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[align=center][font=Times New Roman][font=华文新魏][size=26pt]21[/size][/font][font=华文新魏][size=26pt]个经典面试问题回答思路[/size][/font][/font][/align]0 F7 y% h( H, u0 ~3 {
[align=center][font=宋体]广东南方集团有限公司人力资源部经理[/font][font=Times New Roman] [/font][font=宋体]李静[/font][/align]5 e! J+ T, ?. k4 W; s
[align=center][font=华文行楷][size=22pt][font=Times New Roman][/font][/size][/font][/align]
+ {$ Y2 R: `* S[font=华文行楷][size=22pt][font=Times New Roman] [/font][/size][/font][font=宋体]面试过程中，应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言，了解这些问题背后的答案至关重要。本人从事人力资源工作[/font][font=Times New Roman]8[/font][font=宋体]年多，面试过从普通员工到分公司总经理、集团总监、副总裁等各类职位的数千名求职者，经常向应聘者提出的问题有[/font][font=Times New Roman]21[/font][font=宋体]个，现整理如下，希望能对各位求职者有所帮助。大家无需过分关注分析的细节，只要从这些分析中“悟”出面试的规律及回答问题的思维方式，达到“活学活用”即可。[/font]
4 }6 X, W6 I; E3 y" J7 M0 s[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]01[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“请你自我介绍一下”[/font][/color][color=fuchsia][/color]
# X1 u! f; E- v7 D( ^% y6 S' X! U[font=宋体]思路：[/font]( u; d8 V: I3 e! n) L6 h" [" a
[font=Times New Roman]1、
$ B; A5 ] d( J' h: R[/font][font=宋体]这是面试的必考题目。[/font]2 i/ e, L! X" `( d
[font=Times New Roman]2、
$ L1 ? y6 X' |7 [4 _[/font][font=宋体]介绍内容要与个人简历相一致。[/font], h' \* M% X6 s* K
[font=Times New Roman]3、
6 h) ]& W4 m6 [7 y' v s& }[/font][font=宋体]表述方式上尽量口语化。[/font]
; B' Z- K2 ?' h[font=Times New Roman]4、
2 t( A4 [ c, Y0 F: }+ e$ E2 j[/font][font=宋体]要切中要害，不谈无关、无用的内容。[/font]
6 G: ^! J% n* m3 z[font=Times New Roman]5、
/ B7 y @! x. |0 l( \[/font][font=宋体]条理要清晰，层次要分明。[/font]
! @8 P$ @* Z2 l2 `4 V[font=Times New Roman]6、# _: W5 D5 R1 \2 z7 z. m. P1 ~) k
[/font][font=宋体]事先最好以文字的形式写好背熟。[/font]( ^) Z3 G9 y+ i! r* x+ g& h( R
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]02[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“谈谈你的家庭情况”[/font][/color][color=#666666][size=9pt][/size][/color]. E( ~5 p! R6 P. N' ^/ z$ V$ b* v
[font=宋体]思路：[/font]( ^: c3 ?% \; z4 z
[font=Times New Roman]1、
3 d. F7 Q* `" G6 W. `1 Q6 H+ v& j[/font][font=宋体]对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位问该问题的主要原因。[/font]7 r4 I( [) V% t7 F* H
[font=Times New Roman]2、9 D- R. p; a/ X9 Q; J4 }
[/font][font=宋体]简单地罗列家庭成员。[/font][font=Times New Roman] [/font]- ^: W% J! Z6 s9 U" {" Y( Q
[font=Times New Roman]3、
) v, F$ z0 X4 D6 y( u# z) p[/font][font=宋体]宜强调温馨和睦的家庭氛围。[/font]! Y. M8 t% w. x3 J
[font=Times New Roman]4、
" G) s4 i, `8 W# J[/font][font=宋体]宜强调父母对自己教育的重视。[/font]
( z3 A' W( q) ?5 P[font=Times New Roman]5、
0 A+ Q' i, C" B/ n' a[/font][font=宋体]宜强调各位家庭成员的良好状况。[/font]
/ P0 [9 W3 A- z$ a2 y[font=Times New Roman]6、 ]0 D# f0 K1 u4 T# G) [
[/font][font=宋体]宜强调家庭成员对自己工作的支持。[/font]
# E( @ C5 |5 B4 y; i }8 r6 @[font=Times New Roman]7、$ s/ O/ ^( e# y$ f0 o6 b$ w
[/font][font=宋体]宜强调自己对家庭的责任感。[/font]1 U* c; p$ ]8 k4 D+ E
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]03[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“你有什么业余爱好？”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]
7 g2 z1 u9 p8 l" h( k2 `& ?4 m+ z[font=宋体]思路：[/font]6 e4 N' a- D- ?( o
[font=Times New Roman]1、3 z; Q6 n( H2 C8 \( Y
[/font][font=宋体]业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘单位问该问题的主要原因。[/font]
( R# P- i1 ~2 g/ K% ?[font=Times New Roman]2、. ^5 Z" J) }, m
[/font][font=宋体]最好不要说自己没有业余爱好。[/font]
2 j, U% S5 s# a0 M/ r[font=Times New Roman]3、
? N! x- F r7 I A. p, `2 z# ?# s& `[/font][font=宋体]不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。[/font]7 ]% R8 I, i% g
[font=Times New Roman]4、
( K! s8 _2 i% k7 p: i: k[/font][font=宋体]最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。[/font]$ J+ M4 A7 {1 n+ p2 S! V: [
[font=Times New Roman]5、
) a5 A6 H" U- Z8 R5 q3 r[/font][font=宋体]最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。[/font]
; l; t$ ^' T0 V/ }* b[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]04[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“你最崇拜谁？”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]2 \6 D. m( ?/ H% x- u
[font=宋体]思路：[/font]! f' d& S) p; E
[font=Times New Roman]1、( T6 L: N5 j9 @
[/font][font=宋体]最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。[/font]" n+ i5 V6 K+ Q/ ~& v/ N; R! F
[font=Times New Roman]2、+ C+ P, D$ J, [" _, R/ H
[/font][font=宋体]不宜说自己谁都不崇拜。[/font]* [ c0 X" y; S3 e- t$ O
[font=Times New Roman]3、
?# h5 m- |, h[/font][font=宋体]不宜说崇拜自己，以免引起面试官的反感。[/font]. L, M4 B1 u [8 V: b
[font=Times New Roman]4、; f6 x$ _. q' ^3 p }% d$ n5 p
[/font][font=宋体]不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。[/font]
* u* G# i5 X, [9 e[font=Times New Roman]5、
7 ^$ C( i+ r5 ?1 }5 O; R2 E4 c* U4 n[/font][font=宋体]不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。[/font]2 Z4 n# i2 n" f. C' F
[font=Times New Roman]6、
1 A. b5 ]/ H, g6 S; u& t[/font][font=宋体]所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。[/font]
" b/ V! W9 D: ?( _+ y# C1 R[font=Times New Roman]7、# W% u+ S" d# N( h) b6 O1 z. i
[/font][font=宋体]最好说出自己所崇拜的人具有哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。[/font]0 L! f0 ~3 U1 {+ F
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]05[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“你的座右铭是什么？”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]
2 o( o: O7 F6 i5 m/ c, w+ Q& R[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]0 D3 }. ]3 _# l! Q6 `' u
[font=Times New Roman]1、
9 V/ i! T3 x% J$ L# `# o/ a8 u[/font][font=宋体]座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。[/font]
' M/ q+ t4 g5 p K/ i8 H2 R; r[font=Times New Roman]2、
9 ^8 u5 v0 A, O; I$ }5 x9 A, z[/font][font=宋体]不宜说那些容易引起不好联想的座右铭。[/font]
# u* L L% Q. E" `: a X9 o[font=Times New Roman]3、
% P: l" z8 T/ q9 F& ^7 ?[/font][font=宋体]不宜说那些太抽象的座右铭。[/font]8 n" q* ~$ A) O! C* _7 L. v
[font=Times New Roman]4、
# Y/ u' P+ }- I9 Q* g[/font][font=宋体]不宜说太长的座右铭。[/font]% [6 `. u3 {, f# o- W
[font=Times New Roman]5、
% }# W0 b5 A* C/ ~, Z# M! V[/font][font=宋体]座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。[/font]
1 ^$ D: J, v h* S[font=Times New Roman]6、9 l6 j; D8 h1 |9 h4 M
[/font][font=宋体]参考答案——“只为成功找方法，不为失败找借口”[/font], |- }1 T+ U* v: e) p
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]06[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“谈谈你的缺点”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]8 e! A! e: \; Y& I4 E2 g0 r1 [
[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]- i( r3 M7 a. I* d+ @- |
[font=Times New Roman]1、
" h& c4 w. V3 M2 y" b8 V[/font][font=宋体]不宜说自己没缺点。[/font]$ c9 ^+ M6 o( Y- o% w$ h; e E+ A
[font=Times New Roman]2、
3 l* F$ u, K1 ^[/font][font=宋体]不宜把那些明显的优点说成缺点。[/font]
3 {' ]8 o7 b- h! x9 r" F+ J, Q[font=Times New Roman]3、- o0 @9 c+ o8 q+ k
[/font][font=宋体]不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。[/font]
0 p! i8 k0 B8 F[font=Times New Roman]4、
; q' x+ q7 e0 j; ]/ ^[/font][font=宋体]不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。[/font]: S" h s5 g' z2 v7 ]! ^; a
[font=Times New Roman]5、
! v d. m9 ^7 F: S9 _$ `$ q[/font][font=宋体]可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。[/font]3 `9 ], a D9 N$ s! p
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]07[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“谈一谈你的一次失败经历”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]
0 Q c e9 F/ d. f5 Z8 T[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]
9 E {* u5 D: n/ j3 r[font=Times New Roman]1、8 e, l% W1 {$ [/ `1 ^$ J3 j9 X
[/font][font=宋体]不宜说自己没有失败的经历。[/font]9 k, x- d! D% ?) q
[font=Times New Roman]2、
; i7 v' w# {, c. ^[/font][font=宋体]不宜把那些明显的成功说成是失败。[/font]( P2 M+ c1 C# O( L/ e0 d6 S! S% {
[font=Times New Roman]3、
`- W+ c! J1 K2 v+ Z. H( v; H[/font][font=宋体]不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历。[/font]
3 M$ m/ w1 |- f- W1 T8 T[font=Times New Roman]4、
- `! o+ H+ k4 S! F8 S9 z' L+ j[/font][font=宋体]所谈经历的结果应是失败的。[/font]
% F2 i$ n5 ^$ f5 N[font=Times New Roman]5、6 K( y. O( m8 `
[/font][font=宋体]宜说明失败之前自己曾信心百倍、尽心尽力。[/font]$ X) j3 V) x& K* [' k7 S- c1 Q
[font=Times New Roman]6、1 D* ` I/ d! X2 v( y2 c
[/font][font=宋体]说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。[/font]4 n2 ?; \* x- E0 d
[font=Times New Roman]7、; h8 u' y/ j' X; _& z
[/font][font=宋体]失败后自己很快振作起来，以更加饱满的热情面对以后的工作。[/font]
G, R6 ~# P3 S! ]# G3 I+ {[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]08[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“你为什么选择我们公司？”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]
7 h8 B1 d& M1 T7 b, `6 n. f[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]) ]- h0 Q( x- k% U' h" N
[color=black][font=Times New Roman]1、& O9 f1 I% p' A/ H
[/font][/color][color=black][font=宋体]面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。[/font][/color][color=black][/color]) i! Z, N6 E6 K7 | N% y1 L
[color=black][font=Times New Roman]2、3 T( E1 h1 }) ~; `9 i8 w. C
[/font][/color][color=black][font=宋体]建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。[/font][/color][color=black][/color]
2 U6 |' B3 l0 _6 A8 n3 y# |4 z[color=black][font=Times New Roman]3、- e1 k2 x+ {5 [( W) x
[/font][/color][color=black][font=宋体]参考答案——“我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。”[/font][/color][color=black][/color]
4 j) ?& t. O2 S5 N* S; ~$ e2 F: h[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]09[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“对这项工作，你有哪些可预见的困难？”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]
4 P- t7 D4 Y ~8 a) ~/ |: u[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]" {6 q4 v. ~7 z8 U0 p
[font=Times New Roman]1、
/ x4 |# X% ]" H1 O0 z ]7 {2 U[/font][font=宋体]不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者的能力。[/font]
0 ~9 q$ D3 [3 s[font=Times New Roman]2、
) N( a0 B+ T# g# Q/ p' d# n[/font][font=宋体]可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度——“工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服的。”[/font]- y, c. J: [: o9 D, c' R- m+ D6 i
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]10[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“如果我们录用你，你将怎样开展工作”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]( _0 x! O; V) b+ V2 p" ^5 o# `4 F
[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]
( ~9 n3 p( \ Z[font=Times New Roman]1、
8 `. F9 O. T9 ]+ T" [/ a2 i5 v[/font][font=宋体]如果应聘者对于应聘的职位缺乏足够的了解，最好不要直接说出自己开展工作的具体办法。[/font]; C: I2 @& K1 p* u9 F
[font=Times New Roman]2、
: ?' j5 ?! L6 ^% S/ [[/font][font=宋体]可以尝试采用迂回战术来回答，如“首先听取领导的指示和要求，然后就有关情况进行了解和熟悉，接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准，最后根据计划开展工作。”[/font]2 N# x0 U) \! D7 Y! E
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]11[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“与上级意见不一致，你将怎么办？”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]( r8 C8 G! l2 V& I- Y0 \3 k4 \
[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]/ j1 {- R+ E* I) H7 |# z! Z
[font=Times New Roman]1、, e6 G" t1 |3 Z+ `7 \, s4 Y
[/font][font=宋体]一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒，同时，我会服从上级的意见。”[/font][font=Times New Roman] [/font]
8 l* M: r0 G! S. ][font=Times New Roman]2、
& U/ ?' |- v* H. y& }7 K7 Y[/font][font=宋体]如果面试你的是总经理，而你所应聘的职位另有一位经理，且当时不在场，可以这样回答：“对于非原则性问题，我会服从上级的意见，对于涉及公司利益的重大问题，我希望能向更高层领导反映。”[/font]7 v& e+ A& F! w4 ?, ]
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]12[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“我们为什么要录用你？”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]
" m2 ` O4 z: z[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]
7 I) D! D( _, j$ ~9 O# G: u[font=Times New Roman]1、! q6 B7 B2 B0 o+ v
[/font][font=宋体]应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。[/font]
[+ _" D3 V, \3 a1 W8 K( J2 `2 U3 t[font=Times New Roman]2、
5 H1 C: T9 J2 M7 K9 k# ?[/font][font=宋体]招聘单位一般会录用这样的应聘者：基本符合条件、对这份工作感兴趣、有足够的信心。[/font]7 o) T. |' o- U8 Z; Q+ A
[font=Times New Roman]3、( S! [/ \1 a- X( j* N8 }7 V
[/font][font=宋体]如“我符合贵公司的招聘条件，凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的工作适应能力及学习能力[/font][font=Times New Roman] [/font][font=宋体]，完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵[/font][font=Times New Roman] [/font][font=宋体]公司服务，如果贵公司给我这个机会，我一定能成为贵公司的栋梁！”[/font]
6 ]: Q" p- T2 u9 b9 @[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]13[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“你能为我们做些什么？”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]) k+ ^9 X1 X! d) W3 N
[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]
% C2 ^1 c U; i; u5 s/ U4 F[font=Times New Roman]1、
7 R" b) v4 [4 S ~* _. W[/font][font=宋体]基本原则上“投其所好”。[/font]
. Y$ j3 U" a @8 d9 b, O[font=Times New Roman]2、
' g! ^# G5 `; c- |; }[/font][font=宋体]回答这个问题前应聘者最好能“先发制人”，了解招聘单位期待这个职位所能发挥的作用。[/font]3 @) A* v$ K1 m: P. a
[font=Times New Roman]3、
/ N, R. B' y5 J1 a) k0 X' j[/font][font=宋体]应聘者可以根据自己的了解，结合自己在专业领域的优势来回答这个问题。[/font]1 Y# }% t# u( X
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]14[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“你是应届毕业生，缺乏经验，如何能胜任这项工作？”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]
$ i9 X0 |+ e; `6 N$ K# \[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]8 U. u3 E) f" F! P6 c
[font=Times New Roman]1、' {+ b# I2 |* a4 R3 }* |) @) x
[/font][font=宋体]如果招聘单位对应届毕业生的应聘者提出这个问题，说明招聘单位并不真正在乎“经验”，关键看应聘者怎样回答。[/font]
) V3 _+ q3 d/ Z8 k F5 {: L[font=Times New Roman]2、1 i v% d" W& t4 M. [
[/font][font=宋体]对这个问题的回答最好要体现出应聘者的诚恳、机智、果敢及敬业。[/font]
& d# V) L7 H2 q7 G9 a5 M[font=Times New Roman]3、9 ^/ j& ?; T3 L5 D/ {( g3 n
[/font][font=宋体]如“作为应届毕业生，在工作经验方面我确实会有所欠缺，因此，在读书期间我一直利用各种机会在这个行业里做兼职。我也发现，实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力，而且比较勤奋，所以在兼职中均能圆满完成各项工作，从中获取的经验也令我受益非浅。请贵公司放心，学校所学及兼职的工作经验使我一定能胜任这个职位。”[/font]
% ?2 D3 x- K/ s# y' X# f% l: B- \2 M[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]15[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“你希望与什么样的上级共事？”[/font][/color][color=#666666][font=宋体][size=9pt][/size][/font][/color]4 E2 u1 K' o' q' Z# l
[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]
x* ^7 n4 }/ g7 S[font=Times New Roman]1、
, s6 K. g2 X2 [% |[/font][font=宋体]通过应聘者对上级的“希望”可以判断出应聘者对自我要求的意识，这既是一个陷阱，又是一次机会。[/font]: j4 w" O; ^+ M- d: B h
[font=Times New Roman]2、
- Z/ @' Z& m# p# ~[/font][font=宋体]最好回避对上级具体的希望，多谈对自己的要求。[/font]) f- z9 T7 _- B: P7 [ e
[font=Times New Roman]3、3 Y5 _+ b- D2 C# Q* a% V
[/font][font=宋体]如“作为刚步入社会的新人，我应该多要求自己尽快熟悉环境、适应环境，而不应该对环境提出什么要求，只要能发挥我的专长就可以了。”[/font]
( d! N. ~0 I" Z! F W) X2 r7 Q+ ?[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]16[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“你在前一家公司的离职原因是什么？”[/font][/color][color=#666666][size=9pt][/size][/color]# i! m1 F" k/ k7 X4 b
[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]$ P9 w' x" D. z0 m, |4 n+ W3 @- C4 Y/ e
[font=Times New Roman]1、
]/ Z; O0 F; |% `8 y% ?/ }, _[/font][font=宋体]最重要的是：应聘者要使招聘单位相信，应聘者在过去单位的“离职原因”在此家招聘单位里不存在。[/font]/ z. X9 i) B5 G/ |% B3 f; r# `* N0 P
[font=Times New Roman]2、
0 L j! Y Q) J" J3 L[/font][font=宋体]避免把“离职原因”说得太详细、太具体。[/font]
6 {) j! c6 Z6 p/ M$ p) F[font=Times New Roman]3、, x# O1 I8 q3 {
[/font][font=宋体]不能掺杂主观的负面感受，如“太辛苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的员工”等。[/font]3 s% c6 N0 d$ f' B2 _& B# e4 c
[font=Times New Roman]4、$ q5 t' T3 r" d) d) O: K
[/font][font=宋体]不能躲闪、回避，如“想换换环境”、“个人原因”等。[/font]4 s0 {1 w6 j* E4 F' z
[font=Times New Roman]5、
: w" ]6 b: t K& \: |[/font][font=宋体]不能涉及自己负面的人格特征，如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。[/font]" {# Q* c+ N. U$ s! G
[font=Times New Roman]6、/ i5 Y; U- d6 d9 b# P6 E
[/font][font=宋体]尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。[/font]
& g% N, X- z; b7 P: I5 k[font=Times New Roman]7、
& F7 V1 Y8 P. q, y[/font][font=宋体]如“我离职是因为这家公司倒闭。我在公司工作了三年多，有较深的感情。从去年始，由于市场形势突变，公司的局面急转直下。到眼下这一步我觉得很遗憾，但还是要面对现实，重新寻找到发挥自己能力的舞台。”[/font][font=Times New Roman] [/font]! D1 x T2 }, J) F/ C3 N
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]17[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“根据你的理解，该职位的主要职责有哪些？”[/font][/color][color=fuchsia][/color]
% o t, ~# [& T[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]5 j4 U5 D$ `7 c4 D! _2 S. F
[font=Times New Roman]1、
7 q; \& F+ M. ~7 ]* X5 ]( ^8 U+ w[/font][font=宋体]公司在招聘前的宣传资料中会提出具体要求，面试前搞清楚该职位的要求。[/font]
) a6 M' f1 o" r+ y[font=Times New Roman]2、8 D- F& M9 o0 q
[/font][font=宋体]可以询问该职位如何定位，然后根据以往的经历简要地表述，不可可于繁琐。[/font]. d4 D- |8 l) Z$ ~3 [8 c
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]18[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“如果在同一个问题上，你的直接主管与公司高层主管有不同的指令，你如何面对？”[/font][/color][color=fuchsia][/color], T4 l, q/ \* y1 O4 x3 K
[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]2 x; S, x2 P2 r! _ O
[font=Times New Roman]1、
. a2 c) v8 F1 M& [ I; o[/font][font=宋体]这是一个考验应聘者心态的陷阱，许多很优秀的人士在其它问题上表现得让招聘公司满意，然后却因这一问题回答错误而坐失良机。[/font]
4 y5 ^9 }( I2 S+ M8 Y[font=Times New Roman]2、
( P6 k4 r# ?8 w[/font][font=宋体]正确的回答必须是：以直接主管的命令为准。因为无论哪一级主管都不会允许自己的部下越级听令或越级报告。[/font]
$ Y+ c" e5 d8 [[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]19[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“你的直接主管安排的某一项工作，你认为如果执行将会出错，你如何面对？”[/font][/color][color=fuchsia][/color]% `/ Q3 O% Y1 o2 |3 ^% o5 g/ M
[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]
: g$ b. t1 r; G[font=Times New Roman]1、
* U9 m' |; S! W7 b+ `[/font][font=宋体]许多人认为向上级反映后，按上级的意见办，这是错误的。[/font]" @& X( y* q& m( O- u* z d5 S, ~1 }
[font=Times New Roman]2、5 g" }2 Y; p! ^: \9 U' g. w
[/font][font=宋体]正确的回答应是：先执行，后陈述；或者：边执行，边陈述。[/font]0 @6 h" o. N M/ t
[color=#666666][size=9pt][font=Times New Roman]3、
) m) P% D' Z! V8 X# J, h, S[/font][/size][/color][font=宋体]你自己认为会出错，那只是你站在个人立场看问题，而你的主管却站在比你高的角度看问题，你没有理由认为他的指令是错误的，同时，即使错了，你只管执行，不用你来负责任，因为你只是执行者，而你拒不执行才是最大的错误。[/font][color=#666666][size=9pt][/size][/color], G4 b1 X k$ M2 [) p3 c
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]20[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“请你说一下××工作的流程”[/font][/color][color=fuchsia][/color]: I3 _; d8 ^% [4 I/ t
[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]
) @( k5 x3 k( N$ h% }4 y# L$ ]+ i[font=Times New Roman]1、
4 k5 d1 q; B) g; g- B; S[/font][font=宋体]这个问题[/font][font=Times New Roman]90%[/font][font=宋体]会提出，因为公司希望了解你是否具备这个职位的工作经验，也同时检验你是否诚实。[/font]6 U3 j* _& e$ ~$ j3 o- [$ c! Q
[font=Times New Roman]2、# T8 E5 O: E! \& I: |" J! M3 H l/ B$ @
[/font][font=宋体]你自己做个这个职位与看别人做过是根本不同的，一些关键部位的做法你根本回答不上来。[/font]
) q) G1 U0 j! @8 R' Q+ ^* N4 t% [1 I[font=Times New Roman]3、
% \9 F5 p4 r+ E" _8 Z4 p" A4 S5 }[/font][font=宋体]只要是同一职位，不管任何公司，其流程都大同小异，你如果回答不出，或者回答得偏差太大，就说明：第一，你没有相关经验，第二，你的为人不诚实。[/font]
, q( Q% u% R5 }[color=#666666][size=9pt][font=Times New Roman]4、0 D/ Z; J8 v9 L1 Y
[/font][/size][/color][font=宋体]这个问题要详细回答，只要讲清楚如何做即可，不要画蛇添足讲为什么这样做。[/font][color=#666666][size=9pt][/size][/color]% L( Y1 ]% U3 G- \ z h, X
[color=fuchsia][font=宋体]问题[/font][/color][color=fuchsia][font=Times New Roman]21[/font][/color][color=fuchsia][font=宋体]：“你如何看待加班？”[/font][/color][color=fuchsia][/color]
# C2 A4 V4 _2 l+ o[font=宋体]思路：[/font][font=Times New Roman] [/font]
/ C6 p: p& y( ~4 N, M[font=Times New Roman]1、5 v' Q! M% _: e$ U$ q
[/font][font=宋体]任何一家公司，加班总是难免的。[/font]
- l3 D4 @+ I+ v- S4 z[font=Times New Roman]2、
n S2 r, ~( \[/font][font=宋体]只要工作任务没有完成，自觉加班是理所当然的，这是衡量一个人是否有责任心的问题。[/font]; p- E( ?! l8 D
[font=Times New Roman]3、9 c+ I4 V' d6 P# x/ f# J* j1 A" X
[/font][font=宋体]有一种精妙的回答可供参考：遇到临时性或很紧急的任务时，我会自觉地加班加点，但天天需要加班也许从另个角度证明了一个人的能力不足，这是我的个人看法。[/font]
- j1 N4 @4 _& h- d& K/ m$ H' _# Z, c[color=#666666][size=9pt][font=Times New Roman][/font][/size][/color]: O4 q6 l, `, ]8 \! p; O2 O' K8 L
[color=red][font=宋体]同一个面试问题并非只有一个答案，而同一个答案并不是在任何面试场合都有效，关键在于应聘者掌握了规律后，对面试的具体情况进行把握，有意识地揣摩面试官提出问题的心理背景，然后才能把握分寸。[/font][/color][color=red][/color]9 Q: W8 h* X) z* L% K q3 V
[color=red][font=Times New Roman][/font][/color]! H6 f7 D+ o2 [' }( W# y
[color=blue][font=宋体]实例：相关职位面题[/font][/color][color=blue][/color]8 v1 G! ^- x' R; w
[i][color=black][font=宋体]广东南方集团有限公司[/font][/color][color=black][/color][/i]
. q, B- l& F" ?9 b3 W[i][color=black][font=Times New Roman][/font][/color][/i]3 `) O* B. {1 q
[align=center][font=Times New Roman][b][font=华文中宋][size=26pt]集团公司财务经理面试题[/size][/font][/b][b][font=华文中宋][size=26pt][/size][/font][/b][/font][/align]
: p( R, A' r) ` x; ?4 \' ~- c[color=fuchsia][font=Times New Roman][/font][/color]: H7 A. M" {8 g. Y3 E/ x4 }' A' E
[color=fuchsia][font=Times New Roman][/font][/color]2 P/ c+ l! B% O. ^0 v: a
[color=black][font=Times New Roman]1、
/ Y) W/ [$ h! X/ r[/font][/color][color=black][font=宋体]请谈谈你的家庭情况。[/font][/color][color=black][/color]& {' i' {) ~$ V) ~! U
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
+ N7 }# s& i O% P/ B" \[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]- X" ]( k8 U( w7 h6 i' M
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
' K# ?" d* `% F) l# w[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]8 |2 }# k' N4 {3 }! C6 R* k# a
[color=black][font=Times New Roman]2、$ Z) D; l7 ?! f+ ^5 W' ^
[/font][/color][color=black][font=宋体]请谈谈你的缺点？你希望与什么样的上级共事？[/font][/color][color=black][/color]7 ^' e7 Z, R R+ |' E3 ~. S# J
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
4 x0 y% ~$ ]* I! |& m B[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
# P% Y& t, U. _; k% ^% s' d[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
8 D- q7 `) G& e) ~" A9 R! n, O[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
! ]* M, Z2 e3 G) Z/ ][color=black][font=Times New Roman]3、
1 o0 x' k$ s( M' W[/font][/color][color=black][font=宋体]根据你的理解，该职位的主要职责有哪些？[/font][/color][color=black][/color]' i) w9 Y, N: F4 X# ?/ Y
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
( q* C4 x8 a; f# N8 E& Z2 X[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
* T. E0 v' a( F2 \; `# B: I[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
/ ^- y1 Q0 C2 C3 A4 R[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
, n3 Z4 W1 c6 o* t! D$ w8 F. j/ P[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]! ?& S9 @9 e& ?
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
$ f- S$ j7 s2 W) W. j+ p[color=black][font=Times New Roman]4、
4 c5 N8 [6 E. e; f2 h[/font][/color][color=black][font=宋体]如果你就任本集团公司财务经理一职，你有哪些可预见的困难？如何开展工作？[/font][/color][color=black][/color]7 A! _8 W4 R/ P+ C4 n
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]2 h* \8 E9 E. h0 i
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]- ~, o' H/ w5 W7 W! C6 g; u; w2 ~
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]5 l0 l# j: t, \' J! V' T
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
/ n' K! {2 ~8 C) u7 z[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
* Z9 k6 F5 y$ o3 `! l3 Q. E[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]; d& d) L6 A) p: v) A
[i][color=black][font=宋体]广东南方集团有限公司[/font][/color][color=black][/color][/i]
# _, {* G( O' k[i][color=black][font=Times New Roman][/font][/color][/i]
. o! B8 j: W) H4 d0 h/ W/ _9 j[align=center][font=Times New Roman][b][font=华文中宋][size=26pt]销售总部总经理面试题[/size][/font][/b][b][font=华文中宋][size=26pt][/size][/font][/b][/font][/align]- f5 p) I. n: [; h
[color=fuchsia][font=Times New Roman][/font][/color]
0 |) G- M2 s3 D" j4 o9 H( b[color=fuchsia][font=Times New Roman][/font][/color]
2 w4 _: o ?1 a6 i, }3 s[color=black][font=Times New Roman]1、
' y# G$ T/ t- X5 G# K! i1 P5 i[/font][/color][color=black][font=宋体]请谈谈你对家具行业国内销售市场的看法。[/font][/color][color=black][/color]& ]0 g7 Y) n. k& C6 R$ j* c% J. z" m
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
; r5 H1 L0 o4 b0 D[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
2 z1 f k: w0 M8 q+ }[color=black][font=Times New Roman][/font][/color], s2 k0 u. K% A0 t1 X/ r; D3 L
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
5 w# l6 `& \% {) ~[color=black][font=Times New Roman]2、5 Q7 u) j+ u, D/ a
[/font][/color][color=black][font=宋体]请举例说明你主导的一个成功的案例。[/font][/color][color=black][/color]
9 w( r# c6 k u% `4 [5 a! T[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]# Z+ x$ T5 Q& A8 Q. ^
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color] U* e9 _' O) X3 A4 L; L! b9 y
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]; w# ?& M' t+ ^% v, j" ^
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]: X+ A$ o7 d9 J- H
[color=black][font=Times New Roman]3、
6 D- w) u4 z) p; j0 l2 s9 R7 [* ^+ ~[/font][/color][color=black][font=宋体]根据你的理解，该职位的主要职责有哪些？[/font][/color][color=black][/color]
4 l f, L8 o0 N2 [* j0 l& d[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
$ G9 x: i, c# X6 g. q# \* w6 f[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]( v) ~4 G$ X& u
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
- M! L; E+ Z( e' i$ k[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
2 |, e) L7 _: K+ p, E) o; w[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]2 C _: y: L& e8 V% B9 m# X
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color] P$ @- p! h" h# A- |6 V
[color=black][font=Times New Roman]4、
6 ]+ y( ]$ ]5 k8 N k! \[/font][/color][color=black][font=宋体]如果你就任本集团公司销售总部总经理一职，你有哪些可预见的困难？如何开展工作？[/font][/color][color=black][/color]7 c2 U% W" Z( R1 d
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]: a" Z1 Z1 }7 d; }! w5 x5 s" c
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
4 o3 z1 T; n- k! b[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]/ T/ G8 w) O% C* B; z% _
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]- n& \3 f2 f/ M
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]5 |- v" p8 A4 X- J/ Q( @5 N* |- P2 ^
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
" B7 x1 i) s6 Q- G5 c[i][color=black][font=宋体]广东南方集团有限公司[/font][/color][color=black][/color][/i]
9 J0 X" \! y: N2 ?3 n4 _[i][color=black][font=Times New Roman][/font][/color][/i]
$ }7 ^3 B' I2 K+ c9 q, C' Q0 k% J[align=center][font=Times New Roman][b][font=华文中宋][size=26pt]集团公司财务人员面试题[/size][/font][/b][b][font=华文中宋][size=26pt][/size][/font][/b][/font][/align]- R: ]# v3 P0 ^, q; c' U1 v+ \9 }. y
[color=fuchsia][font=Times New Roman][/font][/color]+ O; B9 j9 R. ]4 w8 A
[color=fuchsia][font=Times New Roman][/font][/color]
# m/ s. B- V* h2 A C# n[color=black][font=Times New Roman]1、
( Q3 l/ m4 s# i& q[/font][/color][color=black][font=宋体]请谈谈你的家庭情况。[/font][/color][color=black][/color]( t1 x0 G8 F/ u/ ~" b# ]
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
' \2 r& M+ o' D6 q9 X! p) m[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]# I; N) c& Z# N L! u6 s/ ?* w
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]2 K( C3 w( o# R8 s, M( X$ F
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
) w. W4 ^; {4 U# E: e+ i2 Z[color=black][font=Times New Roman]2、. D" B( H7 U k, B) M# [
[/font][/color][color=black][font=宋体]请谈谈你的缺点？你希望与什么样的上级共事？[/font][/color][color=black][/color]
! d+ w8 y$ G/ i# Q; Y# n[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
8 X- Y, B6 U5 C- d/ J* R[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
: Q# f% ?1 G, V) k5 w3 k7 d2 t[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]* `) c8 L" g( C* p' \5 q
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]* n D! z! M$ J
[color=black][font=Times New Roman]3、
# H m) D" [2 X9 a; W. l[/font][/color][color=black][font=宋体]你在前任公司的主要职责有哪些？[/font][/color][color=black][/color]
% g( O* l4 ]/ N% F) b y[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
4 Z* y& p' ], p6 |3 V* K; S1 I, e[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
8 ?$ y6 E# f- E! K0 w! P# B- }2 `[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]3 N- o% a. |7 U" U7 i/ J
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
. s+ @2 S! W% v; ?. X+ ][color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
9 z" G' k: Q7 m8 \8 D5 [; q[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
) V {8 q( w j0 K% f/ u: o5 i[color=black][font=Times New Roman]4、% f/ A/ O, u- M- O
[/font][/color][color=black][font=宋体]你觉得财务人员应具备什么样的基本素质？[/font][/color][color=black][/color]5 Q" r+ R2 W9 B6 T6 c
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]" z3 }3 Z9 N1 h- U# ]2 ]
[font=Times New Roman][/font]
) F) A+ W1 Y# W( D/ h. _! L) h Q" ~[font=Times New Roman][/font]
9 v; Q/ j1 \7 W# o5 {' ?[font=Times New Roman][/font]1 @- y8 \+ D N. G! ?+ e5 x+ C, \6 e6 U, Y
[font=Times New Roman][/font]
2 t) \ s. O, F' ^, X; U- E4 Z; a8 X[font=Times New Roman][/font]
4 X+ P$ U! R) f# I9 c3 j[i][color=black][font=宋体]广东南方集团有限公司[/font][/color][color=black][/color][/i]3 \% \1 F! B: M6 [
[i][color=black][font=Times New Roman][/font][/color][/i]* y9 x# k$ f1 S. f! N* N C- v
[align=center][font=Times New Roman][b][font=华文中宋][size=26pt]经销部总经理面试题[/size][/font][/b][b][font=华文中宋][size=26pt][/size][/font][/b][/font][/align]9 d9 Q& H, Q: Q: U
[color=fuchsia][font=Times New Roman][/font][/color]
! |6 a/ x( s/ `2 O/ K3 M( X[color=fuchsia][font=Times New Roman][/font][/color]$ ~/ ]' [6 J0 {) O& {
[color=black][font=Times New Roman]1、
" L- B! s7 N& a[/font][/color][color=black][font=宋体]请谈谈你对国内家具行业，特别是沙发销售市场的看法。[/font][/color][color=black][/color]: B' j5 Z4 h9 T8 R9 q; {
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]+ q `( O: y+ u; ^4 d5 E
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]3 i/ D( k3 \8 U
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
1 A; Z. N7 f9 B$ k2 s[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]" O; K3 U, R$ h3 z7 N* A
[color=black][font=Times New Roman]2、 R7 J& k# C/ q, Z* T6 j/ _: M: c( _
[/font][/color][color=black][font=宋体]请谈谈你以前是如何管理经销商和专卖店的？[/font][/color][color=black][/color]# @: R7 X& B% D" V& K2 d
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
' H& V/ n5 r" D[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
) j: o& q+ l; f0 l; }[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]% [' Q$ r1 B* W4 W6 Z* i
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
* Q0 H5 \9 {; Q[color=black][font=Times New Roman]3、
4 G$ @- r1 o1 ~: Q: L, S( `6 E[/font][/color][color=black][font=宋体]根据你的理解，该职位的主要职责有哪些？[/font][/color][color=black][/color]' \+ M; G2 ]0 ]4 u
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
% R4 K1 [" i2 D3 |[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]' x+ r O9 ^+ N' |1 B/ \8 O9 j
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]% X. N! ? C) |
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
# i/ S' ?6 f# }, _. o[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
: ]9 y7 u) O) U7 }[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]+ w4 s& a! G7 f+ O
[color=black][font=Times New Roman]4、7 L( O# w9 Q6 @1 b/ t
[/font][/color][color=black][font=宋体]如果你就任本集团公司经销部总经理一职，你有哪些可预见的困难？如何开展工作？[/font][/color][color=black][/color]
: `* k) e! @) \[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
; }0 M/ N) x: p0 t[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
( @. J0 z: F7 V* \ A[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]( {1 T7 V* b! f! h7 c, j: z( k3 i
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
! g7 v$ u% A B: I+ ~ h[font=Times New Roman][/font]3 }. i, T8 l$ [' }7 @3 u9 u
[font=Times New Roman][/font]
* |- d! m0 {+ s2 `+ l: l( u+ t# `[i][color=black][font=宋体]广东南方集团有限公司[/font][/color][color=black][/color][/i]
: n. n$ p4 t& r4 [$ A. \8 Z[i][color=black][font=Times New Roman][/font][/color][/i]
0 ]& C4 ?1 ^: g1 r+ d[align=center][font=Times New Roman][b][font=华文中宋][size=26pt]销售人员面试题[/size][/font][/b][b][font=华文中宋][size=26pt][/size][/font][/b][/font][/align]* Y6 j9 L2 k0 q, C% P
[color=fuchsia][font=Times New Roman][/font][/color]
5 a, ~# M- [/ u3 M[color=fuchsia][font=Times New Roman][/font][/color]
7 ]/ H) x0 w7 B2 w* {- s3 X( p[color=black][font=Times New Roman]1、
4 w& W7 o; @' z) y p[/font][/color][color=black][font=宋体]请谈谈你对国内家具行业销售市场的看法。[/font][/color][color=black][/color]# k$ X$ @; a" @, ^( H. i
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]! w/ v }2 ~3 J8 Z4 W$ p6 N" _
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]& S: A! R% i$ Z a$ p4 P: }
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]) y7 |8 K" j% ~5 ^: P) S6 F0 W
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
3 g, M, E5 |# G4 H' l0 a, q/ k[color=black][font=Times New Roman]2、
, F- j& O. q+ c6 e- S9 V) H. J[/font][/color][color=black][font=宋体]根据你的理解，销售人员一般应具备哪些素质？[/font][/color][color=black][/color]
# s; S1 D4 n& ~[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
# w n6 B+ u( X7 M( w+ U3 l[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]4 B/ h4 e3 s" i# C
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]- r: v) c2 |1 o3 v* ]& s
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color] G# V8 @& W5 @8 S4 s
[color=black][font=Times New Roman]3、; n; `% J/ Y( T# d; B/ X
[/font][/color][color=black][font=宋体]你希望与什么样的上级共事？希望公司给你什么样的发展空间？[/font][/color][color=black][/color], n. i5 D d" \7 z4 e+ }# H0 p
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]0 K6 l" R8 y6 G9 x. u
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
, I$ L8 r! T) _; d( n[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
G4 W, K8 s7 D6 k, S[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
/ d6 x: `& [8 j- @" p' l8 O[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]) E! O) m$ }/ b( M+ D
[color=black][font=Times New Roman][/font][/color]
2 A8 w& I/ j# D; l3 `[color=black][font=Times New Roman]4、
% t' p& \. ]7 ]9 k% j Y }. t[/font][/color][color=black][font=宋体]如果你就职于本公司销售工作，你有哪些可预见的困难？[/font][/color][color=black][/color]8 ~: J' I- |; c3 O9 g
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发表于 2008-11-18 15:56:00
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