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本帖最后由 海之怀抱 于 2012-2-28 15:13 编辑 . Y, \% @8 t! S6 Q
! r3 e2 E( D2 ~0 G1 c7 Z3 C3 R- d
现场组织氛围提升 ; ^* z6 ?' J% w: L- H1 Z5 T% N* j
一、背景:
8 t& u# y( R* K: l6 T+ o6 c: f1、春节过后生产计划波动较大,各部门工作时间较长,生产人员异常辛苦。
" c6 I. ^. ^" l: E; w0 L2、人海战术,以时间换产量,人员积极性缺乏,劳经隐患严重,氛围低下。 X* I5 k# f) O1 F2 _. a
& Q$ O0 T( Z1 j" Z- N2 X' G% y1 H
4 K/ K+ [+ q f. r+ F" c
二、目的:1 f8 r. S, M3 Q; J7 J: q8 S
1、营造为了达成生产任务,全员拼搏的氛围。; D8 q+ d3 l9 i2 `
2、让现场员工感觉到公司的关心和慰问,提高工作效率,改变以工时换产量的生产模式。$ t! t' M+ ]5 G6 ~+ Y2 v8 I
Z4 V$ z; ]+ [, E, Y' D
; C& Z( P; ]$ f4 R3 h三、对策:. D/ f+ Q% S7 a' I+ U/ F1 p
针对生产辛苦现状进行氛围提升,确立提升方案, 提高现场员工工作热情
7 W) u: P; c' t6 w$ T1 ]+ `+ q1、活动开展:
4 s- T$ X+ T8 ^' ^ r% Z! _* F) \) Z3 d7 a4 c9 }/ n: D
- 组织针对现场人员的活动,树立家社不二的氛围
- 家属参观工厂运营,组织家属参观工厂&社外游玩
- 管理者慰问现场活动,部门长慰问现场
|. o8 V. `/ ~7 s: a) S) r
2 f, Z: C1 I& A7 k" n! A' d! d3 F2、后勤支援:
" v- V5 w; s# B. T0 k
3 H& i0 q- e% ]* x- 提供充分的后勤保障,保证人员生活水平
- 食堂餐饮改善,保证员工饮食水准
- 饮料/夜餐发放,加班生产时提供饮料及夜餐服务
- 住宿问题解决,保证员工的良好休息, n. m& _* h9 k. J# \" s9 n
* @3 b1 @: r6 E3 o' s! o
3、奖金激励:
! `/ ^1 q, `/ @9 h9 `- N) } i7 u# k8 R$ F: X) m2 F. h4 E0 b N
- 采用奖励方式,激励辛苦人员
- 每周之星评比,系别推荐奖励人员
- 全勤奖发放,奖励2个月内出勤优秀人员(3-4月)
4 N7 k6 u+ e, Q7 e& X" u% }
/ B" W# j- a% @) q: y4、组织宣传:, i& J4 ^4 I" E% N& N: ?
9 r* ?* N* F) r
- 加强宣传,营造氛围
- 照片看板运营,宣传每周之星/现场辛苦人员
- 食堂电视屏幕播放,宣传相关人员
- 公司内标语宣传,树立氛围& J, s: y' B) Q+ Q
: v2 u0 n8 F: D; _7 u" W8 J/ @
, b" y, {, j5 g% x细部工作内容: @% e% u! [3 T
! U& M0 k, w! v. N! O* Q+ b: n: F3 m7 G( ], }
活动
. _/ Y! Z8 Q1 `, r: f" A x! U8 c内容 | 活动+ p" ^9 o& O/ V' P
内容 | 细部描述 | 责任5 C Y, V5 ~$ P! g+ A5 I8 m
部门 | 实行
( h$ J0 G* v# L7 b! I6 r日期 | 宣传 | 照片看板 | • 地点:梯道 食堂门厅
- K/ f! N1 K: n• 形式:贴放现场优秀人员工作照片并表扬 | HR | 3月1日 | 电视屏幕 | • 地点:食堂电视屏幕9 a5 G9 F* U6 r. T, J# L- a) J
• 形式:播放现场工作照片 | 公司内标语宣传 | • 地点:门厅/食堂/现场* E5 y- U. K* g2 e! b4 H" p$ W k
• 形式:张贴宣传标语:今天你到现场了吗 | 活动开展 | 家属参观工厂 | • 组织员工家属参观工厂&江心洲游玩 | 工会 | 4月份 | 管理者慰问现场 | 部门长组织现场慰问活动* A1 M8 q8 t) k7 X* J
• 建议利用部门活动费购买饮料/食品慰问
! n8 y+ z8 E( V4 G• 门口迎接活动,口号欢迎 | | 3月1日 | 后勤支援 | 食堂餐饮改善 | • 每周特别加餐(周三中午发放烤鸡,根据反馈调整)
) i& t0 v# ^6 K! u7 f5 X- n• 周末中餐2荤 | 后勤 | 饮料/夜餐发放 | • 每晚21:30食堂提供晚餐 | 加班住宿问题 | • 加班超过22:00后,回家困难人员安排就近住宿 | 奖金激励 | 每周之星 | • 线体别评选当周最辛苦人员发放奖励1 f1 V' Z1 d! ~
• 比例5%,奖励100元/人/周 | HR | 全勤奖发放 | • 3月&4月生产日全勤人员发放奖励! k! A' Y7 y' z" Q: K. O+ m
• 比例5%, 奖励400元/人/月 |
4 A& V, ]1 l8 o4 M9 B
, v _# ^* V/ q6 P( a/ ]4 J6 U
( H3 [* E( c. e! R
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