企业在什么情况下只给员工上三险呢？

糖小妞

如题，想了解下企业在什么情况下可以只给员工购买三险而非五险，各位路过的大侠麻烦帮解答一下，谢啦！

shanexu

楼主，自社会保险法实施以来，为员工缴纳社保，且按5险缴纳成为法律强制性规定，仅购买3险，与现行法律相背，企业还可能承担未买的2险带来的报销或赔偿的风险。慎重。

糖小妞

shanexu 发表于 2014-4-8 09:54
. m$ V3 Z- T5 y/ e& P' l/ _5 n: `% o楼主，自社会保险法实施以来，为员工缴纳社保，且按5险缴纳成为法律强制性规定，仅购买3险，与现行法律相背 ...

我们公司是给员工购买五险的，但是去双选会的时候看见有些公司写着“为员工购买三险”让我很疑惑，所以想了解下

shanexu

那就好。那些企业，哎，无语。

cparis

“为员工购买三险”是不是说除了公司支付的五险部分外，个人承担的社会保险部分也由公司一并支付了呢？

hxf731

楼主是在哪个地区的
据我了解：1、苏州的员工均为五险
$ P6 l0 A* O* y  `" q8 T          2、在上海目前社保正在逐步并轨中，
             1）、上海本地人为五险，但是城镇户籍与农村户籍的缴费比较略有不同（农村户籍失业金不用个人承担缴费）
             2）、外地户籍的城镇户籍必须缴纳五险
             3）、外年户籍的农付户籍目前缴纳三险（正在过渡阶段）

寂寞森林

是这样子，现在社会保险法规定的都是五险合一，也就是说要买都同意买。但是在个别地区还会有自己的特色，我之前在浙江海宁的时候，那边就有针对非海宁市人口的两险政策，请咨询当地社保机构。

糖小妞

寂寞森林 发表于 2014-4-8 13:24
是这样子，现在社会保险法规定的都是五险合一，也就是说要买都同意买。但是在个别地区还会有自己的特色，我 ...

好滴，谢谢

ssfy26001

一般来说上三险是违反法规的。   但是我见过很多企业对外宣传三险实际上是五险，只是把生育和工伤在描述时候忽略了。当然，按照法规 其实还应该有公积金

糖小妞

ssfy26001 发表于 2014-4-8 16:23
) r; w. Y) F8 _. \, c: G" o一般来说上三险是违反法规的。   但是我见过很多企业对外宣传三险实际上是五险，只是把生育和工伤在描述时 ...

嘿嘿，原来是这样~~学习了，谢谢！