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员工关系专员：
- N( q5 E/ R, E2 C" B1 G' _岗位职责：6 b: `9 Z- z1 v
1、依据国家相关规定，提供各项保险福利的参考数据，社保及其他商业保险种办理，暂住证办理等事务工作； ' s z3 I Z# D2 P/ V( L8 r
工作任务 了解社保交纳比例，及时办理员工社保，掌握其他商业险种类别并为员工办理商业保险；负责员工暂住证的办理和相关解释工作。
1 S) B" m8 g6 ?* w2、协助行政奖励与处罚事例的调查复核与处理工作；
; B8 N& {/ y) B工作任务 秉承“三公”原则，协助员工奖励与处罚的调查与处理、及时发布相关奖励与处罚通报并录入HR系统，相关书面文档的归档管理。
7 G7 f+ _6 L2 M5 A4 r" w- v3、员工关系建立与执行: j5 m3 m* K6 z9 p# m
工作任务 负责员工满意度调查、员工意见反馈，实施员工的离职面谈，并提交改进意见；劳动合同签订、变更、续签与终止手续的办理和KOA知会；劳动争议案件的协调与处理；协助员工职业发展通道建设。
! C' g+ n7 M* N! m0 p E2 W4、协助开展企业文化建设，组织实施各项文体活动；
6 k8 M& E2 i/ q工作任务 协助开展企业文化建设，组织实施各项文体活动，提高公司员工工作积极性和凝聚力。
" F( V" J5 k. o4 }. J5、协助完善地区人力资源管理制度、优化各项工作流程。
T. C; C1 I. }9 @工作任务 为完善地区人力资源管理制度，提出各工作流程优化建议；地区人力资源管理制度文档的备案建档。( x+ X% S0 d/ Z+ W
6、负责部门内日常人事辅助工作；
1 U" ?$ a A) }2 O1 b+ L( Z工作任务 及时完成工牌收发与更换的统计工作；负责部门内所有费用报销汇总和办理；员工生日KOA提报和福利物品申领、发放；办公用品的申领、发放。
1 J# _7 t! V& e, Q3 C& O- j7、上级交办工作任务和协助其他同事开展各项工作* V& u+ `9 u8 _4 ^" x0 R
工作任务 按要求完成领导交办工作任务，积极协助其他同事开展各项工作。3 a. b2 l! R% _! z/ S
# c, L; H ^3 C- H
任职资格
1 ]( |- r* l4 c6 B1 k1、人力资源管理或相关专业大专及以上学历；
7 h- m, }' j7 x' t0 n1 P6 o2、一年人力资源管理或相关管理工作经验；
. t5 s' l% b% R+ q3、熟悉现代人力资源管理原理，对其中部分模块有相应的工作经验，熟悉北京市劳动政策，有法律背景的优先考虑
7 [9 P- P* n, [, h2 `4、工作态度认真、负责善于沟通，具有全局观念，有一定文字处理能力并具有良好的职业道德及服务意识。( S" G& V7 } f \3 y
[em01]
; k, w( m# _) q公司简介可以登陆www.sf-express.com查询& a$ T6 h2 F2 W, f5 u7 u
, T; q6 r1 _ A9 N. Q$ y) Q$ C
工作地点在北京市顺义区空港物流园区,三元桥有班车( W7 ]& j- E9 ~+ o$ Y( \' N
联系方式:: s" N( |( b8 L; _, f i, r* t
e-mail:liucz@sf-express.com& l! Y6 h- R, c3 N7 q
msn:lczjd@hotmail.com0 A! B7 C& U8 e5 d5 S$ R
* k0 U# V. X9 ?! B请大家努力推荐哦,多谢~有效期从10月8日-10月15日截止.[em31][em31] |
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发表于 2006-10-7 11:32:00
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