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[其他] 2014年开年,公司组织了什么样的培训?

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发表于 2014-3-10 11:47:04 |只看该作者 |正序浏览
话说一年之计在于春,有些公司都在开年之计进行了公司培训,有准军事化的拓展培训,也有技能、心态等方面的培训,每个公司都根据自己企业文化及战略规划进行了多样化的培训。不知各位公司给员工组织了什么样的培训或者将要给员工们组织哪些培训?大家都来聊聊吧
- x  H) q* ~/ U# h) z
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发表于 2014-4-15 14:40:16 |只看该作者
  宽学网十余年教学设计及方案经验的积累,千余位来自五百强实战讲师的经验分享,几十万学员的真实反馈,百余名制作团队的知识沉淀,共同锻造了16大通用课程、13大行业课程的课程体系,岗位胜任能力课程超过2000多门(flash课程),兼具专业性、权威性、系统性三大特色,打造由浅入深、渐进式、分级式学习模式。0 U2 h& o$ l* \- Z' K7 `
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发表于 2014-4-6 22:36:22 |只看该作者
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发表于 2014-3-27 14:56:30 |只看该作者
叶子晴 发表于 2014-3-10 15:58
& ?+ y+ R, L; A5 y4 ]3 c近阶段在组织给客服人员培训,就一对一指导
  M* \/ _. J; F* d6 M" f8 w
一对一指导不是很花时间成本?
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发表于 2014-3-26 11:13:33 |只看该作者
按照培训计划走
活着
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发表于 2014-3-25 19:30:36 |只看该作者
ganzi0510 发表于 2014-3-24 16:44
1 F; `, N/ r( r9 M, h. S! t. l你们培训是在平台上培训,还是集中面授的呀?

6 `6 K, L: E  z% x项目管理课程我们是在线学习+线下项目操作过程中的导师指导
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发表于 2014-3-25 19:28:07 |只看该作者
我们有在线的学习平台,也有面授的课程,在培训迁移上更多依靠导师辅导、分享会等方式来做。
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发表于 2014-3-24 16:44:53 |只看该作者
本帖最后由 ganzi0510 于 2014-3-24 16:48 编辑
, c; v1 C* X5 t4 ]$ K% h3 k
tonycheungchn 发表于 2014-3-10 18:23 3 L% g! S  C7 w
今年主要的一个工作是熟悉项目管理,按照项目管理的方式来管理项目工作。培训主要是针对项目管理来做的,包 ...

/ N& x* D7 X1 X你们培训是在平台上培训,还是集中面授的呀?
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发表于 2014-3-21 10:58:22 |只看该作者
正在策划第二季度职业化培训,第三季度人才阶梯培养(基层管理班、中层管理班)呢
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haoed 中人网电话实名  HR9万友 

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晒图达人勋章 最佳辩手 办公室点名活动小金人 2011纪念勋章 论坛群英谱

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发表于 2014-3-19 20:44:36 |只看该作者
4月初进行两天一夜的拓展培训活动。
. W. u( e$ }& S公司一直以来都很重视培训,基本上半月一次培训,各部门的内部培训也不少。
企业最应该防止的是人才的“逆淘汰”,优秀人才不断流失,平庸之辈赶也赶不走。所以主动离职的虽然有点“不忠”,但是很可能都是超出该岗位能力要求的优秀人才;长期呆下来的虽然“忠诚”,但是很可能是安于现状碌碌 ...
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