在很多企业中,销售人员是“脾气最大的人”。每个月初,来自公司的任务,一定要完成;来自经销商的要求,却永远不能满足。在这双重压力下,有些销售人员,甚至做梦都想如何做渠道。好心要培养经销商,不小心把“小猫”,培养成了“老虎”,今天切换了一个“刺头老虎”经销商,明天又一个经销商跳出来“叫板”,到底该怎么办?如何一劳永逸,减少无效劳动,不再疲于奔命,如何获得经销商长久的忠诚,这是每个销售人员都关心的话题。
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第一单元:渠道为王、规划为本 9 m% G% |+ q( Y% C' x0 Q$ H% q' S) }
1) 渠道分析,探讨不同渠道模式的优劣 1 U- D- f0 u* K. L+ K2 v
销售渠道的作用:树立规范化渠道管理理念;
/ N% X/ y! Y F7 F8 \" P0 j 决定渠道层次的要素分析:为什么要渠道扁平化?
# t% R/ O4 Y2 R- ~$ k# d/ `" j0 d9 D 决定不同渠道成员关系的要素分析:行业发展四个时期;
) V& [ W6 W' ]8 C0 _( B3 K9 D 终端、经销商、厂家的经营模式分析; # x/ a. j) R3 L. l$ ?
2) 渠道规划,构建“合适”的渠道体系 ' ]+ f; G0 Z$ v) F+ y5 o( y
只有“合适”的渠道体系,才能和经销商结成伙伴;
& I5 w5 `+ g5 D! X( ^& R; [. c. C 渠道规划的思路和工具:建立区域数据档案;
. ]4 _: n! Y+ ]. o 几种典型的渠道模式:分销、分公司、分货;
: P; u/ {" O5 ]* y6 k/ v: ]9 g2 L 找出行业和企业的关键要素:SWOT分析设定渠道模式; 1 z% h0 [# [' f0 i [/ ^, a5 ?5 v
第二单元:优质客户、渠道根基 ; K q7 |' C0 d/ I+ C) o' C
3) 如何筛选与评估经销商
4 ]1 D: Z: f, P( @9 X 选择优质经销商的六要素原则: ) s/ q$ q( E, b
从伙伴关系的角度来看; - {0 ?" `( G0 |) q0 w
站在服务市场的角度评估经销商;
0 H8 s7 t2 [$ P4 c4 ?: g A( a 站在企业发展的角度评估经销商;
7 w( I# m* G" r2 G; W 选择优质经销商的四个灵活性; % c% J8 S$ x5 z( k* T7 M+ K9 b3 q
4) 不同状况的市场,如何选择经销商
9 a5 n( q( `& O! }3 ^ 两种不同的市场,如何具体筛选:
, q6 N6 X; p3 x* \ 一枝独秀、平分天下的操作要点;
b' H1 G$ G0 x2 a% Y. K 选择经销商数量的七个标准;
$ u4 y( K/ U' ^: a5 V) d k 案例分析:某公司筛选与评估经销商标准; $ q M: x, _& [6 H1 h: D
第三单元:制定政策、达成共识 $ B! }; n. S: L2 F
5) 制定销售政策的原则 ' J0 C5 N7 r% R/ N( s! h% {
制定销售政策的五大原则:价格、返利、回款、价保; % W# k# f0 {/ W3 J
不同公司销售政策评估,优劣分析; - e# K& W5 O( t" Z
案例分析:某公司的销售政策分析;
" j) v& O0 c) P6) 如何针对市场具体情况,制定销售政策
! |4 r* B0 ~; z5 j. X0 T9 i" \ 价格政策的特点和使用技巧;
* z8 Q3 U% B3 s/ e9 T4 J4 O 不同返利的优劣分析; ( c+ u' s& _! b7 [$ `; Q
回款帐期特点分析; 0 e6 A! b8 e0 @& _7 W
价格保护办法的分析;
) s3 s5 l6 B9 E6 y" k }第四单元:掌控渠道、为我所用 / n6 m% c7 n) J0 B; |
7) 掌控经销商的具体思路和方法
, S1 B! z* W3 A- i" X 掌控无处不在:厂家、经销商、终端,都想掌握主动权; 4 }1 Q4 i; ^# \, S
从理念、品牌、服务的角度,掌控经销商; ' C$ s, {6 w/ z0 \5 p
从冲突、终端、利益的角度,掌控经销商; 7 W9 U R/ a" V% D) M' e9 ~" h. @
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