[讨论] 员工参加单位组织的旅游受伤属工伤

wwwlina

单位组织员工出外旅游，员工却意外受伤，这种旅游受伤能不能算工伤？近日，福建省莆田市涵江区法院对这起案件确认属工伤。 0 U' I: z' b( A! \2 O5 l( G! ^ 方建坤是福建省华福证券公司莆田涵江证券营业部的经警，1998年8月30日，证券营业部组织员工前往福建东山岛旅游。在单位组织进行的“枪弹射击比赛”体育活动中，方建坤右眼被塑料飞弹（彩弹）意外击中，造成右眼晶体破裂，虹膜100%脱落。 ! t2 K) n5 S5 L* ^$ { 2 T! Y ^, B) |: {2004年8月，方建坤向莆田市涵江区劳动和社会保障局补递交工伤事故申请书，请求被告进行工伤认定。2004年12月，劳动部门作出认定，方建坤的意外伤害为工伤事故。证券营业部不服，认为第三人在旅游中由于自己的原因造成右眼受伤，不能认定为工伤。遂向涵江区人民法院提起行政诉讼，请求判决撤销被告所做的按工伤性质认定的行政行为。涵江区法院日前判决维持劳动部门的工伤性质认定。 5 t, s% m, A M! A$ E( Y$ i B2 L! m. g4 ~$ M5 C! r( {此案的审结促使福建省华福证券公司莆田涵江证券营业部与方建坤，在涵江区劳动争议仲裁委员调解下达成赔偿协议，方建坤得到原告的工伤赔偿款人民币74000元。[EDIT]用户“wwwlina”于2006-3-1 10:20:30编辑过此帖。[/EDIT]

石林

是应比照工伤对待．谈得很精彩！

石林

是应比照工伤对待．谈得很精彩！

elaine.yi

如此旅遊是屬公司組織、自願報名、自費參加的話不知也會與此情況相同？

elaine.yi

如此旅遊是屬公司組織、自願報名、自費參加的話不知也會與此情況相同？

elaine.yi

我個人認為應當認定為公傷較為合理，完全讚成樓上的！

木鱼声声

有心得！

聪笨笨

（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的 请问，这样的工伤，所产生的费用是国家负责还是用人单位负责？还望大家多多指教。谢谢

剑试天下

真的挺不错,正在学习这方面的知识,给我们很好的借鉴啊! 希望以后能多总结这方面的精彩案例

￠阿Ben→

学习中.... 比较精彩的!!