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大家好,我是深圳大学人力资源系一名大三的学生,我们正在做一个关于拓展培训在深圳企业中的运用情况的调查,希望通过这次调查,可以为深圳企业如何更好的开展拓展培训提供一些建议.2 I% C# b: m1 f
请各位抽出时间填写问卷,同时希望各位发表宝贵的意见,希望大家多多支持,在4月22日之前复制下来填写并发送到:hrmqianyan@163.com (我们将为您提供我最后的调查报告).
* z, A6 Q ^: F+ A$ y8 U 本次课题调查主要分为三部分:员工调查、主管访谈和网上“人力资源从业者”调查。其中,员工调查和主管访谈在***银行深圳分行进行,网上调查主要在本网站上对从事HR工作的成员进行.+ S3 Y, N6 t7 L5 @/ U; \
谢谢大家.! c/ w& x! T0 ~0 e, [6 a, W1 [; `
9 K! S! g- ^! l6 U' ?3 ~3 ]
深大学子
! V' J0 k5 U6 v" q 06-4-15/ G1 k+ Q- Y# U% U9 H
: v1 N- {* `: Q. {2 @3 l, S! ?- D
5 ?' r3 m, j6 `- T* ?: ?问卷如下: X* O1 C; X7 O: P" e
6 Y3 J4 D0 p/ }) Z" y! \6 c! |$ Y: [# j; m" K
拓展培训调查问卷(HR部门篇)
6 ?7 q+ u$ r, ^! p8 X2 G尊敬的先生/女士:
9 Z: ]1 P: T5 ?$ C3 H* }- E您好!) R+ E7 [9 M& T
我们是深圳大学管理学院 王 忠 博士指导下的人力资源实践调研小组成员。目前我们正在做一个关于拓展培训在深圳市企业中运用情况的调查,为此我们设计了这份针对从事HRM工作者的问卷,希望您能够抽出少许时间和我们合作完成这份问卷。您的答卷对我们的研究工作将是很有价值的。* s1 Y9 Q5 P! [) X O* @
衷心感谢您对我们工作的支持!
* U# `3 y$ z9 v- ~2 m2 v) t
4 D9 U2 w/ l4 a3 h+ p9 @0 U8 i) A9 ` 深圳大学人力资源勇探前沿小组
* K1 V1 k' X8 d* h0 V 二○○六年四月八日7 C1 }9 G' Z+ l) ^! r; T
4 Q& B" g8 T8 }' g0 x+ h
- |$ r8 V4 h/ Y- J/ H, x
说明:请您把相关选项用“红色”标识,0 t" I0 G( F( l
如无特别说明均为单选题。' D+ p9 k L) {. I
第一部分:个人基本信息
2 u0 J F% O& f 您所在公司名称及职务: ' @$ o! w, p) _, \) p
您的学历:" M+ m. q5 |' ~/ D1 O( S. p+ X h
A.研究生及以上 B.本科
% D* t+ s# G6 U6 e% C C.专科或同等学力 D.高中及以下
* C3 H4 i! j }, r( b
/ G* g: k5 |8 ^+ P# h/ [; M, A第二部分:拓展培训信息
; [+ n0 x: w/ s. T. q1.贵公司拓展培训实施单位是
& z8 i' x( z# ]$ R& _ A.向外部培训公司购买 B.公司培训部门自行设计 & B( K. k S/ H
C.与培训公司合作 D.其他形式
% U L' e& s" \# d1 P" ^0 r9 g! ?/ z2.贵公司曾经开展过的培训领域有: 9 k, s$ V# \- F7 q$ Q! k: G/ _
A.管理技能培训(如决策培训、激励培训、绩效管理培训); g- C) j/ l1 N6 X( }
B.业务技能培训(如营销培训、生产技术培训、安全训练)$ W, F. k, V/ N: ?6 V" f5 r7 V- L- ?
C.其他(请注明)
( v4 n7 C1 V8 _7 j3.贵公司开展过的拓展培训主题有(可多选):5 Q$ R; R% K8 T
A.团队建设 B.企业文化塑造 C.潜能开发 & Z% H6 j0 r' ?1 l6 V6 x
D.新员工融入 E.其它 ( c. W1 m9 H) ^# b# B2 _
4.贵公司开展过的拓展培训项目有以下哪些类型?(可多选)
$ Y4 e& H! `( W( H5 D: w: u A.高空项目 B.场地项目 C.野外项目 D.水上项目8 b) V7 @+ O; N' m4 d2 E
具体的活动有哪些?(在相应“□”上画“√”,可多选)
; M3 [# ^2 L- |: x5 v□.高空断桥 □.信任背摔 □.高空云梯 □.空中钢丝 □.巨人梯 □.泸定桥 □.模拟电网 □.盲人方阵 □.孤岛求生 □.雷区取水 □.胜利墙 □.梅花桩
9 m8 I/ O* l8 i7 p- o/ H) x/ u□.搭索过涧 □.定向越野 □.救援行动 □.登山 & h* s. B1 u Y5 e
□.暗绳偷渡 □.穿越 □.速降 □.抢滩登陆 □.泅渡 □.扎筏 □.攀岩 □.其他(请注明) 6 O# t( Q; x; ?! L. E) a6 g
5.贵公司采取的拓展训练是何种形式:
: N/ u, D- O9 x+ J% ?4 ~: q8 Q/ J A.在岗培训 B.离岗培训 C.其他:____________& a/ H, O# a O2 F* H7 O- ~
6.贵公司开展拓展训练一般持续多长时间?* ^# X$ v' D2 b, O
A.1天 B.2~3天 C.4~5天 D.一周 - @; y% j6 P. z" Z M" k- P' [% C
E一周以上(请注明天数 ), J# O+ z( R( s% B
7.贵公司参与的拓展培训人员是(可多选). ?# l( Y+ C, f( n" Y* ^
A.本部门人员 B.其他部门人员 C.外部客户 D.其他" R: M5 F- I }1 g
8.公司对员工的拓展培训人均投入金额是?6 Q, f* v1 ~ R9 F9 q1 ~0 V
A. 200元以内 B.201~500元 C.501~1000元 # a' G9 d) y4 {' T/ y
D.1001~2000元 E.2001元以上
2 ~: r# x, Y* ^3 l- ]% V9.您对公司开展的拓展培训达到预期目标的满意程度
+ i3 v8 Q9 V+ T) D# y% Z A.非常满意 B.很满意 C.一般
0 N* W$ ]% E$ h- m; B& _ D.不满意 E.非常不满意
e+ ]+ J( }4 c: g, ]3 I4 ^8 C# l10.您认为贵公司开展拓展培训的效果如何?
1 R$ F$ R: Q+ B A.效果具有长期性 B.短期内有效
2 q; r8 \5 |1 q# N8 k C.没有明显效果 D.没有任何效果
4 _# B a5 w5 R9 ?$ t C" |11.贵公司是否对培训结果进行评估?
* X6 S V' ^% |2 J) r, G7 J8 o A.有 B.没有(跳过第12题继续做答)7 s% Q; k. b5 I8 o' w- t
12.若有,贵公司主要从以下哪些方面进行评估培训的效? (可多选)
0 e# I) U* a7 V2 K% V @ A.反应层面(学员对培训的满意度) % s& f. ~$ U7 K ~4 k8 I9 K% U
B.学习层面(学员对培训内容的掌握)+ i: p2 X! e" c( b
C.行为层面(学员培训前后的变化)
& I3 m) C4 p/ q# g" x' k% @2 k D.结果层面(培训对个人、组织的影响)9 x. P- o* `; y5 [/ ^) l
13.您认为在培训过程中什么因素最为重要?
' j3 t+ ?& K5 q: c1 x) X5 k* O A.参训者的态度 B.培训现场氛围营造 " N0 W5 H$ A) ^
C.组织训前的动员 D.培训师的技巧
# R8 E) w. L1 U: S" e E.其他(请注 明)
0 ]( p. U% A* k8 f0 |3 f& a14.通过观察,您认为贵公司目前最需要哪个领域的拓展培训: 3 m+ L5 ?) u" x: o8 W/ ~$ d
A.团队建设 B.企业文化塑造 C.潜能开发
6 j- L: R2 i, k; g3 n D.新员工融入 E.其它! o- i P- t N4 t% b
15.您认为在所进行过拓展培训过程中,存在哪些不足?(可多选)
. F! W$ H8 D% V2 r! O A.不够贴近企业实际 B.存在安全隐患 C.培训师能力欠缺
" l: g; e' g8 x: F/ l6 K. H7 Y D.参与者缺乏配合 E.其他 ' J5 k+ \/ }0 u4 w! X* `/ E, G
16.针对拓展培训,您最想对老板说什么? * O0 ]% b* p: V* O6 J0 E4 L
! h H. I3 |6 T
4 S0 t' Q5 ?' X- m. X U, W; W- ?0 n# i. ^
最后,再次衷心感谢您的参与!祝身体健康、工作愉快!!!
$ E) b+ m5 |$ I8 t5 s/ o$ B% v! F3 X
3 N8 a' S' }3 }- s
复制粘贴 然后填上自己的看法就好啦 ...谢谢大家!!![em09][EDIT]用户“UFO-9号”于2006-4-15 13:22:34编辑过此帖。[/EDIT] |
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