请帮忙出出主意：他该怎样设计自己的职涯？

xxiaoyue

请帮忙出出主意： 我朋友原本是技术出身，在一家合资做了6年了，参与设计了公司重要的技改项目，为公司节资增效。后来受命生产主管，当时是刚刚从国外引进设备，设计的生产能力远未开发出来。经过一年的辛苦努力，生产能力已经比以前翻了2番，质量也有很大提高，争取到国内最大客户的定单。然，生产是永远不能停的，朋友比以前更忙了。我认为朋友已经完成了他的使命，需要接触一些新的内容和挑战，而不是日复一日的为定单而生产。我希望他能和他的老总谈谈，这有关他的职业生涯的规划设计，但又难以说服朋友，我做的对吗？

无烟城主

能在自己的岗位重新规划职业生涯吗？ 比如升职？ 接解更感兴趣的职业，的确应跟老总谈谈！

怡漪

现在提供的信息恐怕还不够。 关键在于这位朋友的兴趣点与能力的强项在什么地方 , {1 I! [9 n4 P+ W- d( }现有岗位是否还能满足他的发展需要 他接下来是回到技术岗位还是经过这一年，觉得有向管理发展的可能性 我觉得你既然是他的朋友，除了劝他之外，还应该与他作更多沟通，才可给出合理的建议

层楼

男女朋友关系的话，尽量让他了解你的想法，去沟通，但是不要强求。 7 M" S$ l8 t7 b' n6 o4 H! B C 普通朋友的话，他的事情，让他自己决定好了。