勇往直前还是重新开始

linzi922696

    一朋友A，年前辞职后，换到同行业的一集团公司分公司。
在这个行业做了5年的时间，做为一行政人事部门的经理，可以说如鱼得水。
! }) d; e9 M5 y8 D1 {
4 _$ |5 @: `) W, z; j- O2 } 目前所在的集团公司分公司基础管理比较薄弱，也是逐步在完善，需要花较大的精力，需要花较多的时间，加班无意成了常事。但基于目前的家庭环境，给家庭造成了较大的影响。A也不希望再往运营方面去提升。
3 I# ?, G5 X1 R: E9 G; Q7 X 刚好这时，一朋友新成立的集团公司筹备，需要人手，但是是不同行业。过去以后，需要快速的组建团队，制度。但因为是新筹建的，薪资待遇相对来说低一些。
5 V9 [2 Y2 s: c: n2 O) ~  ?$ b& p    A犹豫了，选择在之前的行业继续走下去，还是换个新的环境重新开始。隔行如隔山，但是有人带着自己去成长，也是一个不错的学习机会

蹲着玩尿泥

看不出你跳槽的理由。

linzi922696

蹲着玩尿泥 发表于 2014-5-29 16:18
看不出你跳槽的理由。

+ O& i, d# B$ w7 Z  E蹲蹲哥，不是我跳槽，哈哈

愤怒的小火车

跳槽的原因是家庭，那么就是说对于a，家庭是第一位的，工作不能影响家庭，既然有这个判断标准就很好办了。
) f+ |% @  {% W9 j新筹建的公司，有大量的事物要重头开始，所有的事情都是从零开始，工作一定会比现在的工作更忙、加班更多，至少得在公司步入正轨之后，才有可能缓和下来，这期间，家庭一定是顾不得的，而这段时间究竟有多长，那就很难说了，所以，有悖a自己的标准。
如果真的想把家庭放在第一位，那就应该去个制度健全的公司，在成熟的体制和流程的运作下，个人做的事，都被规范好了，不会有意外的加班或者突发事件需要去做。只不过就是死板了点，不过，鱼和熊掌不能兼得，想休息，就不要想着刺激。