12 / 2 页下一页

查看: 4957|回复: 16

想了解下各公司人力资源部门的配置

[复制链接]

乖巧猫猫

99 主题	47 听众	18万积分

荣誉版主

一只脸蛋圆圆的猫

Rank: 35

签到天数: 657 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间: 2010-8-17
最后登录: 2018-6-19
积分: 184884
精华: 17
主题: 99
帖子: 5778

电梯直达

楼主

发表于 2010-9-5 08:43:31 |只看该作者 |倒序浏览

人员配置要求精简高效、机动灵活，我想了解下各公司关于我们人力资源部门的配置。
那就先从我们单位开始说起吧，我从事的是酒店HR，我们的配置是：人力资源主管、培训主管、人事专员。

转播0 淘帖0 分享0 收藏0 支持0 反对0 @朋友

使用道具举报

网络特工

139 主题	13 听众	2743 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 41 天

[LV.5]常住居民I

注册时间: 2010-3-15
最后登录: 2020-8-17
积分: 2743
精华: 0
主题: 139
帖子: 410

沙发

发表于 2010-9-5 10:20:09 |只看该作者

我们公司是人力资源经理，岗位专员，人士专员。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

用心看世界

4 主题	4 听众	2659 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 30 天

[LV.5]常住居民I

注册时间: 2006-12-26
最后登录: 2015-1-31
积分: 2659
精华: 0
主题: 4
帖子: 196

板凳

发表于 2010-9-5 11:01:45 |只看该作者

我们是人力资源经理，主管，薪资、保险、劳动力、培训、人事专员。

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

乖巧猫猫

99 主题	47 听众	18万积分

荣誉版主

一只脸蛋圆圆的猫

Rank: 35

签到天数: 657 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间: 2010-8-17
最后登录: 2018-6-19
积分: 184884
精华: 17
主题: 99
帖子: 5778

地板

发表于 2010-9-5 11:47:08 |只看该作者 |楼主

回复 3楼 用心看世界 的帖子

羡慕，分工很明确

使用道具举报

来啦

44 主题	4 听众	2697 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 8 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间: 2010-4-5
最后登录: 2020-7-5
积分: 2697
精华: 0
主题: 44
帖子: 341

5楼

发表于 2010-9-5 11:58:07 |只看该作者

酒店吗，流动率大，规模大些的话招聘专员还是必须的，还有是人事专员，看重培训的话在设个培训专员，上面一个HR主管。就差不多了。

使用道具举报

飞敏

11 主题	5 听众	5562 积分

贡士

Rank: 15

签到天数: 66 天

[LV.6]常住居民II

注册时间: 2010-4-21
最后登录: 2012-1-4
积分: 5562
精华: 0
主题: 11
帖子: 342

6楼

发表于 2010-9-5 12:45:24 |只看该作者

一般大公司分的都比较细，小公司就没必要这么细了，一般都是一个人力资源经理、招聘专员、和人力资源专员就可以了！要是公司侧重点不同的话，可以根据侧重点不同来设置岗位。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

rengf

6 主题	5 听众	1334 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 22 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间: 2010-6-8
最后登录: 2014-10-30
积分: 1334
精华: 0
主题: 6
帖子: 69

7楼

发表于 2010-9-5 13:22:41 |只看该作者

HR部门的配置不仅和公司人员规模有关系，和老板的关系尤为密切，如果老板很重视HR，那你们就可以根据模块需要设置岗位，一个专员最多能负责两个模块，多了肯定影响工作质量和工作效率。至于经理和主管，在很多公司特别是外企没有什么本质的区别

使用道具举报

枫了又枫

2 主题	4 听众	3344 积分

解元

Rank: 12

签到天数: 3 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间: 2009-5-14
最后登录: 2012-5-20
积分: 3344
精华: 0
主题: 2
帖子: 126

8楼

发表于 2010-9-5 21:08:30 |只看该作者

公司小就俺一个人

使用道具举报

用心看世界

4 主题	4 听众	2659 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 30 天

[LV.5]常住居民I

注册时间: 2006-12-26
最后登录: 2015-1-31
积分: 2659
精华: 0
主题: 4
帖子: 196

9楼

发表于 2010-9-6 09:43:45 |只看该作者

回复用心看世界的帖子

羡慕，分工很明确
乖巧猫猫发表于 2010-9-5 11:47

我们公司员工还是比较多,2600人!

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

777Wayne

0 主题	11 听众	1万积分

同进士出身

Rank: 22

签到天数: 1047 天

[LV.10]以坛为家III

注册时间: 2005-11-14
最后登录: 2021-9-17
积分: 19571
精华: 0
主题: 0
帖子: 1116

10楼

发表于 2010-9-6 09:56:27 |只看该作者

600多人。4个HR，

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

12 / 2 页下一页

返回列表

想了解下各公司人力资源部门的配置

2011年人气版主勋章

校招达人勋章

伯乐

春节活动勋章

办公室点名活动小金人

勤劳的小蜜蜂

义工贡献

论坛群英谱