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如何做好公司的员工关系?

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楼主
发表于 2003-7-6 22:38:00 |只看该作者 |倒序浏览
7月开始,我将负责公司的员工关系和绩效考核两个职位,请各位给一些如何做好这两个工作的实质性意见,另外,我要做一个公司员工满意度的调查,请问各位有什么好意见??2 e, a5 @. U2 d( N8 n A # y7 ^2 T" P1 R H: i7 M% q1 t3 z) l盼复

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沙发
发表于 2003-7-10 21:43:00 |只看该作者

尽力做到最好

每一个公司都有自己的一套考核方法,不妨可以参考一下别人的也是不错的
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[LV.1]初来乍到

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发表于 2003-7-11 13:05:00 |只看该作者

员工满意度调查

做员工满意度调查可以采用匿名式 , B: @. I6 k3 ? e" Y按照部门发放、回收,这样有一点针对性,有利于统计' L# i% o1 _2 j& e6 r& e 调查内容不能太多、太复杂( i/ O( q* u5 @& z, j 复杂了,员工就可能敷衍了6 {& O; {- ?; |" }. u6 H e
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