建立战略导向的企业KPI（关键业绩）指标体系ppt

sdpcmc

建立战略导向的企业KPI（关键业绩）指标体系ppt资料

 

资料内容;

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※人力资源管理的核心---价值链管理

※价值评价系统模型

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※中期述职报告

※建立战略导向的企业KPI指标体系的意义

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※战略导向KPI指标体系和一般绩效考核体系的区别

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※关于战略级绩效关系

※平衡积分卡

※战略域绩效的PIMS原则

※案例: 罗克沃特公司

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           美国国民保险公司

※中国企业绩效考核的实践和问题

※平衡计分卡在中国企业的盲区

※案例: 雁南飞模式、鲁能模式

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（41页PPT，并赠送所使用的“和平鸽PPT模版”，幻灯片播放有鸽子飞翔的动画，很美）

杨晓蕾

……谢谢…… / I" S s2 ~5 ?5 e:D ( b# [# W2 O& A. |:D

sdpcmc

怎么没人气

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又被积分拦截 :~

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回复了，咋又被拦截:O

123iop456

又是空洞的材料

sdpcmc

本来就是理论性的东西。资料各有分类。

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感谢分享，学习学习！

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:D :D :D :D :D :D :D

不爱拼才会赢

好好下来看看