转行不易啊——请求各位指教啦！

momolei

各位HR们，
本人现在25岁，已经在一家软件外包公司中当了三年的软件测试员。
到了这个年龄，认真考虑了自己的职业发展，还是考虑往人力资源方面转行。
但是由于自己在HR方面没有一点经验
（或者说唯一的经验就是2年的Peoplesoft的测试经验，对那个系统的工作原理熟悉。），所以转行之路基本没有起色！
4 \3 ?7 s* C, R" W最近在51job上面投简历，发现自己眼睛都花了。
一般都不招没经验的。（就算小公司也要求有人力工作经验……）
3 n" o6 h- r, U" u1 K' y) U有个HR的朋友跟我说：就算现在我去读人力二级，估计也听不懂，而且考出来，人家在面试的时候看我没有实际经验，也很难要我。
所以现在我也只是从图书馆借来一些人力资源管理的书籍，进行自学。
想要问下各位，面对这种简历石沉大海的情况，我该如何打破僵局呢？
. `, h+ m( x& g! `5 @3 x6 i请各位朋友能够给予指点，谢谢！！
: ^, E& Y: Z4 f- d, d8 n& S! f
) l- A1 ]9 j. d' H8 P$ X

半边猎人

HR行业有这么诱人吗？为什么要转行，其中的酸甜苦辣谁人能知

yintianxue

yintianxue 发表于 2011-11-25 08:38
威哥问题问得好，把我问哑巴了！

4 I5 H5 F. C  e. c  `4 \我没有从事呢！是关注HR

yintianxue

zuodapeng520 发表于 2011-11-24 21:47
基本建议不要转行的好，还是做技术方面的会更有发展前途啊

+ @' Y0 a# E8 UHR的肺腑之言吗？

yintianxue

威哥1号 发表于 2011-11-24 21:25
很好，做事一定要有个做事的样子
只要功夫深，铁杵都可以磨成针，何况改行乎？
7 m3 L2 q  _* v0 F* N0 X该行前，提几个问题，仔细 ...

; `! x8 u: ~5 Z9 g' u+ |威哥问题问得好，把我问哑巴了！

wangfengliu

比较好的方法是到一家熟人的公司做行政人事开始，然后慢慢学习，考个证。可以先开始学习。呵呵

zuodapeng520

基本建议不要转行的好，还是做技术方面的会更有发展前途啊
2 B+ [; `  y- v2 i( |0 ]# W, I$ f+ P

威哥1号

momolei 发表于 2011-11-24 20:16
/ F/ L2 g6 ~: F9 j" S跟一个曾经做HR的姐姐聊过，知道了所谓的入行需谨慎。但还是情愿从前归零。 ...

很好，做事一定要有个做事的样子
只要功夫深，铁杵都可以磨成针，何况改行乎？
- i9 u2 T/ s- o该行前，提几个问题，仔细想清楚
1，是否已经下定决心？
' V" z9 S; T5 W% c0 v2，转行HR的动机是什么？
" H" t: k' `; ]* O, z# Q3，HR真的适合你么？
4，HR属于外面光鲜亮丽，实则枯燥乏味辛苦，你能熬下去，沉淀下去么？
如果以上问题对你来说都不是问题的话
那就Go  go go!

momolei

好的，谢谢你的建议！！！

❤单宁❤

做了3年的软件测试员 为什么现在想做HR了呢 为什么其他工种你不考虑呢
  w9 y9 o  X! w4 X2 M有时面试过那些简历中显示了2段不同工种的工作的人 但是我知道她们回答我的应该不是真正的答案 所以我建议如果你真有想好 那就从最基础的做起 如果公司都不要 那可以考虑考虑见习 那是政府补贴的项目 有了一些些基础 再去考个证书 会好很多