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[一星资料] 4S店管理模式及薪酬绩效考核咨询项目建议书

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wisvi    

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发表于 2009-2-23 09:37:00 |只看该作者 |倒序浏览

一、对中远汽车服务有限公司咨询需求的理解... 2fficeffice" />

" P4 x- D& s, _4 E7 F

1、项目产生的背景... 2

! k- o+ w9 O9 J0 x" {$ x

2、公司的主要咨询需求... 2

$ V k% k5 F- {( H P: W: e

二、新华信公司咨询方案... 3

# {* O8 x. Y( Q4 w; ~ v

1、部门职责明确... 3

% ~$ m. ]4 Q9 s% g

2、定岗定编... 3

% K5 i9 f' Q, y# l

3、绩效考核... 4

/ m8 u; E; j+ m1 W' O) E

4、薪酬体系... 4

M# l5 N5 w! G8 n$ Y$ Q

5、管理流程规划... 5

4 t3 i1 @: V- p7 |

三、项目工作思路... 6

1 \" Q& z- L3 a7 z/ C

1、联合项目组的构建... 6

# l: v5 c% P4 l m1 k4 J! Y4 }/ G2 Q. L

2、方案设计与实施培训结合... 6

; t& \) T% P1 {0 P8 X( c! z. z

四、新华信公司咨询服务的特点及优势... 6

$ `) K; ~0 \) v& H

1、丰富的行业咨询经验... 6

8 Y: x5 m' c2 I6 P/ |

2、短期可用、长期可调整的咨询方案... 7

( z5 Z0 D; {+ g! C

3、注重过程的咨询方式... 7

1 l2 r' i- h; s6 m

4、良好的方案实施辅导... 8

6 {+ @- A8 S; K+ J$ T2 L

五、咨询人员和费用... 8

( r3 j6 U$ @9 G* K9 O# q2 S5 P9 Z

1、咨询人员... 8

: u5 i) E* f- R w) d- U

2、咨询费用... 8

8 o( V3 p7 `) O4 B! X( j

 

本帖最后由 酒香巷深 于 2011-4-11 22:09 编辑

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发表于 2009-2-23 13:07:00 |只看该作者

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:Z :+ :Z :+ :+
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板凳
发表于 2009-3-22 00:19:00 |只看该作者

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:) :) :) :) :)
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发表于 2009-4-10 16:19:00 |只看该作者

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pipiwu6    

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发表于 2010-3-31 17:06:00 |只看该作者

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pipiwu6    

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发表于 2010-3-31 17:14:00 |只看该作者

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zhangmeimei2000    

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发表于 2013-8-5 20:44:25 |只看该作者
没看的懂。楼主，是咨询项目的啊？
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