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[原创] 行政人事加前台

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黄然星辰    

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原创先锋

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楼主
发表于 2015-1-15 15:03:18 |只看该作者 |倒序浏览
本文版权属黄然星辰所有
转载请注明:
中人网论坛-黄然星辰-(链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=816012)
      刚跳槽到一个新的公司，之前一直做得都是人事相关工作，现在是人事、行政加前台，整个都是一个打杂的，面试是由人事经理面试我不用管，每天都是倒垃圾、收快递跟拿报纸的杂活，领导每天跟我说不要让自己太闲什么的，让公司员工看到你的努力，我就想说我闲的下来吗？我觉得我是个特别不会说话的人，看见我们老板（女的）不知道说什么，看到别人挺会拍“马屁”的，领导也经常跟我说要灵活一点，可我真的不知道该怎么办？求大神指点一二~~~
前台, 行政

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HZ-Mr.Li    

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发表于 2015-1-15 15:10:26 |只看该作者
一不小心跳坑里了吧!
; x; g  j! s1 k# I听你这么说，这家公司规模应该也不大应该属于微小型企业，多做些事情当然是没有问题的，但是面试一个工作，除了看相应的薪情外还要看对自己以后的职业发展是不是有帮助。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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黄然星辰    

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发表于 2015-1-16 09:26:51 |只看该作者 |楼主
HZ-Mr.Li 发表于 2015-1-15 15:10 1 l5 k0 Q# L/ y/ f4 H; d& n' P  t
一不小心跳坑里了吧!
2 V0 Y: O8 v) V& c! @听你这么说，这家公司规模应该也不大应该属于微小型企业，多做些事情当然是没有问题的 ...
5 V" t6 ]' z5 u  E
感觉是。。。怎么办~~~
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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HZ-Mr.Li    

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发表于 2015-1-16 11:06:58 |只看该作者
结合自己的职业发展做出选择呗！
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平江听雨客    

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发表于 2015-4-16 17:14:52 |只看该作者
我的建议是找上级提出要求增加工作内容。或者将本职工作进行优化，你只要去善于发现，肯定能够优化你的岗位工作内容的。如果上级没有安排，那真不好办，你装忙的话，可能领导并不在意，可是，你凭什么理由加薪升职呢？那么，就和领导说：“世界这么大，我想去看看”。
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yi_van    

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发表于 2015-6-12 10:28:20 |只看该作者
我也是行政人事加前台，待了2年多，没啥变化，准备离职
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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黄然星辰    

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发表于 2015-6-15 15:23:49 |只看该作者 |楼主
yi_van 发表于 2015-6-12 10:28 & t# x6 W& G6 R* m
我也是行政人事加前台，待了2年多，没啥变化，准备离职
/ [; s, T$ \1 x6 N- H
嘿嘿，我们领导离职了，我现在是1个人干两个人的活，没办法，慢慢熬吧
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中江俊    

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发表于 2015-7-20 10:44:14 |只看该作者
多做多思考，多总结，多调整
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