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[求助] 如何做年度培训总结与计划?

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发表于 2014-12-6 16:11:28 |只看该作者 |正序浏览
如何做年度培训总结与计划?

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发表于 2015-1-27 15:01:12 |只看该作者
2014年底将至,如何做2015年企业培训年计划呢?
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发表于 2015-1-19 14:12:50 |只看该作者
应该能够帮到你。
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发表于 2015-1-16 16:46:31 |只看该作者
2014年底将至,如何做2015年企业培训年计划呢?
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发表于 2014-12-9 11:19:00 |只看该作者 |楼主
mini 发表于 2014-12-8 09:38
; H6 ?# Z: q; k# a) |8 j/ E计划之前做需求调查,结合日常管理中的各部门的薄弱环节拟定。: [6 c8 J6 ^+ E- K2 ?
根据实际培训工作开展的现状开展总结:计划 ...

8 W* a7 q& i( N3 a* Q: i谢谢你。
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发表于 2014-12-9 11:18:28 |只看该作者 |楼主
spcchenyue 发表于 2014-12-8 11:18
# U. R0 w1 Q# O1 j3 Y8 o2 A9 P要学会动用秘密武器啊!~
3 `2 M3 `1 c9 P/ v" l# N% k; ], ]$ x! k) \0 ]3 c$ P4 U( ^
http://www.chinahrd.net/chrd/php/search.php?catid=0&tooltype=0&pgroup=0&lev ...
+ x4 c, U3 M1 a; c: p1 v  J
谢谢分享。
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发表于 2014-12-8 16:25:29 |只看该作者
2014年底将至,如何做2015年企业培训年计划呢?
中旭企业培训网:http://www.zxqg.cn/
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发表于 2014-12-8 11:18:10 |只看该作者
要学会动用秘密武器啊!~
+ N! A5 G) W' _! ~# p0 [: M5 k4 I% m$ R0 N! {  C" ~5 K* I
http://www.chinahrd.net/chrd/php ... BB%93&type=tool
" a, N2 T' |* v8 r4 V+ H, R0 T- p7 h+ N
应该能够帮到你。
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发表于 2014-12-8 09:38:55 |只看该作者
计划之前做需求调查,结合日常管理中的各部门的薄弱环节拟定。
" ?  f5 {% A0 s, p( @) b! C$ J根据实际培训工作开展的现状开展总结:计划完成率,各部门完成的情况,未达成的原因,存在的问题,值得持续推广的地方。。。。
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