我现在的公司。不过在公司日益发展后,最终会把这个证纳为一个成为人力资源专员的标准的。
(2)对于一些大点的公司,发展规模很不错的,可能在工作当中或找工作当中就可以用到,有的单位没有这个证是进不去的。
已有 2 人评分威望 金钱 收起 理由
liujin8036 + 20 + 30 恭喜顺利通过考试,感谢分享考证经验~~~ ...
疲倦的忧伤 + 1 + 1 友情支持,哇咔咔~

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发表于 2011-8-6 12:09:32 |只看该作者
回复 1楼 liujin8036 的帖子
    上海的考试没有配对和排序,也不考职业道德,技能也没有简答的哦。但是增加了面试和英语考试,英语考试以1968年1月1日为限制,前面出生的作为参考,不计算总分,也不影响通过考试,而之后的就要考试了。

    还有两点非常的重要。1)如果考试不及格是可以补考的,其他成绩两年有效。2)个人申报的话补考要停一次,集体申报不受限制。另外考试每年上海有3次,全国只有2次。每年的具体考试时间是根据上年的公告来确定的。不是一定的。

    鉴定方式: 分为理论知识考试和专业技能考核。理论知识考试采用闭卷笔试方式,专业技能考核按照各等级技能需要进行。理论知识考试和专业技能考核均实行百分制,成绩皆达60分以上者为合格。人力资源管理师师、高级人力资源管理师还须进行综合评审。

    因此,考试成绩需要分开,因为,上海的还有英语考试呢。但是上海不公布成绩,只公布通过与不通过。

本帖最后由 spcchenyue 于 2011-8-6 12:28 编辑

已有 3 人评分威望 金钱 收起 理由
zzdlhr + 3 + 8 各地政策还真是不一样哈,河南的证书出的就 ...
Mark.Yao + 25 我说你对上海的政策怎么如此了解?比我还清 ...
spcchenyue + 5 + 18 谢谢凯西儿的建议及专业的回复。我马上进行 ...

总评分: 威望 + 8  金钱 + 51   查看全部评分

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发表于 2011-8-6 12:35:47 |只看该作者
一、报考地区:湖南长沙
二、颁证日期:2010年3月2日
三、证书级别:三级
四、考试成绩:理论成绩60、实际操作成绩75。
五、考证感言:
三级比较容易,等年纪大一点,再去考一级。
已有 2 人评分金钱 收起 理由
海水无盐 + 10 恭喜通过考试
liujin8036 + 30 恭喜顺利通过考试~~~

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发表于 2011-8-6 14:02:42 |只看该作者
我等着77楼。大家赶紧盖啊!
專業是受人尊重的起點。
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发表于 2011-8-6 14:24:47 |只看该作者
一、报考地区:浙江温州
二、颁证日期:2010年12月18日
三、证书级别:二级
四、考试成绩:理论成绩63、实际操作成绩76、综合评审成绩78。
五、考证感言:这个证书终于拿到了。但是刚才找证书时,发现毕业证书丢了

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spcchenyue  啊,不是吧,赶紧在找找吧,应该能找到毕业证的。抱抱,祝好!~  发表于 2011-8-6 14:41  回复
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liujin8036 + 40 感谢小兵哥参与活动,期待上传照片哦,呵呵 ...

总评分: 金钱 + 40   查看全部评分

需要重新定位,重新规划,重新思考……
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发表于 2011-8-6 14:28:04 |只看该作者
留个位置,下次把证书拍出来,贴上
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liujin8036 + 20 哈哈,7楼被小兵哥占到了,这是奖励,祝小 ...
spcchenyue + 2 谢谢小兵哥支持!~我们等着你的证书照片啊 ...

总评分: 金钱 + 22   查看全部评分

需要重新定位,重新规划,重新思考……
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发表于 2011-8-6 14:33:29 |只看该作者
回复 5楼 HR剑客 的帖子
77楼?HR签客不是已经在第5楼了?还要在站一楼?哇咔咔!

   
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发表于 2011-8-6 14:40:35 |只看该作者
   2007年5月  佛山  二级证书   理论:67   实操  63
考试感言:其实没资格考二级,因为2005年才毕业,图省事,在当时领导的怂恿下报了二级,结果也混过了

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beeyao  条件不符合也能通过报名审核?  发表于 2011-11-30 13:55  回复
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liujin8036 + 40 感谢参加活动~送上奖励~~

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发表于 2011-8-6 15:04:41 |只看该作者
一、报考地区:山东青岛
二、颁证日期:2011年5月考,
三、证书级别:人力资源管理师(二级)
四、考试成绩:理论成绩69、实际操作成绩79。
五、考证感言:
只要认真把书本吃透,通过还是不难的。

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曼舞丝竹  这么厉害!二级还有综合评审吧。。。  发表于 2011-8-8 14:24  回复
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liujin8036 + 5 + 40 恭喜考试顺利通过!头像很可爱哦,呵呵。可 ...

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