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工作地点在东莞某通信公司
+ o% C. ?* s N2 e
1 z2 f6 S5 F; I/ x) h2 j4 i职位描述： V. V6 I9 x, B: f
7 X% a4 Q. N2 \, E5 k/ S2 A
培训项目经理：+ V0 a5 N& N! R! G0 B
工作：主要负责公司培训实施的开展工作，包括培训前调研、需求统计、培训课程跟进、培训总结、培训管理系统的维护。; z7 S# C+ c" n2 e
管理：培育下属，交派工作任务，对下属进行考核，团队协作。3 r2 U/ f9 c! B! L" ]$ J* f0 I
( o) p* ?) \5 \5 I4 v培训项目助理：1 F: ~1 b7 k; g5 H _
主要负责公司培训实施的开展工作，包括培训前调研、需求统计、培训课程跟进、培训总结、培训管理系统的维护。% o* f7 _, Z& i5 X0 z. X8 x! m
) z6 X! G! v7 }应聘要求：
3 e; U. g: _ A+ P% W' L. @培训项目经理要求：1 G/ P- i3 l9 n$ v$ w9 d
1、与各部门、内部良好沟通协调的能力；
/ [$ n6 @% X2 Z2 w8 k# j' ?2、培育指导下属的能力；
D) B3 G) S5 S N4 [6 a1 K3 `3、逻辑分析能力强；$ S/ K* L$ ^- C3 z1 _
4、对人力资源培训工作认识深刻，有着比较丰富的经验；
' I4 i5 S% n# f9 v1 l1 J5、对流程把控到位；( U8 g( s0 W: \2 q
6、熟练应用office办公软件；2 O {) o4 f9 ?" [7 |( v7 g
6、大专以上，有人力资源培训至少2年，带团队1年以上工作经验者优先。7 M/ C! z6 u2 b
/ N( H9 Q1 ^6 u" [$ b. m" p培训项目助理：0 b. I1 b6 V' m2 p2 e
1、较强的沟通协调能力；
) W+ z+ i: I2 Y& w2、逻辑分析能力强；7 \, Q3 W3 r D/ ^6 l' ?
3、灵活处理事物能力强；1 o! I/ I( E/ R1 _! l/ N! e
5、流程掌握能力强；
+ w6 F: {* P3 ]0 r# }5 L8 w/ R6、熟练应用office办公软件，特别是word、EXCEL（会函数）、Powerpoint；$ U! l4 t* g' R4 M3 p/ P4 M
7、大专以上，有培训工作经验者优先。
% f6 M. I+ ^( i* f0 z
4 }2 {0 l6 W- u# `( u3 z3 Z注意：请直接将简历发送至：shuang1332@163.com或电话：020-83292442，传真：020-83292405，联系人：姜小姐 |
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发表于 2006-2-6 14:07:00
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