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[求助] 人力资源管理建议书该咋写写?

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楼主
发表于 2011-8-26 16:46:04 |只看该作者 |正序浏览
唉,领导要求写人力资源管理建议书,虽说偶也不完全算是菜鸟,怎奈从来没写过这东东,求助各位XDJMS,这个建议书该咋写写呢?

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发表于 2011-8-30 11:03:30 |只看该作者 |楼主
有所启发,呵呵,不过还是蛮难下笔的,因为各部门主管提出问题及改善建议这条很难实现,他们提的问题不外乎是人手不足,培训不够之类
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发表于 2011-8-29 10:55:32 |只看该作者
俺也准备写一写,虽说没人要求,不过,也觉得有点难下笔。
想通了,跟谁过不去,但不要和自己过不去!
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沙发
发表于 2011-8-29 09:21:27 |只看该作者
个人建议:
7 V0 M% O; [7 t1 W: M2 K1 V' [1、盘点企业人力资源现况;8 u" P$ J5 Z" A
2、找出各部门人力资源管理中存在的问题或漏洞并分析汇总;
" N( h+ v6 q" {3、充分与各部门主管沟通,让其提出问题所在以及改善建议;
$ J; H" k% J& f5 X; [4、分析汇总各部门主管所提出问题和改善建议并上报直接领导;2 A( O7 {2 K  ?9 z$ j5 ?8 R
5、组织召开人资会议,针对企业现行人力资源状况从不同角度提出改善方案;(需人资最高领导参与)
+ ~3 H; w7 @4 y: O& C& E! T9 i6、整理、编写人力资源管理建议书。

点评

最爱QIQI  思路不错。  发表于 2011-8-29 10:54  回复
勇往直前
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