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企业文化墙的制作方案
8 W: C+ r" ~" h$ B* O# @
+ H' m/ O4 D. \/ k企业文化墙的建设是一个企业形成过程中的重要体现,能够集中的体现出企业内涵、企业形象、员工风采等内容。同时也可以给员工直观的刺激,激励员工、鼓舞员工向更高一步发展,同时也最大限度的把企业文化在一张小小的板报上体现出来。
" R" \. u' ]* V# k1 E) X, A" }! |. g9 C0 I
文化墙的制作方面,文化墙底板材质可用120×90cm规格的KT板或装饰软木片,,即美观大方同时又方便更新。 T" s1 ^0 Q& O. Q
5 Q! g" V' n& R# }* a/ i- A. j0 [9 j版块(1)内容可大体分四块。
5 t) k% F% C+ L3 n. M9 O
2 K& n7 f V+ k- O$ ]1 总经理寄语;+ Z# x$ P" l: u$ l
- J3 q% i* c4 F- f4 u! ^2 企业简介(随着公司业务方向及工作中心的变化更新);6 `( U: @# `2 A+ E6 {6 n8 i" @
- w2 J( l! ?/ H" E# l3 |3 团队活动风采展示(team building、员工集体出游活动照片);+ V/ Y! v; W- M" z( K
5 s$ P& H( }* h. u) h& n: ^
4 企业发展的近期规划和远景目标。
N7 T; v% q1 E6 @( k6 C3 y$ e" x! U
+ |$ d7 d$ R( A8 L" W版块(2)内容可大体分四块。
2 g* R; D0 C7 X% y2 J3 u7 l" @
; i) G4 w) g2 l3 j. g) b8 Z' l1内部通告栏:张贴公司各部门通知及公司各种最新规定;
: j2 d' \6 c7 [
. n2 ~( n5 q% `5 a2销售人员成长树(由公司及销售部门确定入选标准,并提供素材,能够极大限度上直观的体现出销售标兵们的风采,同时由能够激励其他同事奋发向上的精神);
: q3 ]1 r5 n# s) F6 d$ o k
J$ k1 }; ?7 U1 P% x) r3交流天地(对公司及总经理等领导有任何意见、建议及问题,可以以公开信的形式在此版块提出)。! I/ g* }- F; {! L- q! K) v
6 j `, O) d: J a3 S. j
4员工信息互动栏(比如:有同事生日、新婚,可由各同事自由写上祝福的话语!)。6 d. Q0 M' _1 h
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