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新劳动合同法需要准备的文件目录
: a' ~: c5 P9 o" L7 B( q6 Z1、 固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同、以完成一定工作任务的劳动合同 ! ?7 [! b- k; R2 q7 ~
2、 劳动者花名册
& H* O( [. H' Z! q8 V; J; J% T3、 劳动合同文本领取签收单 7 f0 S1 @; F$ F* u4 j) h
4、 员工要求签订固定期限合同意见书
: u5 O+ P% Z; m. ~5、 招工条件 J+ a- u% a7 U1 H) h7 b
6、 录用条件
2 s8 Y, k# @" c0 k) o7、 用人单位基本信息告知函
% N' ~" a3 ^0 I. S8、 个人基本信息登记表 # M l5 k& \1 I9 g& w, D
9、 录用通知书（offer letter） * ^! o% D" g3 b. O, C
10、 岗位职责书 7 J2 p4 r! Q# g4 {0 y; I
11、 合同变更协议
1 e" r+ x6 a( v) J12、 不能胜任调岗通知书 , K9 m( a6 a& I9 b1 x; j3 N* B5 `4 j
13、 不能胜任培训报告
' ^9 x, p) v+ [" x# r0 s5 F& J14、 解除劳动通知书
: D# a" \7 ]3 Z+ [8 G' e2 {15、 工资清单 7 N' L: V% e9 I& J& T
16、 岗位工资制度 ) u: E/ b" X/ R6 x f
17、 工资扣减通知 2 k J* D, @7 _: a
18、 工资变更协议 , {" A# I2 ^& n5 X
19、 培训协议 : ]4 f: M% x' w1 q+ o+ P. g
20、 培训计划 ! S2 i) B F( W- e8 M% Q9 ]- B* \6 N9 S
21、 培训费用报销单 ) R9 s8 T6 h6 ~/ ^" {. i+ ?
22、 特殊待遇协议 8 Q8 Y2 l+ I# w+ W; a) u
23、 保密协议
; [8 ^2 S4 u7 B; O8 h24、 竟业限制协议 2 v9 x9 T( S) E4 ]$ y/ M% t* d+ s
25、 保密制度 " Q5 j7 F+ G6 Z8 P# K7 K
26、 病假请假制度 . O( l6 I1 G" G
27、 病假工资办法 * p* a6 C& y* ~$ f
28、 医疗期满变更合同协议 - y" k6 o1 M- d3 w
29、 医疗期满解除通知书
& V( W$ Q! c1 [& K6 v+ L O" t30、 医疗期满终止通知书
4 G$ c, J, y6 _, {, D. a3 ]31、 劳动纪律
# Q* [1 C( r4 r: ]- q7 w8 e5 E32、 严重违纪行为表 8 ~9 r1 s/ v( |$ F; [ N% r
33、 劳动纪律规章制度文本签收单
1 E; V+ v! t7 f; @9 I. L34、 重大损失标准 4 K" O, y" @& Z2 X! ~% E5 J- O! W
35、 解除劳动合同理由通知书（工会、职工代表大会）
" E% {2 W9 k; G* q$ `! z# J36、 终止合同通知 / ]. @$ N/ V% v) `% g
37、 协商协议解除
" h$ a5 u& r4 ^9 c38、 合同续签通知 ( L* B( i) U! k1 s c1 |) j( L
39、 员工拒绝续签合同声明 7 @# {; s% v* i) [$ O( }: g' Z
40、 离职证明
% B; @( g2 w/ C: D4 x. F5 ^41、 离职工作交接约定 % g$ w9 g) W/ r
42、 经济补偿金领取证明
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发表于 2009-3-20 14:19:00
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