[转载] 如何抓住领导的心

水之清

关键 1 & x b/ X) |* [ 做上司心目中的能人 % P# y; Q; l" J! B: Z5 S: x$ r( P5 _人与人合作时常会出现问题，无论你不喜欢上司的原因 7 j- k% y- L8 \8 J% L% D 0 C" ]4 e4 @4 @) S2 k* b是没获升迁、加薪，还是不被信任，辞职不干是最下下之策， * y9 v% X' ^9 T% m) L除非情况无可挽救。 " [, X" |0 M' h ]7 j( w1 ? h! e % d- d, U2 e: P# ?$ ?! m$ R本来不喜欢某人你可以与他疏远，但与上司之间若缺乏 9 Q4 F" ]* p& W/ O0 U% B: z4 e ; Q( F& X3 k2 W2 R: y; ]5 a沟通，结果双方只会愈来愈不信任。不妨多用电话与上司联 + f5 |& U( \8 M0 { 络，既可保持距离，减低火药味，又可拉近合作的关系。谨 ( `! I0 F& h8 @. A * Y: a' F; n, i* ]记“我应做些什么?有些什么要做?”如果你能够持续令工作 顺利、情绪稳定，那么除了上司，还有更高层人士会晓得你 ( r: a3 n" U( C的工作能力。 , ^2 n* ^/ K7 c( X ; `( S- K' }; N即使你与上司互相不欣赏，但处处表示你对他的支持， 3 t1 ]$ d9 V) W# M0 l: P多少可以得到上司对你的尊重。多考虑以下的问题：上司最 需要什么资料?怎样可以帮助他?你以往犯过什么错，将来 可以避免吗?对你必有裨益。 3 d1 _7 i) ]3 I! X0 H+ k. P & J4 S p% z; A+ b2 _3 U适应不同上司的工作方式，亦是白领人士必须懂得的技 8 j4 K2 n" d( {- t# @ ; l+ Q2 `# L; x! [# Z- k巧。如何去适应?一点也不困难，只要本着诚意去与对方接 . g/ h/ V- o0 R4 Q9 L触，撇除一切主观看法或者其他同事的意见即可。 , k+ E1 e* X9 |% c7 A, N" j & u; d) x% v+ r% u' J7 m) F& U当上司向你委以任务时，请先清楚了解对方的真意，再 5 w$ o- X( O/ c. `+ z3 t7 A0 }衡量做法，以免因误会而带来不必要的麻烦。进行的方式， 以不抗拒对方的意愿，又切合自己的要求为重，那么双方才 会合作愉快。 与上司建立良好的工作关系，对你的工作有百利而无一害。 正如培根所说，人与人之间最大的信任就是关于彼此的 6 j3 y; S# M- L. E1 o# z9 d6 j 信任。如果我们知道别人是在背后称赞我们的，我们就倾向 于加倍地喜欢他，因为这更清楚地表明他也是真心喜欢我们 的。而如果我们知道别人在背后批评自己，就会对他十分反 ) m1 v7 L$ g! I6 O. ^& W8 [7 {感，因为我们发觉他内心是反感我们的。 出现这种现象的主要原因在于，任何人所能给别人的最 4 i) P6 {3 p- N! a$ N- w2 T( q好印象是他喜欢我们。这是最大的报答，任何人都喜欢那些 给自己这种印象的人。相悦作用在于相互间的报答。 很少有哪一个领导不喜欢被下属恭维，这是由领导超乎 一般人的强烈的自我价值肯定愿望所决定的。那么，当领导 向我们提出我们无力承担或不愿接受的某些工作要求时，我 们可以把这些要求归入到领导所独具的能力范畴之内，在赞 & u( n3 |! e, M; D2 z美领导业绩和能力的同时暗示此类工作只能由领导亲自完成， . Z8 H1 t4 U0 {4 S1 q2 e作为下属无权或无资格参与其中，否则只会把事情搞糟。 明朝建国后的某一天，明太祖朱元璋在大殿上想，江南 5 `! ]' Z- k' S. d之地已归己有，便命画工将江南山川画于殿壁上。画工答道： “臣未遍迹山川，且才识浅薄，不敢奉诏。” 皇上勃然大怒：“小奴才，胆敢违旨抗命，可否知罪?!” 于是立刻命令刀斧手欲将画工推出去斩首。 此时画工急中生智道：“陛下息怒。您遍历九州，见多识 广，而且是您的江山，您了如指掌，劳陛下先画个轮廓。” / A. M8 e8 a1 f i7 }- d皇上一听，果然转怒为喜，挥笔画了一个轮廓，让画工 5 \5 k7 e: `5 G+ [开始润色。画工又说：“陛下江山已定，岂可动摇。”这话说 $ w# A3 F6 _2 j6 D! ?* [( ]得皇上心头大喜，不但免去画工死罪，且赏他银两300。 但是，并不是所有向领导表示好感的人都能得到领导的 T U, b5 G! v- N$ H喜欢，相悦作用也有一定的限制。 8 j+ j3 @7 i% c. v. {$ P1 g ; w3 N$ w4 @- A- m8 o3 J% j! A$ w爱听好话，不大爱听逆耳之言，是人类的一大弱点，所 以人们在日常生活中会经常上“甜言蜜语”的当。因此，一 9 T+ w6 r! a4 J: W( Y: }8 G些有头脑的人，在别人的友好表示面前常常要尽可能地进行 冷静分析、揣度。一位哲学家分析道：假如称颂你的人只是 8 \- k# q# ]2 f. L& F/ h4 B一个平庸的献媚者，那么他对你说的就不过是他常常对任何 0 _ e/ \% C/ z' c! R8 F人说的一番套话。但假如这是一个高超的献媚者，那么他必 6 |7 J! Q" C# p: s定会使用最好的献媚术。他恭维每个人心中最自鸣得意的事 / Y! M; H }: E: Q$ j$ C5 W# R情。如果向他表示好感的人是这样一个“平庸的献媚者”，那 / ?! f' c r: M5 I9 v7 U么，对方很可能就不会喜欢他；相反，还会对他反感，产生 戒备心理，避而远之。