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汪延:我与新浪一起生活了8年

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发表于 2008-10-17 17:05:00 |只看该作者 |倒序浏览
华夏人才网[url=http://www.job234.net/]www.job234.net[/url]整理 % z: e/ C j3 U0 s ! w0 R4 T/ f+ g4 a汪延,很低调,面对媒体的疯狂追问,他都是一律避之。作为新浪第四任CEO,汪延说自己只希望成为一名职业的经理人。他的彬! R4 o1 I/ p0 x+ @5 x% ~/ J3 K0 R 彬有礼和浓厚的知识分子气质,为他的职业人生中赢取了更多的眼球,他身上的光环在这个知识的时代,丝毫不压于任何一个明 ' e9 I& M: r$ t+ `7 H+ O' k星。 # a6 ?2 r9 J$ x7 o" Y# _/ u* l' h) A3 A) W   汪延是和新浪一起成长起来的,他们一起经历了太多的风风雨雨,人事变动、互联网寒冬、财务危机,能走到今天实属不易 ( @- L5 }% P& V3 J。在对互联网的激情背后,现在的汪延显得更加理性和务实。3 f: m& g0 z3 h j- S   汪延在新浪永远极度地忙碌。他从来不是那种被全面认同的人,但他在目前的新浪无可替代。汪延说:“这是我毕业以后第 9 v& n$ P5 r( m一份工作,到今天为止,我所有的工作经验都是在新浪里学到的,我喜欢新浪,当然目前新浪也需要我。” 5 ]4 C% p& m/ {6 z  当谈及新浪下一步发展策略时,“我们要对新浪品牌进行再造。”汪延说这句话用了一种波澜不惊的语气,叙述了新浪作为% [" J7 Z2 A f. t" v. d% V2 q 一个品牌的未来。这时的汪延,赫然彰显着坚定的实干家与革新者的气质。 % T9 g5 M6 \! P8 O& Z  选择职业的生涯1 [! d3 w4 x; d/ ?   由于企业的历史和文化不同,中国三家在纳斯达克上市的互联网公司股权结构不尽相同。搜狐CEO张朝阳拥有搜狐将近30%的 # c3 m# ` M' u$ g1 T股份,网易首席架构官丁磊持有网易40%左右的股份,惟有汪延在新浪的股份几乎是零。这是汪延自己的选择,他说,他爱新浪, ; b: [6 t8 f: }同时他希望自己是一名很职业的经理人,他要做的是如何把新浪做到最好,而不是去占有新浪的多少股份。 ; b# H, d# t, M% ~6 p* ^! F: ]  外界一直在质疑新浪的这种股权结构,会不会降低管理层对于公司的忠诚和热情。但汪延认为,从新浪诞生的第一天起,投2 Z& D, K. B) ~# G- Z 资人和经营者就是全然分开的,属于监管与被监管的两种不同身份。“两权分离”可能会在一家公司创业初期,显现出某种类似 & H$ X" A: F5 h* q, h效率低下的弊端,但就长远而言,“两权分离”是势所必然,不以人的[url=http://www.hr36.cn/]www.hr36.cn[/url]意志为转移。 5 `/ L+ K( O* D$ N( k! l  “包括我在内的新浪高管都是职业经理人。新浪是我大学毕业后的第一份工作,我对新浪一往情深,但感情归感情,千万不 0 b# O2 X/ ~( X' I. l要搞混淆;如果因此认为你和新浪有产权上的勾联,那可就大错特错了。在新浪,我没有任何股份,只有数目不多的期权。新浪 . q0 B! F9 f' H不属于我,我不是它的所有者,它也不属于某一个人,新浪属于大家。”汪延很坦诚地说道。1 m, m5 Z4 I* K& j   如果汪延不能在赢利之后引领新浪再攀新高,甚至反而导致业绩严重下跌,那董事会肯定会毫不犹豫地撤掉他这个CEO。“业: ^/ O+ a- x- N" W4 ]3 l- Q% Z' t/ o 绩数字说明一切、决定一切,我相信我不会只是一个过渡性的CEO,我会认认真真地做下去。”在汪延看来,企业的变革创新,成 4 p) m% z3 C% O9 t1 l8 K长壮大,都迫使职业经理人具有很强的执行力。 1 ` @/ V" z- S  “我在新浪工作了8年,回想起来,最难忘的是回国创业的那几年。那时只有单纯的创业冲动和激情。”汪延说起这番话时," B- T: l- f& e/ K" x" h" R 表情极具感染力。从大学毕业生到企业掌舵人,汪延的个人身份发生了很大的改变;而他对新浪的那份感情也有了一些微妙的变/ a* v' A1 u- m, c; ^) c9 M 化,从当初的意气风发到现在的宠辱不惊,多了一些成熟和投入。5 |4 g' w1 k" f' Y; w& F# N: Z   “我是拿新浪等同生命的重量来做的,”汪延说,“其实我对新浪的感情就像看着自己的孩子长大一样,或者说是一个人与" b- G+ }( V, w. i, c 结婚多年的太太一样,那种相濡以沫是一种潜移默化、长期积累的感情。外人很容易看得到,但很难体会得到,因为每个人的感5 j1 s' a& ~0 g' e, v 觉是不一样的。”汪延谈起新浪来,脸上总是带着笑容,心中的欢悦之情溢于言表。 / Z1 H0 q" E# P0 H  对互联网一见钟情 9 K. S: g3 X* f' P& r0 b  从小到大,身为著名科学家汪德昭的孙子,汪延的生活环境都非常好,他甚至自认为,小时候他不仅生长在蜜罐里,而且还7 ]8 Q$ f2 x* u" V 被放在一个温室里。因为父母是驻法外交官,汪延高二时就到了法国念书,在巴黎上大学时学的是法律。3 l, j8 w) E/ q7 x& }   1991年,汪延回国过暑假,偶然间认识了那个被戏称为“笨蛋Win”的“北大Win”的作者王志东,于是汪延就开始在欧洲帮 $ }! Z' S. l# _- o, K- b1 Q王志东卖“笨蛋Win”,以及后来的中文之星。当时的汪延只觉得中文之星在欧洲卖得非常不错,却没想到这也就铸定了将来的命 $ Y8 R, o( Q9 \- C8 ]- B/ U) X, R$ K) g运。' A! U& m. y$ p* k' x   在法国时,有一次汪延和隔着大洋的美国同学通过电子邮件联系,这是他第一次触网。当感受到互联网那神奇的速度和奇妙+ z& {0 F% c: K1 L* W1 p D- j, } 的功能时,他激动得又叫、又跳、又笑。他敏感地意识到,互联网将要颠覆人类的通讯方式,把人类带入一个崭新的世界。5 V4 `! q7 M* t) d- x1 w   这位未来的法学家竟“不守法”了,他想立即结束学业,回国创办中国人自己的网站。后来,在父母及爷爷奶奶的劝说下,9 q; o( ?2 w) ]& E 他总算又忍了几年,直到拿到法学学士文凭,才投向他所钟情的互联网。& K. t% L. a* ~; n& n   1995年暑假,汪延回到国内准备创业。一开始汪延想做光盘杂志,后来觉得网站应该能成为中国企业对外的一个窗口,决定$ L1 q" e# q; t w 从事帮企业建网站的买卖。于是他找到了旧相识——王志东谈合作,没想到一拍即合,汪延便进入四通利方公司,即新浪的前身 # M, v+ c' i7 y5 x& q。而在2001年,王志东离开新浪后,汪延也顺理成章成为新浪总裁。/ o1 t9 |5 G- w# B/ O   第四任CEO的熊熊烈火 1 f* u( W! m T" J4 r' p  2003年5月12日,新浪宣布总裁汪延兼任该公司CEO。这是新浪在成立4年内所更换的第四个CEO。3 q1 {+ x6 B9 e' E* `   “老黄牛”——汪延在新浪的雅号——果然不负众望。他接任后的第一季度公司净收入较上季度增长23%,达到3190万美元;* ?- w" s4 N+ O& D1 @: v9 x 去年三季度刚公布的财务报表显示,公司净收入已达5250万美元。同时,他在短短一年内,完成了3次大收购:2003年12月9日收- ^# ]9 @ I3 |# h4 c6 t 购在线旅行服务公司,2004年2月27日收购移动增值服务提供商Crillion,7月6日,又收购了UC即时通讯技术平台。有人因此称他 % y5 y o: a R6 V为“浪尖上的舞者”,他则希望自己“永远做最新的浪”。 % L6 u3 J& d4 n! J* Y5 T; I. r9 ]  在汪延的职业生涯中,常常充满一些不安定的因素,而这些不安定的因素,很多却来自于汪延本身,来自于他作为一名职业2 Y( R9 D6 y! p$ u 经理人的敬业精神。“如果一个职业经理人没有创造力、开拓力,不进行观念革命、思维突破,是很难打开工作局面的。”汪延 # s+ W: n2 M8 o2 a m0 a) t# t说,不断寻找新的挑战,就是要注重观察外部形势的发展变化,并不断根据企业的实际情况进行调整创新,以适应市场竞争的需- S5 ~- ]9 d) k- K* K2 I7 o# m 要,市场竞争不再是单一的产品竞争,而是人才实力的综合较量的竞争,只有这样才能跟上时代前进的步伐。( \( Y# U0 ^# F& X- ~$ ~   目前,中国8700万网民正遭受着弹出式网络广告的“迫害”。这种广告浪费网民时间不说,还经常会造成上网用户死机,部% L% L( r8 f+ ^# h/ z7 _; l 分有经验的网民则四处下载有关的广告屏蔽软件。但广告主对弹出式网络广告情有独钟。汪延承认,弹出式网络广告严重伤害了 - e" s, X! ^$ H' t网民的上网体验,但网站出于生存考虑,很难拒绝广告主的要求。 9 {. Z+ C& Z, f- r, C! k, k  对此,作为新浪的首席执[url=http://www.hr36.com.cn/]www.hr36.com.cn[/url]行官,汪延慎重宣布,“给新浪一年时间,我们争取解决弹出式网络广告3 \5 p4 B+ F% t% q) O1 J 对网民的骚扰。”这是中国所有大型网站中,头一次有高层就弹出式网络广告的未来作出表态。“这不是技术问题,而是钱的问 ( {6 t0 G9 n: g0 D, N: S, H. A& @题。”汪延说,“只要新浪能继续目前良好的增长势头,用一年时间,新浪愿意拒绝弹出式网络广告给网站带来的巨大金钱诱惑8 Q4 ?- E: A' N( g! n 。”# |! t, v! E+ ]& s) k8 [$ g   新浪的品牌再造 % @, Z, [9 N, {  2003年底,新浪召集来自北京、上海、广州、深圳、长沙等地的众多媒体,隆重发布了其新的品牌宣言“一切由你开始”。 2 F- a! m1 e; N \为什么要进行这样大规模的品牌再造工程呢?汪延说:在全球品牌国际化的竞争时代,品牌早已成为一种新的国际语言进入千家 ( x/ G; Q' [7 |万户,如何让品牌长久地充满活力、保持年轻是许多国际化企业长期面临的战略管理课题。而面对全球网络业的发展及挑战,新 Q+ R3 o! B" W {浪的目标是将自己打造成为中国的著名国际化品牌。所以,品牌再造是国际化品牌竞争的必然。 " |; W- ]& U1 T4 b1 ?+ K0 Z  新浪新宣言“一切由你开始”,可以说是迎来新浪品牌管理历史的新篇章,也是[url=http://fj.job234.net/]http://fj.job234.net[/url]汪延寻找的又一新的 0 ~/ A3 S7 K; \' }" M挑战。围绕着“一切由你开始”企业宣言的推出,新浪更将给业界带来全新的ICP商业模式,即互动商业平台。同时围绕新的商业 # V/ U' K1 m. [, l W; G4 s模式,新浪还提出了6P的策略,即新浪将以更加人性化的管理(Personality),提倡共同参与(Participation),最大限度地实施 7 O5 H% i) c5 e1 h3 s2 e合作伙伴(Partnership)关系;通过不断提供用户个性化的服务(Personalization),不断追求效益最大化(Performance);成为互0 H( C c- I/ q% j5 ~5 G4 j 联网及相关产业的行业先锋(Pilot)。 % f X) B5 b# G$ S; a' q+ I  最大的财富是享受生活 + |) h0 y0 C7 A# c0 H& m9 x4 g  汪延曾在法国待了6年,他了解法国人懂得在生活、工作的同时调剂自己,放松心情,这种生活态度也对他产生了很大影响。" F0 c" Q; d7 D6 q   这个与中国互联网共生的男人,在网络的最前沿打拼了8年,尽管忙得脚不沾地,却仍然喜欢忙里偷闲,享受生活。“在不多 & _* {: C# {, f0 p的业余时间里,为缓解一下工作的压力,我会驾车带着太太和一双年幼的儿女到郊外呼吸新鲜空气。”谈起他的太太和儿女,汪 - _* z+ x/ O9 ]9 ^$ h$ o延满脸充满了微笑。 0 ]! S6 S, L$ x* F$ q  2003年非典期间,汪延作为发起人之一,在北京八达岭长城上举行了“让中国精神高高飘扬——放风筝抗非典”活动,并为 4 i7 G! T* B: i4 N1 y活动志愿者擂鼓助威,“这不仅抵御了非典病毒,又锻炼了身体。” . U& |5 U, B4 z i4 s  现在的汪延依然很忙,可他还是常常去探望97岁高龄的奶奶。汪延自然是奶奶的骄傲,一提到汪延,奶奶的眼睛就会放光, ' e" ]) ]; | w! f2 O可是她很少当众赞扬汪延。她夸得最多的是她的孙媳妇小芳,老说小芳如何悉心地照顾自己,比如屋里的扶手就是孙媳怕她跌跤 , e. L S% T( ~而特意装上的。汪延事业有成,应该说一部分功劳也得归功于他有一位真诚待人、善良聪慧的夫人。
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