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板凳
发表于 2007-12-13 11:38:00
|只看该作者
|楼主
RE:关于突然被公司通知辞退的问题!!请有懂行的人帮忙解答一下好
我的合同到09年6月份才终止!
# s7 ?2 p0 F5 a/ S ^1 ]" N8 {9 d- D e) f4 T& }
另外公司去年根据情况给我发放了年终奖金,这个有工资卡证明* T! n7 t5 C/ v' L4 o/ y, @
我现在在这个公司工作了一年六个多月!!
' K8 |. \% \4 Q6 v9 r2 W" I但公司的合同上只写了,不满一年,一年以内补偿一个月工资,没写一年以上怎么办!!
3 w7 a$ L7 ?# T: G$ u; i" \* [" F$ b( |' a# A8 U# g
可是我听说超过一年的,就要补偿两个月工资啊,不知道这个说法有道理吗?我可以要求两个月工资的违约赔偿吗?
: J$ c5 D4 F, h) d) ^2 l* a8 [* M C3 v4 o" |& E
最让人失望的,马上就到发年终奖金的时候,发生这个事情!!!
' }0 W J. d& I3 w4 H% B( C
0 S& I. {& N0 K$ x H+ N公司对待员工实在是......
+ U! ~- j/ z/ w, T! K9 y
+ M1 {8 H, x. g8 W. s& d( k7 E请劳动法专家解答一下我这个问题好么???[EDIT]用户“天神下凡”于2007-12-13 12:20:00编辑过此帖。[/EDIT] |
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