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华夏人才网[url=http://www.job234.net/]www.job234.net[/url]整理
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●第1式查其所由
( J0 U/ s) [) I" d3 V 首先,绝对不要以工作上一时的不愉快作为转职的理由。其次,绝对不要拿“媳妇早晚熬成婆”的心态当作自己在旧工作上& {0 E* `1 g8 t% a) a
苦苦硬撑、优柔寡断的借口。是否需要努力克服现有环境的障碍,成就自己的成功;还是果决地放下目前进退两难的困境,开拓
$ ]; k$ F! h! r另外一片天空。
- q$ {8 O! J7 ^1 W1 h( I7 k5 j 这需要经过谨慎地思考,不可贸贸然地仓促决定。
& |! ~: n/ S0 Z* | 去留的取舍,除了前面由我们提供的转职评估测试外,周遭亲友、师长的意见及相关书籍杂志的建议也都可以做为参考评估
" q T* f! j- @$ x& J2 i、了解自己的依据。当然,最终的结果还是必须由你决定。学习、了解、抉择、承受的过程,不就是你踏入社会所要学习的第一
0 u: Y& e# j. R" {5 d课嘛!0 b3 U# W1 D' W$ b/ e
●第2式眼观八方
7 v3 ?6 C% G1 ?) z1 a; | 在你决定转职之后,必定会有所期待。不论是对新工作、新环境,都会让你幻想着[url=http://fj.job234.net/]http://fj.job234.net[/url]灿烂光明的美好前
5 W0 ~. T5 r" t9 K: T景。虽然如此,我们还是要非常不识相地提醒你现实是非常残酷的。据统计,目前国内平均的待业期高达半年之久,失业率更是
8 Y. V8 O4 P' X, ~5 Z节节高升、屡创新高。看到这样的惨况,你在递出辞呈之前能好好地三思吗?告诉你这些问题并不是要恐吓你只能乖乖地待在原8 c0 l# f d# x( J* l
工作岗位。而是要提醒你转职前的准备工作一定要做好。% j% ]' p' g, t* w! [- W
每次的转职都是人生重要的转折点,这个弯转得漂亮会让你下个人生阶段走的比别人顺遂如意。如何转个漂亮的职呢?首先
& g/ B4 a/ i/ I# A/ h+ @# _,一定要看清楚社会的现状、目前工作的前景、公司未来的发展潜力。其次就是要充分了解发展的方向,特别是想转换到不同领! V* m8 ?) g2 e/ k0 J$ J6 I" {- v
域、不同职务的人千万不能凭外在的表面印象就冲动地转行。收集相关的资料、向相关领域中的从业者咨询,了解这些工作实际 [: e1 ~! L' C8 j0 ^6 `
的工作性质以及所需个人特质和专业技能等…都是不可或缺的准备功课。最后,由收集来的资料和面试的过程中,了解这家公司7 J+ w9 ^& n' S/ D* i
的风气、发展的前景、个人的发展空间。这样一来,万事具备的你还怕转得头昏脑涨吗?; {8 M: b4 v" E$ e5 K; @ }! A
总之,转职最忌人云亦云、好高骛远。过份理想化的转职结果,带给你的不一定是美好的将来,反而容易让你遭受更大的挫. f: L. ~- M5 ]- C
折失落。所以仔细小心地眼观八方是你笑傲职场不可或缺的绝技喔!
9 W8 n. J4 w; y# T5 B7 @ ●第3式投石问路
' Q+ q" w/ M6 G; L1 X( `& w( h 话说投得好不如投得巧,所谓散弹打笨鸟、瞎猫投中死耗子的故事绝对不会在残酷的现实社会中的。既然是转职,那你一定
5 j$ s5 W) K' R8 B觉得写写自传、投投履历不过举手之劳,如果是上人力网站,开玩笑?找工作动动手指就行啦!举手还真是多此一举勒。要是真0 ^3 P% d i! I) d
这样想,你在辞职前可要先准备一大笔安家费好度过漫漫的待业期。
( S: |& ?, e* f+ U* M 怎样写份漂亮正点的求职履历,相信你在网络上、朋友间或惨痛经验下已经学到不少心得了吧!可是呢!这个求职履历可是2 r! S* w* M+ P, H; G# F7 U6 y
有那么给他一点点不同。除了一般履历应该注意到的学习经历外,如何将上个工作和对个人职涯规划作妥善的安排,可是会影响/ x2 M$ \7 w# }- p7 U g
到转职过程和下个工作的待遇顺遂与否。如果能提出在之前工作的优良业绩或是相关作品,在转职过程中,可会带给你不少加分$ x/ ?4 e. L" u o. m$ {& R
作用喔!
# i# ^# b% T5 R' y6 H2 C& s$ N ●第4式孤注一掷* h0 U6 O R3 k( v' z4 |* J' `
在所有评估转职过程完成后,也安排好自己下一步的方向。这时候,最重要的就是递出辞呈的时机了。首先,要先了解公司. i4 g/ u# r+ r; ~! z
人事规章中关于离职的规定,包括时间、交接程序、离职手续。然后一切按照公司的规定办理离职。千万别想说怕麻烦,一领到: f# V8 S+ O& l, a3 Q+ g0 a
年终奖金或是薪水就掉头走人,这样会让你遇到更多烦不胜烦的问题。
5 ^; ?" e" {! n5 L 如果你又想继续待在相关领域工作,所谓好事不出门,歹事传千里,这种不负责任的行为可是会跟在你身边,变成你甩都甩4 k2 H$ i- o6 i7 i6 B8 ~4 X7 a) n
不掉的污名。
; e! Z( S, \+ t M. P 相反的,如果原公司一时之间无法顺利找到接任人手,你又可以多给公司一点交接的时间,这样放点小人情不但可以顺利维8 |8 u: o P. a" Z- l. E
持和旧工作场所的人际关系,相信对你将来的工作多少都会有一点助益[url=http://0733.job234.net/]http://0733.job234.net[/url]的喔!, q; t8 y/ M/ t& T% b
●第5式安内攘外
' { K* @. d4 r! @, A' C; W 相信所有离职过的人都同意一件事:递出辞呈到正式离开公司的这段时间最难捱。呆在座位上就像在混吃等死一般。甚至遇
9 c F( ^1 s/ q- H y' N0 k到某些同事或上司时,还会感到尴尬或难过。可是你如果想在这份工作上画下一个完美的句点,这段时间就是一个非常关键的时
4 D$ q: M( d h: J& {刻喔!
7 H0 J2 m4 }% ]7 m1 [& Z- S6 ?& j 首先在公司内部,你必须尽快安排好交接的事宜。除了按照规定办好离职手续外,顺利地交接过程不但可以避免公司产生困
' o' j2 U8 w/ J6 ^+ r扰,还可以让你的离职不至于拖泥带水。将自己的工作内容、交接事项列出清单,并和接任者充分沟通,确定对方完全了解自己
1 X. ^5 g# n" I$ x! o9 j: @的工作。
8 H+ H/ K' s/ E* w. W 其次,通知客户及其他合作伙伴,并带接任者一一拜访。一方面感谢对方这些日子以来的照顾,一方面让接任者和客户熟悉4 Z+ A* E: ^9 _0 ?1 S3 u6 v1 A
,不会因为你的离职而造成困扰。这样不但你可以放心地在新的工作岗位大展手脚,还可以多少保持既有的人脉资源!) z* P# `) m8 S+ p! R5 S8 W: v( Z
●第6式手挥五弦3 b4 E9 a0 J5 ` n" n
千古伤心惟一别,天下宴席无不散。离别是痛苦的,解脱是快乐的。在这个凄风惨露、离情依依、悲喜交集、哭笑不得的重
9 L' I# _* z* v% C要时刻,除了和所有同事一一珍重道别之外,千万别忘记现实是残酷的,该做的事情还是得认命。! e' V8 e! @+ O4 ?+ V
首先,离开公司前要将自己周遭的环境整理好,并将私人物品带走。所有公司的资料文件也要整理归类,并和相关人士确认2 r& H6 Y0 f# r, y6 P; j
资料完整没有遗漏。
\3 O5 c4 E2 ?6 w! w8 J 另外,一些公司证件、职务章等物品也必须完成归还的手续。最后,一定要强忍着解脱的快感,用过度忍耐而泛出的泪光和
1 b1 y9 p7 Y+ H+ v; r同事及上司一一话别并表达[url=http://0595jj.job234.net/]http://0595jj.job234.net[/url]感谢之意。即使你很想欢呼庆祝一番,也请压抑到踏出公司大门后再用力
( k& L! v4 l5 r+ m& C; {狂笑三声。2 Q( b2 S- H8 F: f, R
练到第六式,可以说已经完成了一半的转职大业。至于剩下一半呢?当然就在集本密笈前六式大成之第七式:落地生根。& b. N: d* }8 M" d5 f. `
●第7式落地生根……
9 X) W9 V1 u1 F 内容勒?看名称还不知道!就是请你在新工作岗位上安分点,不要想太多。如果不幸练功失败、走火入魔者,请由第一式重
, H1 ~- @* g* Q/ V3 l2 M新练起,谢谢! |
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