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华夏人才网[url=http://www.job234.net/]www.job234.net[/url]整理
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汪延,很低调,面对媒体的疯狂追问,他都是一律避之。作为新浪第四任CEO,汪延说自己只希望成为一名职业的经理人。他的彬7 `1 D" }- q, G5 E: N- t
彬有礼和浓厚的知识分子气质,为他的职业人生中赢取了更多的眼球,他身上的光环在这个知识的时代,丝毫不压于任何一个明
a* ~0 P9 }2 Y( M1 U1 D. j星。 , i3 B; w) s5 _9 Z( U( E2 H9 U* m5 k3 s
汪延是和新浪一起成长起来的,他们一起经历了太多的风风雨雨,人事变动、互联网寒冬、财务危机,能走到今天实属不易
4 Y! ~ |) ^, i# f( Z j; e7 l。在对互联网的激情背后,现在的汪延显得更加理性和务实。
, O8 Y: W& T5 P6 }8 c1 m' G3 O 汪延在新浪永远极度地忙碌。他从来不是那种被全面认同的人,但他在目前的新浪无可替代。汪延说:“这是我毕业以后第* _8 ?5 K) x7 g; x+ l- F* u
一份工作,到今天为止,我所有的工作经验都是在新浪里学到的,我喜欢新浪,当然目前新浪也需要我。”
n" J! k& A! c! z$ D. G- n3 Y" { 当谈及新浪下一步发展策略时,“我们要对新浪品牌进行再造。”汪延说这句话用了一种波澜不惊的语气,叙述了新浪作为
8 a/ W9 E. o) U8 w2 M# {% n一个品牌的未来。这时的汪延,赫然彰显着坚定的实干家与革新者的气质。
1 r( N+ C9 H5 }, ^4 ~3 V5 f; N# { 选择职业的生涯2 u( I: N9 C9 |5 h
由于企业的历史和文化不同,中国三家在纳斯达克上市的互联网公司股权结构不尽相同。搜狐CEO张朝阳拥有搜狐将近30%的% v' N, g$ i& X' N$ D) ?# X
股份,网易首席架构官丁磊持有网易40%左右的股份,惟有汪延在新浪的股份几乎是零。这是汪延自己的选择,他说,他爱新浪,
& A- `& s3 Z8 J! K& z同时他希望自己是一名很职业的经理人,他要做的是如何把新浪做到最好,而不是去占有新浪的多少股份。- z1 R$ R1 l- t1 Q- }" @: `
外界一直在质疑新浪的这种股权结构,会不会降低管理层对于公司的忠诚和热情。但汪延认为,从新浪诞生的第一天起,投
, x& H" m: s5 w$ Q' ]资人和经营者就是全然分开的,属于监管与被监管的两种不同身份。“两权分离”可能会在一家公司创业初期,显现出某种类似- e4 B( L% y% y, ?7 U
效率低下的弊端,但就长远而言,“两权分离”是势所必然,不以人的[url=http://www.hr36.cn/]www.hr36.cn[/url]意志为转移。
. l$ q2 j: [/ o “包括我在内的新浪高管都是职业经理人。新浪是我大学毕业后的第一份工作,我对新浪一往情深,但感情归感情,千万不
+ N# p; j H/ E" d t要搞混淆;如果因此认为你和新浪有产权上的勾联,那可就大错特错了。在新浪,我没有任何股份,只有数目不多的期权。新浪( l1 v# m$ C# N# z1 D) d# `2 ~
不属于我,我不是它的所有者,它也不属于某一个人,新浪属于大家。”汪延很坦诚地说道。# f: S0 v2 [% i0 ?9 O
如果汪延不能在赢利之后引领新浪再攀新高,甚至反而导致业绩严重下跌,那董事会肯定会毫不犹豫地撤掉他这个CEO。“业 M& B( ?# |7 [ s4 }- P
绩数字说明一切、决定一切,我相信我不会只是一个过渡性的CEO,我会认认真真地做下去。”在汪延看来,企业的变革创新,成
; d# v5 V7 ^, E0 N/ Z$ W% g长壮大,都迫使职业经理人具有很强的执行力。
* H5 z& Y, K6 }" M. H1 p “我在新浪工作了8年,回想起来,最难忘的是回国创业的那几年。那时只有单纯的创业冲动和激情。”汪延说起这番话时,
* i7 x9 u5 B% h8 q6 r% K表情极具感染力。从大学毕业生到企业掌舵人,汪延的个人身份发生了很大的改变;而他对新浪的那份感情也有了一些微妙的变
( A$ I m9 `$ J9 Y化,从当初的意气风发到现在的宠辱不惊,多了一些成熟和投入。
3 @8 ^ L9 y5 `# g$ | “我是拿新浪等同生命的重量来做的,”汪延说,“其实我对新浪的感情就像看着自己的孩子长大一样,或者说是一个人与" I/ V( V$ k9 T
结婚多年的太太一样,那种相濡以沫是一种潜移默化、长期积累的感情。外人很容易看得到,但很难体会得到,因为每个人的感
k6 z4 r V9 C0 [. J3 b觉是不一样的。”汪延谈起新浪来,脸上总是带着笑容,心中的欢悦之情溢于言表。
6 l& e# u# K& P 对互联网一见钟情
) Z- J3 ]. D5 ]( Z& m* |" P 从小到大,身为著名科学家汪德昭的孙子,汪延的生活环境都非常好,他甚至自认为,小时候他不仅生长在蜜罐里,而且还- n7 \' _+ e0 D; b. E1 |
被放在一个温室里。因为父母是驻法外交官,汪延高二时就到了法国念书,在巴黎上大学时学的是法律。
! w5 v; i- u9 P) j6 V 1991年,汪延回国过暑假,偶然间认识了那个被戏称为“笨蛋Win”的“北大Win”的作者王志东,于是汪延就开始在欧洲帮* S2 k' Z9 u; }0 p( B
王志东卖“笨蛋Win”,以及后来的中文之星。当时的汪延只觉得中文之星在欧洲卖得非常不错,却没想到这也就铸定了将来的命5 U2 q; \3 o. j' ?
运。) D5 h. m: X% E
在法国时,有一次汪延和隔着大洋的美国同学通过电子邮件联系,这是他第一次触网。当感受到互联网那神奇的速度和奇妙* E2 N% k) w# p. g( a
的功能时,他激动得又叫、又跳、又笑。他敏感地意识到,互联网将要颠覆人类的通讯方式,把人类带入一个崭新的世界。9 g7 _9 w6 N" p4 ^7 b9 Y
这位未来的法学家竟“不守法”了,他想立即结束学业,回国创办中国人自己的网站。后来,在父母及爷爷奶奶的劝说下,4 k' i. j5 b2 u$ [ Y7 {
他总算又忍了几年,直到拿到法学学士文凭,才投向他所钟情的互联网。
* n4 L4 `* \# r- {& F 1995年暑假,汪延回到国内准备创业。一开始汪延想做光盘杂志,后来觉得网站应该能成为中国企业对外的一个窗口,决定
2 p3 O6 k( X; d6 k; R从事帮企业建网站的买卖。于是他找到了旧相识——王志东谈合作,没想到一拍即合,汪延便进入四通利方公司,即新浪的前身$ j9 F' \; k3 f% C5 o
。而在2001年,王志东离开新浪后,汪延也顺理成章成为新浪总裁。- V' o7 ~* h' v
第四任CEO的熊熊烈火1 h5 g! g% ]# p6 [$ m2 J
2003年5月12日,新浪宣布总裁汪延兼任该公司CEO。这是新浪在成立4年内所更换的第四个CEO。$ q* c3 l% V+ t% _3 F
“老黄牛”——汪延在新浪的雅号——果然不负众望。他接任后的第一季度公司净收入较上季度增长23%,达到3190万美元;, g; n. u0 a% G" ^5 S3 b. u# M
去年三季度刚公布的财务报表显示,公司净收入已达5250万美元。同时,他在短短一年内,完成了3次大收购:2003年12月9日收
- D" y/ ]4 {; `$ U$ ~购在线旅行服务公司,2004年2月27日收购移动增值服务提供商Crillion,7月6日,又收购了UC即时通讯技术平台。有人因此称他: f1 T0 w) X. f+ m1 A3 e! R0 }
为“浪尖上的舞者”,他则希望自己“永远做最新的浪”。
) T6 M( v+ A \+ S 在汪延的职业生涯中,常常充满一些不安定的因素,而这些不安定的因素,很多却来自于汪延本身,来自于他作为一名职业
3 Y( N \, F3 f0 R# ^! w4 v5 g7 Z经理人的敬业精神。“如果一个职业经理人没有创造力、开拓力,不进行观念革命、思维突破,是很难打开工作局面的。”汪延
& v$ y. V5 m) A- I5 Z8 D* h( z说,不断寻找新的挑战,就是要注重观察外部形势的发展变化,并不断根据企业的实际情况进行调整创新,以适应市场竞争的需) ?: L* B/ T v5 i. q
要,市场竞争不再是单一的产品竞争,而是人才实力的综合较量的竞争,只有这样才能跟上时代前进的步伐。% v* @& d) w1 |+ Q
目前,中国8700万网民正遭受着弹出式网络广告的“迫害”。这种广告浪费网民时间不说,还经常会造成上网用户死机,部
1 ^, h4 k* `+ P2 }4 R( Q- v分有经验的网民则四处下载有关的广告屏蔽软件。但广告主对弹出式网络广告情有独钟。汪延承认,弹出式网络广告严重伤害了
5 Z$ _* k7 h: g. z0 H( @" ?8 u5 Y网民的上网体验,但网站出于生存考虑,很难拒绝广告主的要求。9 Q) v; @! _1 N X. d" {1 i- N) [* z
对此,作为新浪的首席执[url=http://www.hr36.com.cn/]www.hr36.com.cn[/url]行官,汪延慎重宣布,“给新浪一年时间,我们争取解决弹出式网络广告3 P4 w! b" X" S% r. C1 E
对网民的骚扰。”这是中国所有大型网站中,头一次有高层就弹出式网络广告的未来作出表态。“这不是技术问题,而是钱的问8 V# h! x& M6 ~
题。”汪延说,“只要新浪能继续目前良好的增长势头,用一年时间,新浪愿意拒绝弹出式网络广告给网站带来的巨大金钱诱惑( Y* Q% l2 V! N8 b
。”5 O4 s( l- B8 H9 }) V
新浪的品牌再造8 f% a- [$ t) N" S* Q
2003年底,新浪召集来自北京、上海、广州、深圳、长沙等地的众多媒体,隆重发布了其新的品牌宣言“一切由你开始”。
( h* C5 n! c' j; F2 S5 S+ d为什么要进行这样大规模的品牌再造工程呢?汪延说:在全球品牌国际化的竞争时代,品牌早已成为一种新的国际语言进入千家& W. d( O9 t1 }5 O
万户,如何让品牌长久地充满活力、保持年轻是许多国际化企业长期面临的战略管理课题。而面对全球网络业的发展及挑战,新
: c3 i4 M( N% N; g* z浪的目标是将自己打造成为中国的著名国际化品牌。所以,品牌再造是国际化品牌竞争的必然。
3 e) P7 C; y, |+ H" T: w 新浪新宣言“一切由你开始”,可以说是迎来新浪品牌管理历史的新篇章,也是[url=http://fj.job234.net/]http://fj.job234.net[/url]汪延寻找的又一新的
: J8 q3 d: O* d挑战。围绕着“一切由你开始”企业宣言的推出,新浪更将给业界带来全新的ICP商业模式,即互动商业平台。同时围绕新的商业
' X$ }( i% u7 }# C* y3 B" a" D模式,新浪还提出了6P的策略,即新浪将以更加人性化的管理(Personality),提倡共同参与(Participation),最大限度地实施
8 E4 A2 J7 ]8 G( P3 X( G合作伙伴(Partnership)关系;通过不断提供用户个性化的服务(Personalization),不断追求效益最大化(Performance);成为互" s9 H) i; \- z' w+ z. l* k, Z5 f
联网及相关产业的行业先锋(Pilot)。4 ^ F+ V6 r$ K% q+ S4 X# _& c
最大的财富是享受生活
$ a- M1 x' _1 Q/ q5 Q 汪延曾在法国待了6年,他了解法国人懂得在生活、工作的同时调剂自己,放松心情,这种生活态度也对他产生了很大影响。2 m5 {) }* S' @( `! O
这个与中国互联网共生的男人,在网络的最前沿打拼了8年,尽管忙得脚不沾地,却仍然喜欢忙里偷闲,享受生活。“在不多( a) W% ?- o1 I8 r
的业余时间里,为缓解一下工作的压力,我会驾车带着太太和一双年幼的儿女到郊外呼吸新鲜空气。”谈起他的太太和儿女,汪
) m4 d2 x/ y2 o; d( \) `9 B& D6 o延满脸充满了微笑。
1 g, ]2 w7 H; u2 O 2003年非典期间,汪延作为发起人之一,在北京八达岭长城上举行了“让中国精神高高飘扬——放风筝抗非典”活动,并为
# `+ r! P. d% n/ ?+ M ]活动志愿者擂鼓助威,“这不仅抵御了非典病毒,又锻炼了身体。”
& _ V* X5 ~9 q- ~. u/ D" z; v 现在的汪延依然很忙,可他还是常常去探望97岁高龄的奶奶。汪延自然是奶奶的骄傲,一提到汪延,奶奶的眼睛就会放光,
9 L0 |9 y% ~: X+ G2 [: I6 ~+ Z可是她很少当众赞扬汪延。她夸得最多的是她的孙媳妇小芳,老说小芳如何悉心地照顾自己,比如屋里的扶手就是孙媳怕她跌跤
7 s9 H" I: o1 x3 b! f6 n) |而特意装上的。汪延事业有成,应该说一部分功劳也得归功于他有一位真诚待人、善良聪慧的夫人。 |
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