设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
查看: 2802|回复: 5
打印 上一主题 下一主题

[快乐分享] 定岗定员需要考虑什么因素?

[复制链接]

611

主题

12

听众

2万

积分

荣誉版主

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

注册时间
2006-2-15
最后登录
2016-3-24
积分
23153
精华
1
主题
611
帖子
3368

中人守护者 中人8周年纪念勋章 2009年度勋章

跳转到指定楼层
楼主
发表于 2010-8-11 14:38:37 |只看该作者 |倒序浏览
) R- z/ u- E  n1 S) M; \

, _5 e( K* T, R/ d& E1、劳动强度;8 F$ ?# B/ f# i4 E4 c; _3 J2 h6 L0 a+ z' c
2、工作环境;! r% P1 @( J* G: h. _5 q
3、技能要求;
. r' X. t9 ?. A3 A! w: Q* V5 S*- G" A, }& X3 Q9 o; Z* w+ R
*  e8 Y0 z% m+ N0 B% F
*; a0 t0 {; J3 j  Q. t9 A" H; K
*
2 i% B2 Q* V4 i7 B4 e: I大家探讨一下呀!相互学习一下!
* y& s) S: b! R7 C( q1 V$ x
; a, Z! z" ]5 ], E# Z
致力人力塑造       拓展专业品质
QQ:94671357
圈子群:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=group&fid=313
微博:http://weibo.com/u/2158533140

36

主题

4

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

注册时间
2010-4-28
最后登录
2013-9-11
积分
11144
精华
0
主题
36
帖子
408
沙发
发表于 2010-8-12 08:10:52 |只看该作者
4、薪酬级别
; z0 k) ~$ N- t7 M1 e+ f7 R5、单位的经济状况+ ~8 p/ P7 l! Z% z  V- z
6、员工素质8 I6 s3 H$ a) _$ j
7、技能考核
) `# S! B+ v$ \+ j7 w2 P- A*
; D( f) B8 y, p) g*( u# a* B; i% Y* `0 L: c* u6 V* X
*" A7 V) g, m/ k! \
*0 [3 i7 D5 y& S/ ^
回复

使用道具 举报

4

主题

5

听众

2306

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

注册时间
2010-7-22
最后登录
2014-7-1
积分
2306
精华
0
主题
4
帖子
128
板凳
发表于 2010-8-13 18:05:29 |只看该作者
8、生产计划;
  ~( V9 j" V+ x: f: A( _. T9、员工产能;
2 z* n+ k: e& ]9 l9 m; D10、公司近期发展战略;
' d+ r, z- K% M  8 f" _+ i5 S$ f) ]! @# l
        不知道了!
回复

使用道具 举报

611

主题

12

听众

2万

积分

荣誉版主

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

注册时间
2006-2-15
最后登录
2016-3-24
积分
23153
精华
1
主题
611
帖子
3368

中人守护者 中人8周年纪念勋章 2009年度勋章

地板
发表于 2010-8-16 17:53:18 |只看该作者
回复 3楼 hanruifeng168 的帖子
, n" M0 Z) h/ z4 `
, N3 z/ j8 W3 u" q( H! w# L  a7 `8 a. `9 {0 O7 f4 a, y1 M5 W
   很好!同意!
致力人力塑造       拓展专业品质
QQ:94671357
圈子群:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=group&fid=313
微博:http://weibo.com/u/2158533140
回复

使用道具 举报

17079    

9

主题

5

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

注册时间
2010-7-22
最后登录
2016-10-31
积分
11284
精华
0
主题
9
帖子
223
5
发表于 2010-8-21 09:55:26 |只看该作者
大概就是上面所说的了,不过我认为最重要的应该是企业近期或未来的战略规划,因为定岗要遵循一个原则就是因事设岗
我不是一般的笨,是笨得很利害,我怎么会这么失败呢,对自己无语了,反省中......
回复

使用道具 举报

611

主题

12

听众

2万

积分

荣誉版主

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

注册时间
2006-2-15
最后登录
2016-3-24
积分
23153
精华
1
主题
611
帖子
3368

中人守护者 中人8周年纪念勋章 2009年度勋章

6
发表于 2010-8-24 20:30:13 |只看该作者
回复 5楼 17079 的帖子) y4 J3 ^2 D7 i: ]
4 Q4 D/ i  [! J" A5 U

" `2 w. p$ I- N; E! X' `7 Z& [" i    非常有道理呀!
致力人力塑造       拓展专业品质
QQ:94671357
圈子群:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=group&fid=313
微博:http://weibo.com/u/2158533140
回复

使用道具 举报